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契約社員 DODA

地金・宝飾品の仕分けスタッフ/成長マーケットでトップシェア/正社員登用あり/面接1回(契約社員) / 株式会社ネットジャパン(オリックスグループ)

株式会社ネットジャパン(オリックスグループ) 求人ID:17095634
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 週休2日
  • 未経験歓迎
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

具体的な仕事内容
リサイクル店や貴金属業者から買取った貴金属地金(インゴット、コイン、地金等)、
宝飾品の仕分け業務を担当していただきます。

◎「運ばれてくる商品のカウントを行い、商品別、金の純度別に仕分けをする」
 という、覚えてしまえば簡単だけど、とても重要な作業になります。

………………
★入社後は
………………
自社内で貴金属や地金、宝飾品の実物を見ながらじっくりと学べる研修からスタート。
研修後は、経験豊富な先輩がOJTを通じてマンツーマンで指導します。

国内有数の鑑定機関や一流ブランドメーカーで、長年鑑定を行ってきたベテランや
宝飾鑑定の資格を持つメンバーが多く、業務に必要な知識を伝授するので、ご安心ください。

チーム/組織構成
30代が中心となって活躍しており、外国籍(中国、台湾、香港)メンバーも数名在籍。
男女比は6:4でメンバー同士の仲が良く、すぐに馴染むことができると思います。
異業種からの転職者も多く、ほとんどのメンバーが未経験からスタートしています。




◇◆◇ オリックスグループの安定基盤が自慢 ◇◆◇

貴金属地金・ダイヤモンド・宝飾品・ブランド時計・金工芸品の総合商社として
国内の大手貴金属リサイクル業界でトップクラスのシェアを誇っています。
国内外で次々と支店を開設し、年間を通して日本・海外の様々な宝飾展に
企業ブースを出展するなど、右肩上がりに業績が上昇しています。

今回は、好調な業績を受けて新しい仲間を増員募集することとなりました。

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募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > バイヤー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 契約社員
勤務時間 ■平日(月曜日~金曜日)
9:00~18:00(所定労働時間8時間)
■土曜出勤(隔週)
9:00~15:00

★残業は月10時間未満と少なめです。
勤務地 【転勤なし】東京都台東区上野5-24-16 KDXビル 
⇒東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩1分 
⇒JR各線「御徒町駅」/都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩2分
交通 -
給与 年俸制 280万円~320万円(業績により賞与支給実績あり)
※1/12の額を毎月支給致します。
※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。

★個人の業績に応じて、賞与の支給額がアップします!
待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■交通費支給(月3万円迄)
■研修制度
■正社員登用制度
休日・休暇 週休2日制(土日)
※隔週土曜の出勤あり

GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇(10日~20日)

応募方法

応募資格 【高卒以上】宝飾品業界での勤務経験がある方歓迎(アルバイトでも可)※未経験も歓迎

◆高卒以上
◆基本的なPCスキルをお持ちの方
 ※未経験・第二新卒の方も歓迎

【こんな方は大歓迎】
◇コツコツと仕事を進めることが好きな方
◇一生モノのスキルを身に付けたい方
◇物事に対して、前向きに取り組める方

※中国語が得意な方は活かせます
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【STEP1】Web履歴書による書類選考
※応募後、1週間以内にご連絡させていただきます。
 ▽
【STEP2】面接 1回(人事担当、総務部長、担当部署上長)
 ▽
【STEP3】内定

※面接・入社日はご相談に応じます。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
  選考後は当社にて責任を持って廃棄させていただきます。

企業情報

会社名称 株式会社ネットジャパン(オリックスグループ)
所在地 -
事業内容 ■貴金属地金(金・プラチナ・パラジウム・銀)売買及び、貴金属スクラップの買取業務 
■ダイヤモンド・宝飾品の売買(卸・小売業務)
■上記商品の輸出入及びオークション運営
■各種企画催事の支援、美術品・古銭などの鑑定・評価・売買
■金工芸品の製作・販売(卸・小売業務)
■ブランド時計の売買(卸・小売業務)
代表者 戸田 奨
設立 -
資本金 113億円
従業員数 280名
平均年齢 35歳
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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