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5/4更新!鹿児島県の代理店営業、パートナーセールスの転職・求人情報・3ページ目 44件

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44件中 41~44件目を表示中

求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 <業務内容> 中小企業と密接な関係を持つ同社の保険代理店である税理士・公認会計士事務所を定期的に訪問し、生命保険の販売推進をします。 ・代理店への研修、情報提供(新商品情報、金融情報等) ・代理店が顧客に対して行う生命保険提案についての支援・アドバイス ・財務諸表のデータを用いて算出する必要な保障額を根拠にして商品をプランニング 等 必要な保障額を適切な商品でカバーする提案手法のため
応募資格 <最終学歴> 大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> ・顧客折衝経験2年以上お持ちの方(営業・販売・接客サービス等) ・全国転勤が可能な方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象と...
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 <勤務地詳細> 各代理店営業部 住所:全国各代理店営業部のいずれかの支店での配属 <転勤> 当面なし ※初任地は確約となりますが将来的に全国のいずれかの転勤が発生します

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 お客さまの期待に応えられる保険商品の総合サービスを提供していくことを目的に、 保険販売を委託している保険代理店の方々に対して、生命保険の販売に関する推進(指導・育成)を行います。 また、グループ会社の三井住友海上火災保険・あいおいニッセイ同和損保の社員と協業しながら、営業活動を行います。 ■業務詳細: ビジネスパートナーである保険代理店を通じた間接営業の仕事です。代理店の方々がお客さま
応募資格 【必須要件】 ■大卒以上 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■生命保険「代理店営業」を3年以上経験されていた方 ■大手生保や生保代理店、銀行等で生保担当されていた方 【求める人物像】 1.何事にも前向き、積極的に取り組む姿勢を持っている方 2.チームワークを大切にする方 ...
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 <勤務地詳細> ■全国営業拠点 全国各地への配属可能性があります。 初期配属は本人希望・お住まい・当社配属状況を加味して総合的に判断致します。

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
仕事内容 代理店営業ってどんなお仕事??? 保険や通信回線、携帯電話などの商品のように、企業と販売代理店契約を結んで代理販売を行います。 希望に合わせて法人営業と個人営業の商品を選んで頂けます。 今の会社の商品力が弱くて営業力を活かしきれていない方や、新しい商材でチャレンジしてみたい方の応募をお待ちしています。 ※もちろん未経験者も大歓迎! 「長時間重労働、残業しないと稼げない、、、」 そんなイメージが
応募資格 【大手並みの充実した働き方】 ■昇給・賞与・昇格あり ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制(土日・祝日) ■社員寮、住宅手当あり ■育児・介護休暇(実績あり) ■産休・育休取得実績あり ■勤務開始時期調整します 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブラン...
給与 年収 400万円~900万円
勤務地 鹿児島県鹿児島市

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 法人、個人のお客様に対し、損害保険、生命保険の営業をお任せします。 営業サポートスタッフと連携しながら、既存のお客様に対し、新規提案及び加入後のメンテナンスを行います。 また、顧客フォローを担当し、お客様に最適な商品の提案を行っていく中で、契約の更新、新商品の提案を行います。 営業スタイル 7~8割は個人営業となります。 基本方針として既存のお客様の満足度を高めることに主眼を置いており、入社後は
応募資格 営業/販売経験をお持ちの方(業界や商材は問いません) 以下歓迎 ・損保営業経験をお持ちの方 ・生保営業経験をお持ちの方 ・販売経験をお持ちの方  -店長・副店長経験など、店舗マネジメント経験など 普通自動車免許(尚可、拠点により必須)
給与 年収 300万円~600万円
勤務地 大分、鹿児島

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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