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【ニデック株式会社】【京都又は東京】法務/管理職クラス●グループ連携強化により法務組織増強中●モーター世界トップ企業【転職支援サービス求人】(正社員)

ニデック株式会社 求人更新日:2024年5月23日 求人ID:36052482
求人の特徴
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/9(木)〜2024/7/31(水)


【京都又は東京】法務/管理職クラス●グループ連携強化により法務組織増強中●モーター世界トップ企業


■業務内容:
以下の内容をこれまでのご経験・お強みを鑑み、お任せしていく予定です。

<詳細>
・ニデック株式会社およびNidecグループ会社(国内外)の契約・法律相談・紛争・訴訟・M&A支援
・配下メンバーのマネジメントおよび指導育成

■期待する役割
Nidecグループ全体のリーガルリスク及びコンプライアンスをコントロールし、経営と一体となった戦略的法務を実現するために、複雑化・多様化する国内外の法務案件に対して、迅速かつ適切に対応し、事業の拡大貢献いただくことを期待します。

■仕事のやりがい・むずかしさ:
・グローバルに成長している企業の法務コンプライアンス部門の基幹業務を担っていただきます。
・法務部員として、しっかりとした事実分析に基づくプロとしての法的意見を求められる仕事です。
・グローバル企業ならではのスピード感や判断力が鍛えられます。
・部内でM&Aや訴訟案件なども多く手掛けており、チャレンジングな案件に取り組むことができます。

■組織について
法務コンプライアンス部は会社の運命を左右する重要な部署です。しっかりとした専門性にベースを置き、事業部門の課題解決をリードしていく法務コンプライアンス部であり続けることが求められています。現在は少数精鋭で運営しておりますが、規模拡大および世代交代のため、法務マネジメント経験者、リーダーとして若手を指導していく業務にチャレンジしたい方の参画を歓迎いたします。

中途入社社員の受け入れが多い職場のため、周囲からのサポートは保証します。担当役員・部門長はもちろんメンバー全員でがしっかりフォローします。部下を指導しチャレンジングな案件を多くさばいていくことにより、法務部員としてのマネジメントスキルの向上を果たせます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:京都府京都市南区久世殿城町338
勤務地最寄駅:JR京都線/向日町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
日本電産東京ビル
住所:東京都品川区大崎1丁目20-13 日本電産東京ビル
勤務地最寄駅:JR山手線線/大崎駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
839万円~949万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):493,700円~558,450円

<月給>
493,700円~558,450円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※G4以上はジョブ型人事制度を採用しており、年齢・性別等は関係なくグレードにより金額が決定
※上記とは別に住居の安定を図るために勤務地手当(24,000円~)or独身寮があります(条件あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による
住宅手当:勤務地手当有り ※社内規定による
寮社宅:独身寮・借上社宅制度有り ※社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:社内規定による

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社前集合研修、中途入社者研修、マネージャー研修、階層別研修、語学研修、OJT、他

<その他補足>
■独身寮または勤務地手当(条件あり)
※30歳未満は原則独身寮であり、条件に当てはまらない30歳未満の方または30歳以上の方は勤務地手当(24,000円~)を支給
■福利厚生アウトソーシングサービスの利用
■確定拠出年金、社員持株制度
■財形貯蓄制度、勤務地手当(条件あり)
■単身赴任手当
■自己啓発プログラムに対する一部会社補助あり
■時差勤務制度、在宅勤務制度 ※一定以上の等級の全社員対象 他
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

日曜・祝日・土曜(変則)・ゴールデンウィーク・夏休み・年末年始
慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、年次有給休暇 
※時間単位年次有給休暇制度有り

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業法務経験 または 弁護士事務所経験
・部下1名以上のマネジメントまたは業務指導経験
・英語力(ビジネスレベル)特に、英文契約書の読解と起案がスムーズに行えること
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ニデック
所在地 〒443-0038
愛知県蒲郡市拾石町前浜34-14
事業内容 ~眼科医療に関する製品の開発・製造・販売をしているリーディングカンパニーです~
■事業内容:
(1)医療分野…眼科医向け手術装置/検査診断装置/眼内レンズの設計、開発、製造、販売、修理、賃貸及び輸出入
(2)眼鏡機器分野…眼鏡店向け自動検眼システム/測定機/加工機の設計、開発、製造、販売、修理、賃貸及び輸出入
(3)コーティング分野…眼鏡レンズ/光学部品/フィルターのコーティング加工、販売及び輸出入
(4)研究分野…人工視覚システムの開発
代表者 -
URL http://www.nidek.co.jp/
設立 年1971年7月
資本金 461百万円
売上 41,730百万円
従業員数 1,667名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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