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株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)会社ID:3222094の転職・求人情報

1件中 1~1件目を表示中

求人の特徴
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
仕事内容 TPMコンサルティングを推進するための営業活動を国内・海外で展開します(エリア担当制)。 新規開拓のための活動と、既にTPMを導入している企業のフォロー活動があります。 ◆新規開拓のための活動 ・セミナー・講演会の企画運営 ・交流会・研究会の企画運営 ・海外企業の工場見学ツアーの企画運営 ・クライアント訪問、現場(工場)視察 ・担当コンサルタントの選任・調整 ・...
応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】 《営業・コンサルティング未経験でもOK!》 ■大卒以上 ■製造業・ものづくりに興味・関心のある方 ■英語力 (※海外営業を希望される方のみ) 《下記のような方は歓迎いたします!》 ◎営業経験のある方 ◎製造業において保全・生産...
給与 【入社後の想定給与】 ◆月給31万5000円以上 ※事業場外みなし労働制/1日みなし労働...
勤務地 ◆東京本社ほか国内各オフィスに配属となる可能性があります。  海外営業担当は東京本社勤務となります。 ◎本社/東京都港区芝公園3丁目1-22 日本能率協会ビル6階 ◎中部オフィス/名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル20階 ◎関西オフィス/大阪...
514131 PICK UP 1971年にスタートした「TPM」。40年以上経ち、世界でも導入されているマネジメント手法です。

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)の会社概要

会社名 株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)
所在地 東京都港区芝公園3丁目1-22 日本能率協会ビル6階
紹介文 -
業種 コンサルティングファーム・シンクタンク、その他専門コンサル
設立 1980年4月1日(創業:1942年3月30日)
代表者 代表取締役社長 鈴木 亨(すずき とおる)
資本金 2億5000万円
売上 -
従業員数 【従業員数】250名
【中途入社者の割合】7割
URL http://www.jmac.co.jp/
事業内容 経営戦略、CS・マーケティング、人材・組織、開発・技術、生産・ロジスティクスなど、
経営のあらゆる領域におけるコンサルティングサービス

◆戦略立案から現場への定着まで◆
どれだけ素晴らしい経営戦略を立案したとしても、それを実現するためのプロセスを実行しなければ、絵に描いた餅にすぎません。
そのために当社は、コンサルタント自らが現場に入り込み、業務プロセスや現場のニーズを把握し、成果がでるまで責任を持ってコンサルティングを行います。

◆異業種歓迎。問われるのは人間力◆
ドラスティックな改革を行う時、現場からの逆風は避けて通れません。
その際に大切になるのが、コンサルタントの人間力です。
人と人との深いつながり、コミュニケーションが成立してこそ、
コンサルティングが成功すると考えます。
主要取引先 -
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