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NEW 正社員 契約社員 Green

【営業職募集】幹部候補生急募!!★既卒未就業者・第二新卒者大歓迎★(正社員) / t‐waysコンサルティング 株式会社

t‐waysコンサルティング 株式会社 求人ID:15353688
求人の特徴
  • 未経験歓迎

仕事内容

【人材サービスの枠を越えたコンサルティング業務】
 まるで“事業プラン”を提案するようなスケールの大きさは、業界未経験者でも十分に
実感できるはずです。

★お客様企業が展開する事業において、問題点やニーズを詳細にヒアリング。人材派遣
 のみならず、アウトソーシングや人材紹介など当社の幅広いコンテンツを活かして、
 解決策を提案する業務です。

◆人材支援サービス
 企業が求める人材ニーズに即応できる、効果的な人材活用法を提案
 ・人材派遣
 ・人材紹介

【正社員登用の採用です】
 当社は常に≪正社員登用≫です。
 これは他社では貴方の方向性や適性を図る為に契約制を行いますが、当社は最初から
 コアメンバーとして迎えるからです。

◆チェック◆
 提案営業における“引き出し”の多さが強み

・当社の特徴は、人材派遣の提案から業務プロセスの効率化を実現するアウトソーシング、
 事業戦略に基づいた人材のマッチングや人事コンサルティングまで幅広いサービスコンテ
 ンツを提供できること。この提案における“引き出し”の多さが、営業の大きなアドバンテ
 ージです。

◆チェック◆

★入社の時期なんて関係ない!全ての方に持ち前のセンスを発揮して頂き、チャンスを与え、
 新しいことにチャレンジさせていくための取組みを実践しています。そのため、当社では
 今までの経験より、これから何がしたいのかを重要視するので、人物重視の面接を行ないま
 す。
 
 面接では、あなたの考えていることや、将来の夢・今後チャレンジしたいことなどを
 お話して下さい。

2640 71715 2640 118654 2640 186975 2640 117678

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員、契約社員
勤務時間 -
勤務地 〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-15-3 プリメーラ道玄坂810
交通 JR渋谷駅より徒歩3分
※渋谷マークシティより「徒歩10秒」
給与 年収:300万円 - 480万円
【頑張りを評価する“人事評価制度”】
 半期ごとに4つの区分に分けて評価する『人事評価制度』を導入。
目標の達成度合いや、勤怠状況、お客様からの評価など多角的に評価します。
評価は給与にも反映されます。これにより成長できるうえに、「頑張りが収入に直結している」と
いう実感が得やすいでしょう。中には1年間で収入が70万円アップした方もいます。

年収例
23歳(経験半年/入社1年目)年収340万円+インセンティブ(10万円/月)
26歳(経験3年/入社1年目) 年収450万円+インセンティブ(15万円/月)
33歳(入社4年目)年収480万円+インセンティブ(20万円/月)
40歳(入社8年目)年収600万円+インセンティブ(20万円/月)
待遇・福利厚生 ■給与改定 年2回 ⇒オリジナルの人事評価制度により、多角的に評価を行ないます。
■賞与年 1回(9月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当(子ども一人目:月2000円、二人目:月3000円、三人目:月5000円、四人目:月1万円) 
■役職手当(マネージャー手当もここに含まれます)
■資格取得支援制度
■外部研修受講制度
休日・休暇 【年間休日125日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■バースディ休暇

※休日はしっかりとリフレッシュしてください。プロとして仕事もプライベートも、両方大切に
 しましょう。

応募方法

応募資格 ★既卒未就業者・第二新卒者大歓迎★
《人材サービス業界に興味・関心のある方なら経験は不問です》
☆当社はゼロからのスタートを応援します☆

【応募資格】
◆高卒以上

【こんな方なら大歓迎】
◆明るく活発に行動ができる方
◆人見知りせず誰とでも話ができる方
◆コミュニケーション能力に自信がある方
◆フットワークがよく活動的な方
◆バイタイリティにあふれている方
◆新しいことにチャレンジしたい方


◆チェック◆
 事業戦略に踏み込んだ提案ができる醍醐味

 当社が目指しているのは、得意分野における業界No.1の事業パートナーになることです。
 そのため、従来の人材サービスにとどまらず、アウトソーシング等における新たなビジネ
 スモデルの創出にも果敢にチャレンジするなど、事業戦略にまで踏み込んだ提案ができる、
 やりがいのある仕事環境になっています。

◆チェック◆
 まだまた若い会社です、コミュニケーションが大好きな社員が多く、イベントには必ず経営
 トップをはじめ経営陣が参加。一般社員とも、積極的に会話を交わすオープンな社風なので
 働きやすさは抜群ですよ◎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 1.書類選考
2.面接(基本は1回です)
3.内定

企業情報

会社名称 t‐waysコンサルティング 株式会社
所在地 東京都渋谷区道玄坂1-15-3 プリメーラ道玄坂810
事業内容 ◆ソフトウェアの企画・開発
◆ネットワークに関するシステムの設計・管理・運営
◆PCの展開作業
◆ホームページの企画・運営
◆コンピューターシステムによるデータ入力及びそれに伴う事務処理の受託
◆コンピューター及びコンピューター関連機器販売、保守管理
代表者 代表取締役 ?田 雅將
設立 -
資本金 1000万円
従業員数 10人
平均年齢 29.0歳
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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