正社員
QA責任者として活躍いただきます！
■同社の法人向けクラウド車両管理サービス 「SmartDrive Fleet」 に
おけるリリーステスト全体のマネジメントや、 リリース後の
クオリティ向上のPDCA業務の責任者として、 QAプロセス全体の
管理や改善、および外部のQAメンバーのマネジメントなども含めて
担当していただくポジションとなります。
■これまでは社内のプロジェクトマネージャーなどが片手間で
外部QAベンダーのリソースを借りながら対応してきておりましたが
プロダクトの成長 拡張に伴い、社員として責任者となる方を採用し、
社内メンバーとQAベンダーのリソースをどのように活用して今後の
スケールアップに耐え得るQAチームを構築していくかを設計・
ロールアウトしていっていただきます。
【職務詳細】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・開発チームや事業サイドと密にコミュニケーションを取り、リリース
前後のテスト設計からスケジューリング、 運用フェーズにおける
品質向上プロセスのマネジメントと実行
・テスト計画、実行、結果をとりまとめ、
不具合分析をもとにフィードバックを行う
・ベンダー選定およびマネジメント
・プロダクト／サービス企画
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > 評価・テスト・運用 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町１丁目１-２ １２Ｆ 東京メトロ千代田線・日比谷線、都営三田線「日比谷」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 年棒制：月額500000円 賞与：目標KPIの達成率で評価されます。 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生： ■社員紹介プログラム（報奨金支給）■PC周辺機器・ソフトウェア購入補助■社宅制度■パフォーマンスに応じてストックオプション付与■交通費実費支給■健康診断補助■書籍購入補助■勉強会・セミナー参加費補助■特許取得報奨■リモート補助（1か月5,000円）現在は基本リモート勤務（週1回出社） ■勤務時間：10時00分～19時00分（コアタイムなしフルフレックス） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日■有給休暇10日～20日■休日日数120日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■WebサービスやスマホアプリのQA／テスト経験 ■テストの計画や設計、不具合報告などのドキュメント作成経験 ■JSTQB Foundation Level 程度のソフトウェアテストの知識 ★ーー★ーー★ポジションの魅力★ーー★ーー★ ・プロダクテスト内製QAチームの立ち上げを責任者として行なって いただくため、ゼロベースで構築していく経験を積むことができる ・国内提供プロダクトのみならず、国外でも提供しているサービスの QAに携わることもできる。 ・テストやプロダクトクオリティの観点からプロダクト企画にも 関わることができる 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スマートドライブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー12F(東京ミッドタウン日比谷) |
| 事業内容 | ■事業内容： ハードウェアやアプリケーション、テレマーケティングサービス等の開発・提供、およびデータ収集・解析 |
| 代表者 | - |
| URL | https://smartdrive.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年10月 |
| 資本金 | 2,841百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 84名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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