人造大理石の製造／無資格OK正社員 / コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

マイカー通勤で通いやすい★長期連休あり♪福利厚生もしっかり◎

～こんな方におススメ～
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■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方
■状況に応じて、素早く行動を起こせる方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方

【仕事内容】
キッチンカウンター用成形材料（BMC）の製造オペレーターをお任せします。

【取扱商材】
キッチンカウンター用成形材料（BMC）
TOMATECの「BMC」は、独自のノウハウと技術力を活かし、人造大理石としての意匠性はもちろん、寸法、安定性にも優れ、コストパフォーマンスも非常に高い製品です。

【具体的な仕事内容】
（1）人造大理石用BMCの製造
（2）原料計量業務
（3）原料投入撹拌業務
（4）包装業務（プレスで押し出して、熟成炉で12時間熟成させ、硬化させる）

【教育制度】
・入社して頂いた後、OJTと合わせて安全教育、コンプライアンス研修、ISO教育等を受けて頂きます。
・現場配属後、2～3ヶ月かけてグループリーダーがマンツーマンで設備等の安全教育、使っている有機系の素材についての座学含め実技についてもしっかりと教育していきます。

【1日のスケジュール（一例）】
07：30　原料計量作業及製造準備（早出残業）
↓
08：30　全員で朝礼、その後製造作業
　　　　┗1Lot目は終了まで1時間、連続で生産を行う事で以降30分毎に各Lotの製造を行い、間製品入れ替えなども行う。
↓
17：00　業務終了までに予定品の製造作業が終わらなければ、終礼後時間外で製造を継続する。

【勤務時の服装】
制服（無料支給※出勤時は私服）

【転勤】
転勤あり（各拠点事業所、入社後数年は可能性が低い）※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署人数】
中途入社半数以上！
14名（男性のみ）
年齢層 20代～
工場全体で86名が在籍しています。
幅広い世代が在籍し、製造業務は無機物、有機物によって担当が分かれており、今回は有機物担当のチーム配属となります。

【評価制度】
半期ごとの目標を立て、月に1回上長と面談を行い、進捗管理を行います。上長は評価者研修を受講し、明確な基準を設け、キャリアアップできる環境を整えております。

【当社について】
当社は、昭和25年の創立以来、ガラスフリット製品、無機複合酸化物製品、FRP用ゲルコート、トップコート、人造大理石用各種材料、微量要素肥料、原材料の輸入販売等、多くの製品を社会へ提供し、海外展開を積極的に進めて参りました。
創業当時から黒字経営が続いている安定企業です。役員や管理職との距離が近く、風通しの良い社風です。全社員が経験や年齢関係なく接することを心がけており、中途入社者・異動者関係なく馴染みやすい環境です。離職率は非常に低く、「良い会社だった」と定年を迎えられる方全員が口をそろえて言うほど穏やかな社風と充実した福利厚生が整っています。

受動喫煙防止措置 あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般