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【株式会社グッドパッチ】【フレックス・リモート可】シニアUXデザイナー/ビジネス課題をデザインで解決するデザインカンパニー【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社グッドパッチ 求人更新日:2024年4月1日 求人ID:35878638
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/1(月)〜2024/6/30(日)


【フレックス・リモート可】シニアUXデザイナー/ビジネス課題をデザインで解決するデザインカンパニー


Goodpatchは2011年の創業以来、デザインカンパニーとして業界をリードし、日本を代表する大企業から、スタートアップ・地方自治体など、多彩なクライアントのデザインパートナーとして、多くの事業・サービスの体験をデザインしてきました。その中でもUXデザイナーは、クライアントとのプロジェクトにおける中心的な存在として、ユーザーや社会・マーケットの課題を解決し、新しい価値を創出するために、以下のような活動を行っています。
1. プロジェクトにおけるゴールや解くべき問いを言語化し、旗を立てる
2. クライアントと対等に議論し最善のアウトプットを探究するために、チームビルドする
3. ユーザーやマーケットなどの多様な観点でリサーチを行い、本質的なインサイトを発掘する
4. クライアントとのアイディエーションを通して、革新的なコンセプトを打ち立てる
5. UIデザイナーとプロトタイプを制作し、ユーザー検証を繰り返すことで確度を高める
6. UIデザイナー・エンジニアと協働し、最高の体験を最高のプロダクトに落とし込む
特にGoodpatchでは、デジタル領域にとどまらないあらゆるユーザータッチポイントの体験設計や、体験の背後にあるクライアント内のオペレーションやカルチャーの設計などにも力を入れています。クライアントの事業成長にコミットし、細部のあらゆる体験までを一貫してデザインしきることを目指している点が特徴です。このような活動の中で、GoodpatchのUXデザイナーならではの成長環境があります。
・日本を代表する大企業やスタートアップの新規事業やフルリニューアルを数多く手がける経験を積むことができる
・クライアントの経営メンバーや事業責任者の方々と対等に協働するプレッシャーとスピード感の中で成長ができる
・多様な業種/企業規模のクライアントのユーザー課題や組織文化に触れる事で自身の知見を増やすことができる
・30名を超えるGoodpatchのUXデザイナーチームの組織づくりやメンバー育成に携わることができる
もちろん入社後に安心して働いていただけるよう、様々なサポートの仕組みがあります。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件、待遇に変更はございません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷south 2F
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):444,400円~761,900円
固定残業手当/月:139,000円~238,100円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
583,400円~1,000,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
業績に応じた決算賞与
■モデル年収:
20代後半 770万円/30代前半 850万円/30代後半 1000万円/40代前半 1200万円
※各種手当などは除く

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
家族手当:子ども手当…子1人につき月20,000円
社会保険:[ITS]関東ITソフトウェア健康保険組合加入
厚生年金基金:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入 ※業務に関係のある/必要な書籍は会社購入
■定期社内勉強会 ※最低月1回

<その他補足>
■サークル制度:月5,000円
■ユニットランチ補助:月1,100円
■3X Vacation:3年毎に10日間の特別休暇
■育児支援:
・キッズデイ休暇…最大年2回
・子の看護休暇…最大年5回
・マタニティ健診補助金50,000円、特別休暇
・育児休業復帰見舞金100,000円 等
■その他:
・ProttのProプラン無償利用
・EAP(カウンセリング、整体、アロマなど)
・小児科/産婦人科の無料オンライン相談
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・夏季休暇
毎年7月1日から11月31日の期間で使用できる3日間の特別有給休暇を付与します。
・年末年始休暇
・有給休暇
・生理休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
以下のいずれかにおいて、プロジェクトを率いて成功に導いたご経験がある方
・デジタルプロダクトのグロースや運用
・デジタルプロダクトの新規立ち上げやフルリニューアル
・ユーザーヒアリングをもとにした企画立案のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社グッドパッチ
所在地 〒150-0032
東京都渋谷区鶯谷町3-3
VORT渋谷south 2F
事業内容 ■事業概要:
Goodpatchはビジネス課題をデザインの力で解決するデザインカンパニーです。
代表者 土屋 尚史
URL http://goodpatch.com/jp
設立 年2011年9月
資本金 906百万円
売上 3,928百万円
従業員数 236名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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