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アクセンチュア会社ID:4427804の転職・求人情報

36件中 1~20件目を表示中

求人の特徴
  • 外資系企業
仕事内容 アクセンチュアの一員として、日本を支える公的機関(官公庁、地方自治体、教育機関、医療機関)における変革と成長に対し、最新テクノロジー活用等の側面から寄与します。 公共の領域においては最先端テクノロジーへの対応は他業界と比較して遅れをとっていると見られがちですが、「デジタルファースト法案」が成立するなどこの業界におけるテクノロジーがもたらす変革への期待値はこれまでになく高まっています。 ...
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・システムの設計または開発経験 ※言語不問  ・インフラ構築などの実務経験 【歓迎要件】 ■官公庁/独立行政法人/地方自治体/教育・医療機関などの公的機関内での特定領域に対する専門性 ■プロジェクトの運営、PM・PMO経験 ■各業務プ...
給与 年俸制 年収 500万円〜1500万円
勤務地 大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル

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求人の特徴
  • 外資系企業
仕事内容 中央省庁・自治体・独法・学校・医療機関などの公共領域のシステム設計開発のスペシャリストとして、設計書の作成、コーディング、インフラ構築・設定、パフォーマンスチューニングなど、SIプロジェクトの成否を左右するもっとも重要な領域を担っていきます。 今後はこの組織を拡大・発展させ、日本の主要な政府情報システムにはすべからくアクセンチュアのスペシャリスト集団が入り込んでいるという世界を目指して...
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・システムエンジニアとしてのプログラミング ・インフラ構築などの実務経験 【歓迎要件】 ■官公庁/独立行政法人/地方自治体/教育・医療機関などの公的機関内での特定領域に対する専門性 ■プロジェクトの運営、PM・PMO経験 ■各業務プロ...
給与 年俸制 年収 500万円〜1500万円
勤務地 大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル

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  • 外資系企業
仕事内容 企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化(AMO:Application Modernization & Optimization)を推進する。現行システムの現状を評価し、最適なマイグレーション手法を検討し、マイグレーション計画の立案を担当します。 基幹系レガシーシステム(ホスト系も含む)刷新プロジェクトにおける検討支援などのコンサルティング案件に配属さ...
応募資格 【必須要件】 ■COBOL開発・運用・保守経験 ■オープン系開発言語を用いたシステム開発経験 【歓迎要件】 ■脱ホスト(メインフレームからオープン系アーキテクチャへの移行)の実施経験。計画立案の経験があればなお良い。
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
勤務地 大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル

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  • 外資系企業
仕事内容 企業におけるRPA(Robotic Process Automation)導入に関する要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用を担当します。 RPA開発チームやPoC(Proof Of Concept)を実施するプロトタイピングチームなどに配属され、RPA開発に関する一連の業務(要件定義、ロボットプロセスの設計、開発、テスティングなど)を担います。また、ロボット動作を集中管理...
応募資格 【必須要件】 ■システムの開発・運用経験 【歓迎要件】 ■.net Frameworkの利用経験(RPAソフトの多くがベースとしているため) 【求める人物像】 ■チームワーク指向の職場環境への適応、貢献。協調力 ■定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力 ■エンジニア志...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
勤務地 大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル

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  • 外資系企業
仕事内容 企業におけるRPA(Robotic Process Automation)導入を推進する。自動化の前段としての業務プロセスの整理及び改善、自動化対象の選定、ロボット活用方針・ルール作り、RPA導入教育などを担当します。 RPA導入の企画・計画フェーズから参画し、現行業務プロセスの分析・自動化の対象とする作業の洗い出し・導入効果を高めるための業務プロセス構築/見直しをクライアントと共...
応募資格 【必須要件】 ■システムの開発・運用経験 【求める人物像】 ■チームワーク指向の職場環境への適応、貢献。協調力 ■定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力 ■ビジネス(アウトカムや業務)への関心と、システムに関する幅広い技術への関心 ■あるべき姿をクライアントと共に考えて...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における基幹系および情報系の業務システムの、アプリケーションに関するテスティングの自動化・効率化を担当します。 テスティングの可視化のための管理ツールの導入、テスト自動化ツールの導入、アーキテクチャに合わせた自動化ツールの拡張や、最新ツールの取り込みなどを担当します。また、弊社が担当するシステム開発やアプリケーション運用プロジェクトに対して、テスト準備やテスト実施に関する生産性...
応募資格 【必須要件】 ■オープン系開発言語を用いたシステム開発経験 ■テスト設計・実行・結果検証の経験 ■テスト自動化ツールの使用経験 【歓迎要件】■ソフトウェア工学に基づいた品質管理スキル 【求める人物像】 ■チームワーク指向の職場環境への適応、貢献。協調力 ■定型業務処理型...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における基幹系および情報系の業務システムに対するテスト実行計画立案やテスト結果に基づく品質分析・評価を担当。自動化テスティングなど効率的なテスト手法の導入を担う。また、クライアントのテスティング業務のアウトソーシング化の計画も担当します。 システム開発やアプリケーション運用において生産性や品質に問題を抱えているクライアントに対し、テスティングに関する現状のプロセスやケイパビリテ...
応募資格 【必須要件】 ■オープン系開発言語を用いたシステム開発経験 ■テスト計画・設計・実行・結果検証の経験 ■テスト自動化ツールの使用経験 【歓迎要件】 ■最新テクノロジーを用いたテスト自動化手法 ■ソフトウェア工学に基づいた高度な品質管理スキル ■テスティング業務の外部アウト...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 豊富なテクノロジー知見をもとに、クライアントのビジネス課題を解決する上で最適なテクノロジーを選び、ビジネスで活用するためのアプリケーション・インフラストラクチャアーキテクチャを策定する。それを高効率、高品質で実現するためのアイデアを出し、クライアントに説明、合意するとともに、プロジェクトで必要となるツールやプロセスの整備まで担います。 主にクライアントの新しいサービスを作り出すプロジェ...
応募資格 【必須要件】 ■オープン系開発言語を用いたシステム開発経験 ■クラウドを利用したシステム開発経験 ■フレームワークの整備・構築 ■共通機能、共通アーキテクチャの検討・開発 ■開発ツールの導入・展開 ■セキュリティを考慮したアーキテクチャ設計やアプリ設計標準の策定 ■ステーク...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における、最先端のモバイル領域の開発・サービス開発や、テクニカルアドバイスに携わって頂きます。エンジニア視点で最新技術を活用したアプリの仕様提案を行う中で、UI/UXデザイナーとも密に協業するポジションです。 ■コンシューマ向けサービス領域については、カスタマーエクスペリエンス設計メンバーと一緒に新たな顧客体験を創出し、その体験を提供するモバイルアプリ/Webのサービスデザイン...
応募資格 【必須要件】  ■iOS、Androidを始めとするモバイルの開発経験がある方 ネイティブ形式:Swift,Kotlin,Objective-c,Android-Java いずれかの強みを持つ方 ハイブリッド形式:React,Angular,Vue.jsなど Web形式:H...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。 グローバル企業ならではのネットワークというアクセンチュアの強みをフル活用し、最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するクライアントの改革プログラムを成功に導くことがミッションです。 ■デジタルト...
応募資格 【必須要件】 ■各種業務システム(カスタム、ERPパッケージ等)の導入経験  ■次期システム導入の計画立案経験 ■業務要件定義、システム要件定義、設計・テスト、プロジェクト管理経験 【歓迎要件】 ■経営計画を実現するための次世代ITシステムの立案経験 ■インフラからアプリ...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業におけるモバイル技術を利用したサービス/システムに関する要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用を担当いただきます。 ・中大規模の案件をDigital+Tech混合/ON+OFF混合の20~50人チームを率いるスクラムマスターになっていただきます。 ・アジャイル+WFアプローチを混合させたハイブリッドアジャイルアプローチでの設計・開発を計画・推進を行っていただきます。 ...
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれか該当する経験をお持ちの方 ・コンサルティング業界にて業務経験<業界不問/領域不問>  ・IT業界にてセールスもしくはシステム構築経験<SI、製品など領域不問>  ・モバイル技術を利用したサービス/ビジネス企画の経験 【求める人物像】 ■デジタル...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における基幹系および情報系の業務システムの、アプリケーションに関する要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用を担当します。 主にWeb・基幹系のカスタム開発PJの業務アプリケーションチームやアプリケーション運用のアプリ改修・拡張チームなどに配属され、アプリケーション設計、プログラミング、テスティング、データ移行などの業務を担います。 ■アプリケーション設計者、アプリ...
応募資格 【必須要件】 ■オープン系開発言語を用いたシステム開発経験 (Java、C#、C++、Python、PHP、VB、VBA、SQL、Spring、Typescript、angular/React、SQL(OracleなどRDB) など) 【求める人物】 ■業務システムで使用...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における大規模なエンタープライズシステムおよび情報系システムのクラウドインフラの要件定義~構築、保守運用、ならびに横展開可能なソリューション開発を担当します。 ■SIプロジェクトの上流フェーズから参画し、現状(全社共通基盤、全社運用指針及び、運用面等の課題)を把握。業務・アプリの機能要件、アジャイル開発やセキュリティを含めた非機能要件と対応方針の検討、およびあるべきアーキテクチ...
応募資格 【必須要件】 ■各種業務システム(カスタム、ERPパッケージ等)の基盤導入経験 ■クラウド(AWS、Azure、GCP等)における基盤導入経験 ■クライアントとのコミュニケーション能力、チームワーク指向の職場環境への適応/貢献 ■上流フェーズでのでの基盤まわりのハイレベルな...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における大規模なエンタープライズシステムおよび情報系システムのクラウドインフラの要件定義~構築、保守運用、ならびに横展開可能なソリューション開発を担当します。 ■SIプロジェクトの上流フェーズから参画し、現状(全社共通基盤、全社運用指針及び、運用面等の課題)を把握。業務・アプリの機能要件、アジャイル開発やセキュリティを含めた非機能要件と対応方針の検討、およびあるべきアーキテクチ...
応募資格 【必須要件】 ■各種業務システム(カスタム、ERPパッケージ等)の基盤導入経験 ■クラウド(AWS、Azure、GCP等)における基盤導入経験 【歓迎要件】 ■エンタープライズアーキ ■ITIL ■サーバーレス、マイクロサービス、コンテナなどのアーキテクチャによる開発経験
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化(AMO:Application Modernization & Optimization)における、マイグレーション実行を担当。 AMO案件における現状評価(Discovery)フェーズにおいて、各種ツールを活用しながら機能棚卸しや、複雑性の評価などを担当します。また、実行フェーズにおいてはCOBOLからJava...
応募資格 【必須要件】 ■COBOLや汎用機などでの開発・運用・保守経験 ■オープン系開発言語を用いたシステム開発経験 【求める人物像】 ■チームワーク指向の職場環境への適応,貢献,協調力 ■定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力 ■エンジニア志向で、システム全体の構造を  捉え...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 ビジネス・ITの視点で業界横断でPre-M&AからPMIまで、買手・売手の両方に対するM&Aの実行を支援することでクライアントの企業価値の向上に貢献します。 また、従来から既存事業に対して最も大きなインパクトを与える経営手法であったM&Aに、Digitalの力を駆使して企業価値の飛躍的な向上実現に向けたご支援を行います。アクセンチュアM&Aプラクティスの強みである「M&A x Digi...
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ・ビジネスレベル以上の英語力 ・大規模プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 ・業務改革・業務要件定義などのプロジェクト経験 ・IT統合/システム導入プロジェクトの計画・実行管理(アプリ・インフラ) ・人事制度設計...
給与 年俸制 年収 500万円〜1500万円
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  • 外資系企業
仕事内容 Technology Strategy&Advisoryプラクティスでは、「テクノロジーを起点としたお客さまの抜本的な経営・事業トランスフォーメーション」「先端技術を用いた業界の垣根を超えたイノベーションの創出」をミッションに、CEO/CxOをはじめとるする経営層が抱える戦略アジェンダとして、テクノロジー活用の在り方の再定義をご支援しています。 【プロジェクト事例】 ■テクノロジ...
応募資格 【必須要件】 ■コンサルティング経験 ■テクノロジーに関する知見・経験 又は ■業界・業務・テクノロジーのスペシャリスト 【歓迎要件】 ■プランニング経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験 ■Cクラスとのコミュニケーション経験
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 ■具体的にはコーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。Accentureの国内外のスペシャリストと協業しながら、自身のマーケットバリューを上げていくための経験を思う存分積んで頂けます。 ■ミッション:CEO、...
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・経営企画・財務経理経験1年以上 ・公認会計士資格 ・SierなどでERPの導入・開発経験 【歓迎要件】 ■英語でのビジネス経験 ■戦略/経営コンサルティング、企業経営企画経験 ■社内での業務改革プロジェクト経験 ■企業/事業のターン...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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  • 外資系企業
仕事内容 Data Driven Consultantintチーム(データサイエンティストと経営コンサルティングサービスの能力を兼ね備えた専門集団)の立ち上げメンバーとして加わっていただきます。 業界専門知識とデータ分析能力を駆使して業界向けのデータ主導コンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。購買データ、ライフログなどあらゆるデータを経営コンサルティングに結び付けるプラットフ...
応募資格 【必須要件】 ■社会人経験3年以上 ■データ分析領域での業務経験2年以上 ■データ可視化や分析手法、数学、統計学、分析ソフトウェアスキル(多次元分析、レポーティング、多変量解析、機械学習、深層学習、Tableau、PowerBI、R、Python、SAS、SPSS、等) ■...
給与 年俸制 年収 500万円〜1500万円
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  • 外資系企業
仕事内容 下記のようなテーマに携わり、業界全体、クライアントの変革を全面的に支援しています。 ■新規事業戦略立案 ■デジタル化戦略立案 ■事業構造改革 ■営業改革/業務改革 ■マーケティング/アナリティクス ■組織・人材改革支援 ■オペレーション・IT戦略策定 ■オペレーションリスク総点検 ■間接財・ITコスト削減 ■調達部門・業務改革 ■合併計画策定・実行支援 ■グローバルオペレー...
応募資格 【必須要件】 ■業界における知見・経験・専門性 (通信メディア/ハイテク企業/銀行/証券/保険/公共サービス/素材/エネルギー/自動車/産業機械/消費財サービス/ライフサイエンス/旅行・ホテル業など) ■産業構造変革、Thought Leadershipに対するAspira...
給与 年俸制 年収 500万円〜2000万円
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

アクセンチュアの会社概要

会社名 アクセンチュア
所在地 東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR(受付: 8F)
紹介文 ■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち95%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。
■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85%に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。 また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。
■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。
業種 コンサルティングファーム・シンクタンク
設立 1995/12
代表者 -
資本金 350百万円
売上 -
従業員数 14000
URL http://jp.accenture.com/
事業内容 アクセンチュアは「ストラテジー」「コンサルティング」「デジタル」「テクノロジー」「オペレーションズ」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供する世界最大級の総合コンサルティング企業です。

世界最大の規模を誇るデリバリーネットワークに裏打ちされた、40を超す業界とあらゆる業務に対応可能な豊富な経験と専門スキルなどの強みを生かし、ビジネスとテクノロジーを融合させて、お客様のハイパフォーマンス実現と、持続可能な価値創出を支援しています。世界120カ国以上のお客様にサービスを提供するおよそ45万9,000人の社員が、イノベーションの創出と世界中の人々のより豊かな生活の実現に取り組んでいます。
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