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【人材・組織変革コンサルタント】(正社員) / 株式会社グロービス

株式会社グロービス 求人ID:6094457
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 持ち株制度・ストックオプション
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
組織変革を成し遂げようとしているクライアントに対して、「人・組織」の領域から変革を実現するコンサルティングや、マネジメント層・リーダー層を中心にした研修の設計・実施などを行います。

担当クライアントの企業経営に対して深い洞察を行い、戦略が実際に実行され成果を出すためにはどのような組織課題があるのか、その解決にはどのようなアプローチが求められるのかを経営陣と共に
徹底的に考え抜き、その実行フェーズにまで関与していきます。クライアントは売上高が数千億~数兆円規模のビジネスを展開する超大手企業が中心となっており、ダイナミックかつ深いインパクトを
発揮していくことが求められます。

【この仕事の魅力は?】
グローバル化が続く中、各企業の直面する経営課題を組織能力の側面から捉え、適切な人材育成の需要が高まっています。次世代リーダー、グローバル人材、管理職など、数々の人材を輩出してきたグロービスだからこそ、法人企業様のニーズを汲み取り、人材教育ソリューションを提供するこが可能。今後、培ってきたグロービスのノウハウをもとに、より一層人材コンサルティングの領域を強化していきます。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
「日本企業の競争力を再強化する」「社会変革」といった領域に問題意識を持ち、当社の方向性に共感を示して頂ける方を歓迎しています。法人営業の経験、コンサルティング業界の経験を生かしやすいお仕事です。

【身に付くスキル・キャリアパスは?】
まずは法人向けのコンサルティング部門でご活躍頂くことを想定しておりますが、同時に当社ではプロフェッショナル職(幹部候補社員)は原則全員がビジネススクールや企業研修の場で講師として登壇することが求められるため、自らのスペシャリティを高めるとともに、その影響力を広く社会へ発揮していくことが前提。その前提の中でマネジメントラインを歩んで頂くか、スペシャリストラインを歩んで頂くかを経営陣と共に考えます。

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ポイント1PRポイント

世界次元のリーダーを育成し、企業の変革に挑む

1992年に創業して以来、ビジネススクール、企業研修、経営大学院、
ベンチャーキャピタル、出版、そして海外へと事業が拡大し、
受講生をはじめとする多くの方々に支えられるグループへと成長してきました。

その中で培ってきた人材教育のノウハウをもとに、
グロービスは日本を代表する大手企業のソリューション・パートナーとして
人材・組織変革上の課題解決のサポートを実施し 1200社、6万人もの
ビジネスパーソンに経営教育を提供しています。

とりわけ、現在はグローバル化、新興国の台頭による競争激化、
製品・サービスのコモディティ化等、企業各社は事業の大きな転換期に直面しています。
この環境下で継続的な企業成長を続けるためには強い組織、
すなわち経営幹部候補となる次世代のリーダーを輩出できる組織が必要不可欠。

経営幹部、次世代リーダー、グローバルリーダーを育むノウハウを持つ
グロービスの法人向け人材育成サービスの需要は年々高まっています。

常に、「多くの人々によい教育の機会を提供したい」という使命感と
「必ず成功させるのだ」という強い信念をもとに、
共に仕事を楽しめる仲間を求めています。

ポイント2募集背景

お客様となる企業の経営力強化をサポートする『法人向け人材育成サービス』の展開を更に加速すべく増員採用を行います。

ポイント3@type編集部の取材メモ

日本トップクラスの実績を持つビジネススクールを運営している『グロービス』。同社の強みは人材・組織開発やベンチャーキャピタル、経営出版・研究など、実に幅広い事業を展開し、それぞれの領域において大きな成果を上げていることにある。
これは「中途入社率100%」という同社の採用戦略が大いに関係あるのではないだろうか。前職の業界・業種はもちろんのこと、さまざまな経歴の持ち主が互いの強み・持ち味を発揮しながら活躍している人材の多様性。また、少数精鋭という組織体制の強みを存分に発揮することで、あらゆる事業の成長性を限界まで高められるのだと感じた。ビジネスパーソンとして大きな飛躍を望む方、「我こそは」と思われる方に、ぜひとも挑戦していただきたいステージだ。

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:30~18:00(実働7時間30分)

※上記は全社の標準的な勤務時間。部署によりシフト勤務などの適用があります。
勤務地 下記拠点のいずれか
※勤務地の希望を考慮致しますので、
 ご応募時に希望勤務地をお答えください。

1.東京(麹町)
2. 大阪(新大阪)
3.名古屋(中村区名駅)
交通 -
給与 【入社後の想定給与】
年俸400万円~800万円程度
※給与改定は年1回7月に実地します。
※入社2年目以降は別途プロフィットシェアリングが支給されます。
待遇・福利厚生 ・入社2年目以降は別途プロフィットシェアリングが支給されます。
・交通費全額支給(上限10万円)
・各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・退職金制度有り(定年:60歳)
・持ち株制度有り

【 教育制度及び資格補助 】
・グロービス経営大学院受講支援制度
・海外短期留学支援制度など
・自己啓発支援(年間上限20万円)
休日・休暇 ・週休二日制(基本、土日休みですが、職種によってはシフト制にての勤務となります)
・有給休暇:年間20日(翌年繰越により最大40日)<試用期間中は5日>
・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇(勤続5年/10年目に付与)

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
◆現在コンサルティングファームに在籍され、リサーチや戦略提案に留まらず、よりハンズオンなインパクトでクライアントに貢献していきたいと考えている方
◆事業会社に在籍され、自社の組織課題に深い問題意識を持たれているか、その変革を担っている方

※20~30代の次世代のリーダーを目指す人材が切磋琢磨している職場です。


【歓迎する職歴・スキル・志向】
◆MBAをお持ちの方

『“ヒト”“カネ”“チエ”のビジネスインフラ構築を通じてビジネスにおける創造と変革へ導く』という当社のビジョンに共感し、大きな目標に向けて挑戦していきたいという高い志を持つ方を期待しています。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社グロービス
所在地 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社グロービスへの質問」 と記載しお送りください。
事業内容 ■「学校法人グロービス経営大学院」/国内最大規模のMBAスクール
■「グロービス・マネジメント・スクール」/国内最大規模のビジネススクール
■「グロービス・コーポレート・エデュケーション」/企業研修(人材育成・組織変革を通して企業の持続的成長を促す)
■「出版」/ビジネスパーソンに必要な知識スキル・マインド向上を目指したビジネス書「MBAシリーズ」など。
■「オンライン経営情報誌GLOBIS.JP/動画サイトGLOBIS.TV」/「経営の理論」と「現場の知恵」を融合した実践的な記事の発信。
■「グロービス・キャピタル・パートナーズ」/ベンチャーキャピタル
■「G1サミット」/各界リーダー人たちが集うカンファレンス
■「Project KIBOW」/主に東北での復興支援活動
代表者 堀 義人 http://www.globis.co.jp/company/management.html
設立 1992年
資本金 -
従業員数 【従業員数】336 人 【男女比】45:55 【中途入社者の割合】100%
平均年齢 37歳
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