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正社員 パソナキャリア

人材営業(レバテック事業部※エンジニア)(正社員) / レバレジーズ

レバレジーズ 求人ID:15394051
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎

企業メッセージ

【業務内容】■エンジニアやデザイナーをIT企業に推薦し、各種調整事を行うコーディネーター業務を担当して頂きます。ビジネスパートナーやフリーランスエンジニアをIT企業に紹介し、常駐させるコーディネーター業務を担当。企業側とエンジニア側(ビジネスパートナー含む)に立ち双方に紹介・調整を行なっていただきます。■エンジニア転職者やフリーランスエンジニアの方に対して、キャリア形成やビジョン実現のコンサルタントをお任せ致します。エンジニア人材領域では競争優位な基盤は有しており、自社サービスに自信と誇りを持ち活動できます。エンジニアに対するコンサルティング業務は専門知識以外にも、信頼関係構築や論理性など、レベルの高いビジネススキルが求められます。右から左へ 流す紹介ではなく、個人・法人それぞれのニーズを的確にくみ取り、複数 関係者を調整し、Win-Win-Winの状態へと導くことがミッションです。【岩槻社長/レバレジーズへの思い】●漫画 http://leverages.jp/whoweare/

ポイント1おすすめポイント

★「IT×人材」を軸に幅広いサービスを展開★増収増益を繰り返す成長企業★従業員満足度・顧客満足度が非常に高い★★社員の半数以上は女性社員★育児産休の豊富な実績あり★働きやすい環境作りを推進しています!!★

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ 17F
交通 -
給与 月給制
年収 350万円〜600万円
例)月給+業績賞与(年2回:4月、11月)※業績賞与は個人・部門・企業業績により増減する可能性がございます。
待遇・福利厚生 -
休日・休暇 -

応募方法

応募資格 【必須要件】※いずれかに該当する方●営業経験●接客経験(リーダー経験あり)※エンジニアからのスキルチェンジも歓迎です【働きやすい会社】●平均年齢は28.5歳、男女比が半々。2014年度200名弱在籍する女性社員のうち、育休産休を17名の社員が取得。取得率と復帰率が100%【キャリアアップ】●縦ではなく横への成長を推奨。例えば営業であれば、マネジメント職へのキャリアが一般的ですが、同社では合わせて経営企画、マーケティング、ITスキル、管理(人事、経理etc)などのキャリアチェンジが可能。【キャリアパス例】●2年目でリーダー昇格●教育チームの立ち上げ●新規事業の立ち上げ【福利厚生に関して】●産前産後休暇(産前42日、産後56日間の休暇)●育児休暇、特別休暇●有給休暇(半年経過後10日~最高40日)●レバカフェ(コーヒー、レトルト食品など)
選考プロセス -

企業情報

会社名称 レバレジーズ
事業内容 ■人材関連事業★IT人材/看護領域/第二新卒 フリーター向けにサービス展開■自社メディア事業★ITエンジニアの求人サイト:レバッテクシリーズ(http://levtech.jp/)★看護師専門転職サイト:看護のお仕事(http://kango-oshigoto.jp/)★ITエンジニアのQAサイト:teratail(https://teratail.com/) ⇒エンジニアシェア率8割!!新卒(現執行役員/25歳)が提案⇒事業化※その他、計28のメディアを運営しています。■システムエンジニアリング事業【関連会社】■レバレジーズキャリア株式会社(分社化)
代表者 -
設立 2005/04
資本金 50百万円
従業員数 700
平均年齢 -
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