正社員
【職務概要】
同社にて、新規設備導入や設備改造・改善・改修の
電気設計職としてご活躍していただきます。
【職務詳細】
具体的には、下記のような業務をお任せいたします。
■センサの選定や制御盤設計
■PLC／インバータ／ブレーカーの選定
■制御盤の設計
■PLCのプログラム設計、タッチパネルの作成
※ご経験に応じて業務をお任せいたします。
～開発対象物の例～
FA装置装置や自動組立装置 等
～職場環境～
派遣形態で既存顧客先、新規顧客先にてご活躍していただき、
のちに請負化を行い組織拡大につなげていきます。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 制御設計 > 制御設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～845万 ■月給制：月額320000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回※契約社員の場合なし ■昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 通勤手当、役職手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、持ち株会、リゾートホテル、確定拠出型年金 ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日(土、日、祝日)有給休暇10日～20日、休日日数121日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気設計の経験、もしくはPLCソフト開発経験 【尚可】 ・電気設計とPLCソフト開発両方の経験者 ・プロジェクトマネジメント経験 ・若手後輩のエンジニア育成経験 ・顧客との折衝業務 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F |
| 事業内容 | ■PERSOL（パーソル）グループとは： 人材派遣、人材紹介、求人広告をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外130社を超える幅広い企業群で構成された総合人材サービスグループです。ブランド名の由来は、「人は仕事を通じて成長し（PERSON）、社会の課題を解決していく（SOLUTION）」というものです。 |
| 代表者 | 正木 慎二 |
| URL | https://persol-tech-s.co.jp/corporate/ |
| 設立 | 年2002年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 950,700百万円 |
| 従業員数 | 9,706名 |
| 平均年齢 | 33.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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