材料や社内使用品などの調達業務／無資格OK正社員 / コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

★U・Iターン支援で引っ越し代支給！育児休業の取得率100％

・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
・自己成長に対する意欲が高い方
・チームワークを重視して業務を進めていきたい方

【仕事内容】
材料や社内使用品などの調達のお仕事です！

【取扱事業】
アルミダイカストによる自動車部品（エンジン・ブレーキ・油圧機器・足回り部品等）及び建設機器関連の油圧部品の製造

【具体的な仕事内容】
■材料や社内使用品などの購入、受入、検収
■購入品の見積もり手続き、発注
■その他、業務に付随する作業・雑務 など

＼働きやすい会社です／
社員の働きやすい環境づくりを目指している当社は、仕事と家庭の両立を応援しており、育児休業の取得率は100％です。また、年間休日120日＆完全週休2日、福利厚生の充実（社宅制度、退職金制度、定期健康診断、保養施設など）等、長期的に腰を据えて働ける環境が整っています！

【勤務時の服装】
制服（無料支給）

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数　177名
年齢層　10代～
男女比　9：1

【職場について】
社内は幅広い年齢層の方が在籍しており皆さん和気あいあいとしています。
一緒に働くメンバーの中には親切な方や明るい方がいたり、わからない事があれば聞きやすい環境ですの安心して就業できます！

【当社について】
自動車産業において軽量化のニーズは高まりつつあり、これまで鉄で作られていたものをアルミ化、ダイカスト化する検討がされているため、ダイカストの品質に求められる要求も多様化・高度化しています。当社は特殊工法、材料について様々な研究を行い、製品をよりリーズナブルな価格で提供しています。
1977年、埼玉県所沢市で設立された当社は、当時は一般的ではなかった真空による減圧の工法を採用し、一貫して内部品質に優れたダイカスト製品の製造に取り組んできました。特殊工法であるスクイズ工法も早期に取り入れ、お客様には「スクイズのリテラ」として認知され、2007年には経済産業省の「元気なモノづくり企業300社」に選ばれるなど、発展を続けてきました。

【受動喫煙対策】
あり（屋内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般