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正社員

【店長候補】一時的な頑張りより、長く続く職場♪勤続17年以上のスタッフも◎MAX月給30万正社員 / セブンイレブン大阪北新地店

セブンイレブン大阪北新地店 求人ID:385254430
求人の特徴
  • 交通費支給
  • フリーター歓迎
  • 髪型自由
  • ネイルOK

仕事内容

\売れる店舗のノウハウが身につく★/
北新地の一等地ならではの高い売上規模
発注・売場・人員までを習得!
#サポート体制◎
<経験者歓迎★>
シフトリーダー・副店長経験やレジ指導スキルを活かせます!
店舗運営やスタッフ育成にも携われる環境でやりがいもバッチリ♪
スタート時は優しいマネージャーが丁寧にサポートします◎
シフトリーダーや副店長経験、レジ指導の経験がある方歓迎★
「店舗運営に深く関わりたい」「裁量を持ってお店づくりに挑戦したい」
そんな方にぴったりのポジション!
経験を踏まえ、店舗運営全般をお任せします♪
環境に慣れながら、即戦力としてご活躍いただけます★

<基本業務>
・レジ、接客対応
・商品陳列、売り場管理
・店内清掃

<店舗運営>
・売上管理、発注業務
・在庫コントロール

<マネジメント>
・スタッフ教育、育成
・シフト作成、調整

<売り場づくり>
・販促企画、キャンペーン立案
・POP作成、レイアウト改善

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

週5日以上
 
【勤務時間】
8:00~22:00(実働8時間/1時間休憩)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※シフトはアルバイトスタッフと調整しながら決定します

■働き方について
残業はほとんどなし!
「長く働く=頑張り」ではなく、効率よく働くスタイルが基本です♪
慣れてきた後は残業はほぼなく、
イレギュラー対応時のみ発生する程度です◎

■勤務スタイル
基本は日勤のみで働きやすさバツグン◎
夜勤は原則ありませんが、
研修期間中に数日経験いただく場合や、
年に数回程度、急な欠員時の対応をお願いすることがあります。
無理なく続けられる職場環境が整っています!

勤務地

大阪市北区

交通

東西線 北新地駅 徒歩 1分
阪神本線 大阪梅田駅 徒歩 7分
御堂筋線 梅田駅 徒歩 8分
谷町線 東梅田駅 徒歩 9分
阪急神戸本線 大阪梅田駅 徒歩 12分

給与

月給22万~30万円+交通費支給
【試用期間あり】
期間:1ヶ月間(2週間ごとに面談あり)
※習熟度に応じて調整可能/自分のペースでOK
・雇用形態:アルバイト
◎時給(試用期間中)
・未経験:1250円
・一般スタッフ経験者:1300円
・リーダー/副店長経験者:1350円
・店長経験者:1400円

【試用期間終了後】
・雇用形態:正社員
◎月給
・未経験:22万円~
・リーダー/副店長経験者:23.5~27万円
・店長経験者:24.5~30万円
※経験・能力を考慮して決定(店長・副店長は経験1年以上目安)

◎各種手当・待遇
・家族手当(扶養あり:1万円)
・兼任手当(複数店舗管理:2万円)
・昇給あり(能力評価)
・12月に寸志あり(店舗の売上状況および景気動向に応じて支給)

◎年収例
・入社1年目:約270万円~
・店長候補(3年目):約350万円~
経験に応じた給与設定で、キャリアアップと収入アップの両立が可能です!

支払方式:月1回

交通費:別途一部支給
会社規定あり(月/2万円まで)

待遇・福利厚生

・社会保険完備
・季節性ワクチン接種補助あり
・交通費支給(上限2万円)
・研修制度ありで安心スタート
・知人紹介制度あり

■身だしなみについて
・髪色自由
・耳のピアス着用可
・ネイルOK(シンプルなクリア系・ピンク/ベージュなど)
※爪は指先から出ない長さ/ストーン・パーツは不可
働きやすい環境づくりを大切にしています♪

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

■応募条件(必須)
・本募集は中途採用枠となります(新卒採用は行っておりません)
・就業経験が6カ月以上ある方(雇用形態は問いません)
・職歴のない方(新卒含む)は対象外となります

\シフトリーダーや副店長経験、レジ指導の経験がある方歓迎★/
これまでの経験を活かし、店舗運営やスタッフ育成にも幅広く関われる環境です!

●経験者優遇
●フリーター歓迎
●第二新卒歓迎
●学歴不問

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

セブンイレブン大阪北新地店

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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