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4/20更新!海外のファシリティマネジャーの転職・求人情報 5件

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5件中 1~5件目を表示中

求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ■プロパティマネジメント ・リーシング:同社管理物件への入居率UPを目的にリーシング戦略の立案・推進 主に不動産仲介会社へ訪問、自社管理物件のご入居者様の募集を担当 客付けエリアの把握や仲介業者様への物件認知度UP、物件の適正賃料 ・入居者様サポート:入居者様の住みやすい環境づくりをサポートいたします。 入居者様からの住まい環境に関する、お問い合わせ対応。 「共用スペースの汚れや電球切れ」、「水
応募資格 【必須】 不動産業に従事したご経験がある方 ※普通自動車免許必須(AT限定可) 【歓迎】 宅地建物取引士資格所有者 <求める人物像> ・高いコミュニケーションスキルをお持ちの方。 ・… 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 勤務地

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求人の特徴
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 PM職(プロパティマネジメント)として業務をお任せ致します。 経験・資格により課長代理?課長クラスの採用もございます。 ・賃貸アパートの入居推進業務 ・家賃相場分析や適性家賃設定などの査定業務 ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ・入退居管理、クレーム対応
応募資格 《必須条件》 ・普通自動車免許 ・不動産管理または賃貸仲介業務経験者 27歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 ■埼玉県さいたま市 南浦和駅(徒歩10分以内)

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 海外(米国中心)における不動産投融資関連業務 ・投融資案件に係る一連の業務 ・投融資案件のソーシング ・マーケット調査、デューデリジェンス、アセット評価 ・条件交渉 ・社内承認の取得(稟議書作成、審査部等との調整) ・ドキュメンテーション
応募資格 海外でのリースファイナンスの業務経験。 海外の不動産投資の経験者。 英語(ビジネスレベル) (尚可)宅建士、その他の不動産系の資格保有者。
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京、米国

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【 プロパティマネジメント 】 プロパティマネジメント1部フロント課にて事務所・商業物件に特化したPMフロント業務を行っていただきます。 投資家、所有者、アセットマネジャー等からの委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を図ります。 ・テナント管理(クレーム対応等)、入金管理(督促関連含む) ・建物管理(設備管理については別部署にて実施) ・室内設備不具合一次対応(工事手配について
応募資格 《必須条件》 ●不動産仲介会社や賃貸管理業務の経験者 《求める人物像》 ●フットワークが軽く、スピーディに対応できる方 ●コミュニケーション能力が高い方 《優遇条件》 ●宅地建物取引士資格
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 東京メトロ日比谷線 神谷町駅徒歩3分

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 水力発電所、バイオマス発電所、太陽光発電所において、 ・各プロジェクトの、国内・海外でのPM業務 ・各プロジェクトの採算性や可動率の策定業務 ・行政との折衛・均衛業務
応募資格 ・海外でのプラントエンジニア経験 ・英語(ビジネスレベル) ・環境・発電・エネルギー・アクアプラント経験 35歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 700万円~800万円
勤務地 東京都本社、海外

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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