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正社員 イーキャリアFA

木造注文住宅の営業職(営業所長、支店長候補) *経験者募集(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:10535292
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • マイカー通勤可

仕事内容

■概要
  各地に開設予定の営業所の所長として、マネジメント能力やリーダーシップを発揮し、
 営業所をまとめ上げるのが主な仕事内容です。
 まずは当社の商品特性や仕事の流れを理解して頂き、早ければ1年で営業所長の座をお任せします。

■具体的な仕事内容
・住宅展示場、現場見学会にご来場されたお客様への接客対応が中心
・営業担当が接客からプランニング、見積作成、竣工、お引渡しまでをすべてサポート
・価格帯は1500万円~2000万円程度。他社の注文住宅と比較すると低価格でありながら、
デザイン性が優れているので、お客様に提案しやすいといえます

■将来的に期待する姿
・業界未経験からスタートし、思うように成績が上がらない部下もいるかもしれません。
そのような時には適切なアドバイスをしたり、個々の営業をとりまとめ、チームとしてより強い集団
 にしていくのもあなたの役割です。
 イベントの構成や販売戦略など、あなたのアイディアで様々なことに挑戦して下さい。
■キャリアパスについて

・営業所長から支店長、ブロック長(エリア統括責任者)へのキャリアパスが用意されています

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 勤務地:
首都圏ブロック(茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川)、東海ブロック(静岡、愛知)、
近畿ブロック(大阪、兵庫)、中国ブロック(広島、福山、岡山)の支店・営業所
交通 -
給与 年収 500万円~600万円
待遇・福利厚生 ◆給与
年齢・経験・能力を総合的に判断し、話し合いの上、決定します。
この転職があなたの不利にならないように出来る限りの対応をします。
【固定月給】 30万円~38万円  ※報奨金別途
【年収】480万円~600万円程度 
 ※別途報奨金・車両手当あり 
 ※試用期間:3ヶ月(処遇は正社員同様)
 ※30時間分の残業代を職務手当に含む

◆待遇
・賃金改定年1回、賞与年2回
・交通費全額支給
・社会保険(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)完備
・退職金制度
・資格取得一時金制度
・提携保養施設
・損害保険料補助制度
休日・休暇 ◆就業時間 10:00~19:00(実働8時間)
◆休日
 週休2日制 (水曜日+他就き4日)  年間休日114日 


◆休暇
・夏期休暇・年末年始休暇・創立記念日(10/1)、リフレッシュ休暇 年6日
・有給休暇・慶弔休暇

応募方法

応募資格 ◆求める方
・高卒以上
・45歳ぐらいまでの方
・注文住宅の営業経験、または設計経験ある方
・マネジメント経験がある方
・「宅地建物取引主任者」資格取得者尚可

30歳以上45歳以下
【年齢制限理由】
定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ◆「日本の住いを安くする」というミッションを掲げ、さらに品質・価格・サービスのすべてにおいて日本一の住まいづくりを目指そうと社員一丸となって努力しています。
◆TVはじめ各種メディアにも取り上げられることが多く、全国ブランドに向けて事業展開を図っています。
代表者 -
設立 1981年
資本金 9300万円
従業員数 -
平均年齢 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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