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正社員 DODA

総合職(不動産開発・営業・管理)/年間休日124日・完全週休2日・残業月10時間程度(正社員) / レジデンス・ビルディングマネジメント株式会社

レジデンス・ビルディングマネジメント株式会社 求人ID:17005404
求人の特徴
  • 女性社員50%以上
  • 週休2日
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

具体的な仕事内容
【総合職としての募集】
下記いずれかの業務を担当いただきます。
配属は希望を十分に考慮した上で、以下のポジションに配属します。

入社後は座学での研修と並行し、
先輩社員と一緒に仕事の進め方を覚え、約3カ月ほどで独り立ちを想定しています。

<1>不動産開発
開発用地の仕入れを行うために、用地取得の社内意思決定に必要な情報を集める業務を行います。情報は直接地権者とのコンタクトや仲介業者、各信託銀行などの広域ネットワークを駆使して入手します。用地取得は根気のいる業務ですが、「自分が携わった土地に建物が建ち、人が集い、地図に残る」そんな感動を最前線で感じられることが醍醐味でもあります。

<2>オフィスビル営業
事業所移転や開設を考えている企業様などに対し、オフィスビルを提案する営業です。問い合わせに対してニーズをヒアリングし、それに叶うプランを提案致します。お客様の事業拡大に貢献できるお仕事です。また、ビルの賃貸契約は、時に数億円単位のお金が動くダイナミックな仕事です。

<3>賃貸レジデンス営業
住まいを探しているお客様に物件を提案していく業務です。
業務の流れは、提携している仲介会社へ物件の紹介や内見の対応等を行います。
飛び込みやテレアポは行わず、仲介業者様との長期的な関係構築が大切な仕事です。

<4>オフィスビル管理
自社所有のオフィスビル管理及び、ビルテナントのサービス対応業務を担当します。
自身の担当物件収支を把握し、収益上昇・管理コスト削減など、ビル全体の資産価値向上の企画・提案も行います。テナントとのやり取りでは、部長や役員クラスの方々と折衝することもしばしばです。何よりも、お客様からの感謝の声が、一番のやりがいです。

<5>レジデンス管理
分譲マンションの管理を行って頂きます。
マンション居住者の方々がより良い生活を送れるよう、管理組合や理事会の集会のファシリテーション、修繕工事や防犯対策の提案、居住者間のトラブル対応など、各種サポートをして頂きます。

チーム/組織構成
20代~30代前半の若手メンバーが活躍しています。
社歴や経験に関わらず、意欲を持って仕事をする人にどんどん仕事をお任せしていきます。
スピード感を大切に仕事を進めているため、フランクで開かれた社風です。




当社はオフィスビルやレジデンスの用地取得から、企画・設計、営業、その後の管理・メンテナンスまで、
自社で一貫して手掛けている独立系総合不動産会社です。

「自社で設計した建物を所有・賃貸して家賃収入を得る」という経営方針で、安定的な収益性と高い利益率を実現し、
景気の波に左右されやすい不動産業界の中で、毎年安定した業績を重ねています。
今後もさらなる成長を遂げるべく、今回「総合職」を増員募集します。
次世代のコアメンバーとしての活躍を期待しています。

他社で不動産関連業務のご経験のある方は、経験・適性に応じて、
配属部署・キャリアプランを決めていきます。

3001887407 9

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間:8時間/休憩1時間)
※一部の職種は9:30~18:30
※月平均残業:10時間程度
勤務地 【転勤なし/本社】
東京都中央区新川1丁目27番7号
交通 東京メトロ日比谷線・JR京葉線「八丁堀」駅 B4出口より徒歩4分
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅 1番出口より徒歩4分
給与 月給25万円以上
※経験・スキルを考慮の上、決定します。

【想定年収】
400万円~600万円
待遇・福利厚生 各種社会保険完備
産休・育休制度(産休に入る前は出社時間をずらす等、安全面の配慮も行っています)
育児時短勤務制度
通勤手当
退職金制度
社員旅行(年1回※今年はフランスへ行きました!海外と国内を交互に旅行しています)
各種イベント(クリスマスパーティ、ボーリング大会など)
各種部活動(フットサル、ゴルフ、軟式野球など※施設費等の活動費全額補助)
休日・休暇 【年間休日124日】

完全週休二日制(土・日)※一部職種は土日を含むシフト制を導入
祝日
年次有給休暇(入社半年経過後10日~)※消化率は高く、ほぼ100%消化している社員も多数!
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇

応募方法

応募資格 【大卒以上】営業経験を1年以上お持ちの方(有形・無形不問/業界不問/不動産に関する知識不要)

≪必須条件≫
★営業経験1年以上の方
 社歴や年齢に関係なく実力に応じてキャリアアップが可能。
 キャリア思考の方もぜひご応募ください!

≪歓迎する経験≫
・不動産業界での営業経験

≪歓迎する人物像≫
・これまでの経験を活かし、新しい領域にチャレンジしたい方
・もっと自分で考え、主体的に営業がしたいとお考えの方
・具体的な目標を持って業務に取り組める方 
・お客様に深く入り込み、長期的にお付き合いしたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【下記の応募フォームからご応募ください】
※書類選考の上、追って面接日時などの詳細をご連絡します。
  ▼
【面接(2~3回)】
  ▼
【内定】
※面接日や面接時間帯・入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

企業情報

会社名称 レジデンス・ビルディングマネジメント株式会社
所在地 -
事業内容 1. オフィスビル・レジデンスの賃貸、運営、管理
2. オフィスビルテナントの営業
3. 不動産の開発、売買、仲介
4. 建築工事の設計、施工、請負及び監理
5. 建築・設備の調査、診断、修繕計画、コンサルティング
6. マンション管理組合の管理受託
代表者 髙橋 良信
設立 -
資本金 1億5000万円
従業員数 357名(2017年3月現在)
平均年齢 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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