正社員
＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞
■グループの保険業務を一元管理
全国705店舗（直営店・フランチャイズ店舗数）の保険関連業務を担当。
損害保険の更新に関する手続きや見積書作成、申込書の事務業務からはじめ、将来的には保険会社との交渉や情報収集等の渉外担当となることも可能です。※2024年3月末時点
■内勤業務がメイン
損害保険の更新手続きにあたっては、電話・郵送での手続きがほとんどです。
■火災保険契約に関する幅広い業務を担当
具体的には下記の業務をお任せします。
・火災保険の見積、申込書作成
・募集業務の進捗管理
・顧客紹介者（フランチャイズ加盟店）への進捗状況、成約結果の報告
・更改書類の作成と発送
・お客様へのご案内架電
・更改案件の進捗管理 など
＜変更の範囲＞
会社の定める業務
■配属先
＜雇入れ直後の就業場所（配属先）及びその詳細＞
保険業務管理部
＜変更の範囲＞
会社の定める場所
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理（生保・損保系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地：京都府京都市中京区 最寄駅：烏丸駅 徒歩4分 京都本線 転勤：有 マイカー通勤：否 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・雇用形態：正社員 ・試用期間：有 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の相違なし ・就業時間：09:00 - 17:30(休憩60分) ・残業：月平均10時間程度 ・基本給：月給240,200円～340,000円 ・想定年収：3,314,400円～4,512,000円 ・昇給：有 年1回 ８月 ・賞与：有 年2回 8月・2月 支給実績：432,000円 ・退職金：無 ・固定残業代：33,200円～46,900円 ・固定残業代を除いた基本給：207,000円～293,100円 ※時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ・各種保険：健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・福利厚生：・社内慶弔見舞金支援制度・各種表彰制度・社員持株会・確定拠出年金制度・ワークライフバランス制度（時短勤務制度）・従業員割引・資格受験費用負担制度あり（社内規定あり）・食事会・会社イベント・健康診断・研修制度OJT制度／eラーニング／入社式／入社半年後研修／階層別研修／事業部内研修 ・諸手当：通勤手当（月50,000円まで）、子女手当（18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円／月）、資格手当※各手当については社内規定に準じて支給を致します。 【資格手当詳細】 ・宅地建物取引士（宅建）…2万円／月 ・一級建築士…5万円／月 ・二級建築士…2万円／月 ・不動産鑑定士…2万円／月 ・1級建築施工管理技士… 2万円／月 ・2級建築施工管理技士（建築）…1万円／月 ・在宅勤務：無 ・副業：否 ・定年：有 65歳 ・雇用延長・再雇用制度：有 70歳まで ・選考フロー：書類選考→面接（2～3回）＋適性検査 |
| 休日・休暇 | 週休二日制（土日）、有給休暇、年末年始、夏季休暇 ・GW公休・産前産後休暇／育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・生理休暇・災害休暇・ライフサポート休暇・社会貢献休暇（ドナー休暇／裁判員休暇） 年間休日：115日 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ●賃貸管理の経験、または賃貸仲介・売買仲介など不動産業界での営業経験 ●一般的な事務PCスキルがある方（Excel、Word、PowerPointによる資料作成） ＜以下の方は歓迎します＞ ●損害保険の募集経験をお持ちの方 ●顧客の意向を適切に聞き取るための傾聴力のある方 ●ホスピタリティ マインドのある方 ●大学卒業以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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