契約社員
【職務概要】
ブランディング、マーケティングによる売り上げ・利益向上に貢献できる方を求めています。
【職務詳細】
・来店客数、客単価、来店頻度向上のための施策提案と実施
・売り上げ向上戦略／出店戦略／などの提案、戦略勘案と実施
・「誰に」「何を」「どうやって」を明確に定めて経営に提案
■同社の特徴
・他社にない斬新なアイデアや特許を武器に（ビッくらポン、自動廃棄システム）売上は右肩上がりに増加しています。
・2020年を第二創業期とし、2030年中に、売上3,600億円、全世界店舗数1,000店舗(国内700店舗)を目指しています。
またクリエイティブディレクター・佐藤可士和氏デザインの、世界共有新ロゴを導入し、今後益々のグローバル展開を目指しています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府貝塚市小瀬188番地 JR阪和線「東貝塚」駅から徒歩7分※マイカー通勤可 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：500万～700万 ■月給制：月額350000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：有 ■昇給：有 ■雇用形態：契約社員／正社員（3ヵ月後正社員登用あり） ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 各種社会保険完備、通勤手当（公共交通機関は全額、車通勤は月35,000円）、家族手当（扶養家族がある場合…扶養手当月20,000円）、レジャー（契約レジャー施設の優待、契約宿泊施設の優待）、社員持株会、慶弔見舞金、特別有給休暇、結婚・出産祝い金、出産・育児休暇制度、社宅制度 等 ■勤務時間：9時00分～18時00分 ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数106日、週休2日制（シフト制月8～10日）※土日祝の出勤あり、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、慶弔休暇、特別休暇（年間 10日間） 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・マーケティング経験 【尚可】 ・飲食チェーンのブランディング経験 ・メーカーなどのブランディング、経営戦略経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | くら寿司株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒599-8253 大阪府堺市中区深阪1-2-2 |
| 事業内容 | ■事業内容：回転すし「くら寿司」をはじめ、「無添蔵」「KULA」（海外店舗）を国内・海外で649店舗展開しており、うち海外は米国(50店舗)と台湾(53店舗)、中国大陸(3店舗)です。出店は好調で毎年10～20店舗を計画しており、すべて直営店出店です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kurasushi.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年11月 |
| 資本金 | 2,053百万円 |
| 売上 | 211,405百万円 |
| 従業員数 | 2,680名 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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