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栃木県のネットワーク設計・構築(LAN・Web系)の転職・求人情報

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106件中 1~20件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 金融、通信、製造、流通、医療関係など、あらゆる分野のデータベース、 サーバ、ネットワークの設計、構築、運用、保守をお任せします。 設計・構築の自由度も高く、ゼロベースから開発に携われます。 入社後は経験や適性、スキルに応じたプロジェクトにアサインします。 未経験の方はもちろん、「より自由な環境でサーバやネットワーク構築がしたい」 「大規模プロジェクトに携わりたい」など...
応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】 ☆★---未経験・第二新卒歓迎---★☆ ◆短大・専門卒以上 設計・構築に必要な経験・スキルと同様に、 お客様とのコミュニケーションを大切にしています。 必要な技術は研修や現場での経験で身についていきますので、 未経験の方も安心して飛び込ん...
給与 【入社後の想定給与】 【大卒】19万5000円(初任給)~45万円(首都圏) 【高専卒】18...
勤務地 ■全国各地の当社拠点への配属となります(全国45拠点) ※希望の勤務地を最大限考慮します! ※各エリアの客先勤務の可能性もあります。 <当社拠点一覧> 北海道・東北/札幌、盛岡、仙台、郡山 北関東・甲信越/宇都宮、小山、高崎、熊谷、水戸、鹿島、新潟、長野 首都圏/秋葉原、...
464636 PICK UP チャレンジしたい分野が必ずある環境です!エンジニアとして成長したい方はぜひご応募を!

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ■経験・スキル・志向に応じたプロジェクトをお任せします。 ■メーカータイアップの技術力育成プロジェクトも実施! ■マネジメント力を磨けるプロジェクトもご用意! ■未経験者のキャリアアップもサポート! ソフトウェア開発・ネットワーク、サーバー設計~構築・Webオープン系システム開発など、 経験・スキル・志向に応じたITプロジェクトをお任せします。 ★★組込/制御ソ...
応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】 ◎理系出身の未経験者・第二新卒者歓迎! ◎年数問わず経験がある方は優遇します 【歓迎する職歴・スキル・志向】 □エンジニアとしての誇りやこだわりを持っている方 □新たな技術や分野にチャレンジしたい方 □理想のキャリアパスやスキルアップ...
給与 【入社後の想定給与】 ◆年俸400万~700万円(一律手当て含む) ※経験・スキル・能力な...
勤務地 ≪関東、首都圏、関西の各プロジェクト先≫ 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、大阪、兵庫、京都、滋賀 ※U・Iターン歓迎! ※あなたの希望を考慮して配属先を決定します。 ★社員寮制度、家賃補助あり ★引越し費用全額負担
451409 PICK UP あなたの希望に応じたITプロジェクトをご用意しています。

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仕事内容 ‐眼科医療機器の修理、メンテナンス(得意先、社内) ‐器械部品の在庫管理 ‐メンテナンス契約の促進・管理 ‐ ‐サージカルまたはリフラクティブ機械製品.の設置・点検・保守・修理・情報提供を通して顧客満足を得る。 ‐ ‐点検・修理・保守契約販売を通して個人目標を達成する。 ‐ ‐maximize profit ‐ ‐修理業を維持・管理 ‐ ‐保守を契約条件通りに履行する ‐ ‐技術情
応募資格 【必須】 ■機器(医療機器歓迎)フィールドサービス経験         【尚可】 ■光学・Laser(Ultra‐Fast Laser)のサービス経験   ■メディカルのレーザーシステムサービス経験 ■FSE経験3年以上
給与 年収 500万円~800万円まで
勤務地 京都府,石川県,栃木県,沖縄県,宮崎県,長崎県,佐賀県,愛媛県,香川県,徳島県,山口県,広島県,岡山県,鳥取県,奈良県,大阪府,三重県,静岡県,岐阜県,山梨県,福井県,新潟県,神奈川県,東京都,千葉県,群馬県,福島県,山形県,宮城県,青森県,北海道,鹿児島県,熊本県,福岡県...

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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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仕事内容 ■国内の販売会社のサービススタッフ向けにクボタの製品(主に農業機械・エンジン)のサービス技術指導等を行います。 具体的には以下のような業務です。 ・製品導入時の販売会社やディーラー技術指導 (各国のサービスマネジャーを招いて集合研修を実施する場合もあり) ・新製品のサービス情報作成 ・修理書等のメンテナンス関連の各種ドキュメント作成 ・サービスの観点から得た情報を、開発や製造部門へフィードバッ
応募資格 【経験】 ・電気/電子/機械系のエンジニア経験をお持ちの方(分野不問) 【歓迎】 ・自動車や航空、船舶等のエンジン部分や油圧部分の技術経験や農業機械、建設機械、産業機械、自動車等での技術経験のある方
給与 年収 500万円~900万円まで
勤務地 大阪府,栃木県,茨城県

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仕事内容 【社内システム全般】 ・パソコンのセットアップ ・サーバーの管理 ・社内ネットワーク管理 ・その他付随業務
応募資格 ●【MUST】 普通自動車運転免許 システム経験者3年以上 ●高校以上
給与 年収 300万円~400万円まで
勤務地 栃木県鹿沼市

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仕事内容 ?顧客先にて仕様設計から納品までチームでプロジェクトに取組みます? ■担当業務: 自動車、航空、家電、産業機械等の設計・開発・評価・生産技術業務を担当します。 顧客先にて数名のチームを組み業務に取り組みます(おおよそ1案件に2?10名程のチームです)。 業界は自動車関連を中心に、家電、工作機械、遊技機等、多岐に渡ります。 ※案件は多数ある為、ご経験・スキルに合った仕事をお任せしますのでご安心くだ
応募資格 <必須> ・高専卒以上 ・普通自動車免許 ・機械設計、回路設計、組込みソフト開発、生産技術等、エンジニアとしてのキャリア形成を希望する方
給与 年収 300万円~400万円まで
勤務地 埼玉県、東京都、神奈川県、岐阜県、三重県、愛知県、栃木県 東海・関東のクライアント先

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ■ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ■テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ■運用
応募資格 高卒以上 ■エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ■コミュニケーションが良好な方 ■受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ■学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)

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仕事内容 【入社後の流れ】  ○まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。   ◇ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)   ◇テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】  当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【主な配属先のプロジェクト】
応募資格 高卒以上 【必須】  TOEIC 800点以上と同等の英語コミュニケーション能力・28才まで 【歓迎】  アルバイトや派遣等で営業、接客販売、コールセンターの経験があればプラスで評価いたします ■今まで培ってきた語学力に加えて、専門知識を学び、グローバルに活躍できるビジ...
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】  ○まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。   ◇ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)   ◇テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】  当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【主な配属先のプロジェクト】
応募資格 高卒以上 【必須】  TOEIC 800点以上と同等の英語コミュニケーション能力・28才まで 【歓迎】  アルバイトや派遣等で営業、接客販売、コールセンターの経験があればプラスで評価いたします ■今まで培ってきた語学力に加えて、専門知識を学び、グローバルに活躍できるビジ...
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】  ○まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。   ◇ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)   ◇テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】  当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【主な配属先のプロジェクト】
応募資格 高卒以上 【必須】  TOEIC 800点以上と同等の英語コミュニケーション能力・28才まで 【歓迎】  アルバイトや派遣等で営業、接客販売、コールセンターの経験があればプラスで評価いたします ■今まで培ってきた語学力に加えて、専門知識を学び、グローバルに活躍できるビジ...
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】  ○まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。   ◇ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)   ◇テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】  当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【主な配属先のプロジェクト】
応募資格 高卒以上 【必須】  TOEIC 800点以上と同等の英語コミュニケーション能力・28才まで 【歓迎】  アルバイトや派遣等で営業、接客販売、コールセンターの経験があればプラスで評価いたします ■今まで培ってきた語学力に加えて、専門知識を学び、グローバルに活躍できるビジ...
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】  ○まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。   ◇ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)   ◇テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】  当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【主な配属先のプロジェクト】
応募資格 高卒以上 【必須】  TOEIC 800点以上と同等の英語コミュニケーション能力・28才まで 【歓迎】  アルバイトや派遣等で営業、接客販売、コールセンターの経験があればプラスで評価いたします ■今まで培ってきた語学力に加えて、専門知識を学び、グローバルに活躍できるビジ...
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方 20歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若...
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 【入社後の流れ】 まずは「1.5ヶ月の研修」からスタート!研修は大きく2種類に分かれます。  ◆ヒューマンスキル研修(名刺交換、プレゼン、電話応対等のビジネスマナー研修)  ◆テクニカルスキル研修(エンジニアとして知識・技術をゼロから学んでいくための技術研修) 【研修終了後】 当社で手掛けている、または予定しているプロジェクト先への配属を予定しております 【研修終了後の主な業務内容】  ◆運用
応募資格 高卒以上 ・エンジニアを目指したいという熱意があり、熱意をしっかりとアウトプットできる方 ・コミュニケーションが良好な方 ・受身ではなく、自主的にチャレンジできる方 ・学習意欲のある方
給与 年収 ~600万円まで
勤務地 本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊)  

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仕事内容 お客様は大手Sier、大手企業の情報システム部門が中心です。さらに通信事業者のネットワークに関わる仕事もあります。チームでお客様のプロジェクトに取り組んでいただきます。スキルや成長スピードに応じて、運用・監視業務から構築・設計業務へと活躍の絵領域を無理なく広げていくことができます。また、私達がお客様に提供するのは、単なる技術開発力だけでなくお客様の様々な課題を発見し、解決策の提案、改善の実行までを
応募資格 高専・専門・専修卒以上 ■21?28才 ■ITに興味があり、今後技術を身に着けていきたい ■顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい ■自ら考え、行動していきたい ■マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身に着けたい 21歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期...
給与 年収 300万円~まで
勤務地 主に首都圏(関東・東海・関西)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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