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【OHSホールディングス株式会社】【佐賀市】家具配送会社の経理・総務スタッフ※転勤なし/残業ほぼ無し/研修体制充実【転職支援サービス求人】(正社員)

OHSホールディングス株式会社 求人更新日:2024年4月13日 求人ID:35944719
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)


【佐賀市】家具配送会社の経理・総務スタッフ※転勤なし/残業ほぼ無し/研修体制充実


<転勤なし/家具を始めとした大型宅配荷物を得意とする輸送企業/残業ほとんどなし>
■職務内容詳細:
【お仕事について】
・お仕事内容
大型家具配送に特化した専門物流会社で、経理・総務スタッフの募集です。
※「経理」経験は必須ですが、「総務」の実務経験はなくてもOKです!
【具体的には】
・請求まわりのシステム入力
・請求書等の発行業務
・売上管理、日次月次処理
・電話応対、来客応対
・備品管理、福利厚生の整備
・各種書類作成・管理
・社内イベント企画など働きやすい環境づくり等
【変更の範囲:無】
■特徴:
・通常の宅配便とは異なり、梱包技術や輸送方法に特殊性が伴う家具輸送において当社は長年の実績とノウハウがあるのが当社の強みです。その強みを生かし、家具を始めとして大型商品の輸送に特化し、佐川・ヤマトと並ぶ業界トップクラスの輸送会社になる事を実現可能な目標として視野にいれている企業です。
・2015年の創業以来成長を遂げ、全国各地に物流拠点を配置しています。大川市から全国の拠点につながる幹線輸送網と、拠点からのエンドーザーまでの宅配網を結びつけることで独自の物流ネットワークを構築することに成功しています。
・今後は充実した輸送・配送ネットワークを大型家具以外,例えば家電や通販などの商品輸送にも進出していくなど、将来的に新たな成長が見込める領域にも挑戦し、日本一の物流企業に成長することを目標に取り組んでいます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:佐賀県佐賀市松原4-6-36
勤務地最寄駅:佐賀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
264万円~300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~250,000円

<月給>
220,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:あり(年2回)
■昇給:あり(年1回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:15円/kmで支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:・在籍2年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・OJT

<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数103日

・※土曜日は隔週出勤となります
・お盆・年末年始休暇 ※当社休日カレンダーによる

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか必須
・経理の実務経験者
・基礎的なPCスキルをお持ちの方

■歓迎条件:
・税理士事務所などでの勤務経験があり、経理財務分野の知識が深い方
・社内外へ明るいコミュニケーションができる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 OHSホールディングス株式会社
所在地 〒840-0831
佐賀県佐賀市松原4-6-36
事業内容 ■事業内容
物流コンサルティング業務
代表者 -
URL https://www.ohs-web.com/
設立 年2015年3月
資本金 5百万円
売上 -
従業員数 17名
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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