正社員
【職務概要】
同社の採用担当としてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・人員計画に基づく中途採用企画立案（媒体・リファラル制度など）
・採用活動におけるPR活動
・求人票の作成、更新
・紹介会社管理／媒体管理
・候補者対応（日程調整／面談など）
・入社準備フォロー
・入社研修担当 等
【同社について】
同社では現在IPOを見据え、様々な職種において更なる成長ドライバーをまだまだ必要としています！
導入企業累計500社を超えるMoribus（モリバス）シリーズや、新規事業として挑戦しているAIクローン、デジタルスタッフの創出など、まだまだ拡大する余地がある企業です。
一緒に次のAIQをつくる、マインド、スキルをお持ちの方を募集します！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都文京区後楽1丁目4-14 後楽森ビル8Ｆ 都営地下鉄 大江戸線 「飯田橋」駅 C2 出口 より徒歩約3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額333334円 賞与：業績連動賞与(5月／2ヶ月分程度 ※変動する可能性有り) 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給 ■勤務時間：10時00分～19時00分 ※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無・フレキシブルタイム7時～21時） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日、有給休暇(初年度10日／1ヶ月目)、年間休日124日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界でのご経験 ・能動的なアクションが取れる方 【尚可】 ・IT企業での人事（採用）経験または人材業界・求人媒体（エンジニア特化）での実務経験 ・IT企業で採用戦略や人事考課制度を策定したことのある方 ・エンジニアの中途採用経験 ・自身で物事を発信していける方 ・協調性をもって働ける方 ・HR業界に携わった経験がある方（年数は問いません） ・エンジニアに関しての知見がある方 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | AIQ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX4F |
| 事業内容 | 【事業内容】■AI(人工知能)に関わる技術開発■ソフトウェアの企画、開発、販売 【会社の特徴】AIはあくまで目的を実現する為の手段。 もっとも重要な事は、その技術をどの様な形(ユースケース)で世の中に提案できるか。 同社は、技術力を磨き、”差別化された技術を創出し続ける企業”であると供に、 その技術を活用した”ワクワクする様な体験も創出し続ける企業”を目指し続ける。 ▼～同社はAIエンジンの自社開発とシステム実装の両方が可能なため、業界内でトップクラスに希少性の高いポジショニングを維持しています～▼ ・そのような環境で開発が出来るので、「こだわり」のあるプロダクトが生まれます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://aiqlab.com/ |
| 設立 | 2017年7月 |
| 資本金 | 累積調達額約2億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 10 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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