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NEW 正社員 DODA

設計職/週休2日制・退職金・社宅・家族手当など大手グループならではの好待遇(正社員) / 株式会社ヤマダ・ウッドハウス【ヤマダ電機100%出資会社】

株式会社ヤマダ・ウッドハウス【ヤマダ電機100%出資会社】 求人ID:17169309
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 週休2日
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

具体的な仕事内容
設計業務者として、幅広い業務をご担当いただきます。

【業務内容】
◆図面・見積りの作成や確認
◆予算書作成
◆確認申請
◆社内外関係者との打ち合わせなど

================================
◆ 自分の意見がカタチになりやすい会社です
================================
良いものはすぐに取り入れるのが、ヤマダ・ウッドハウス流。
新しいアイデアや意見は、すぐに取り上げられます。
現場に反映された意見をたくさん発信した人を表彰する制度も!
幅広いお仕事をお任せするのであなたらしく自由に働き意見があれば
どんどん提案してください!

================================
◆ 役職ポジションの豊富さが魅力!
================================
当社はヤマダ電機グループで潤沢な資本があるものの、
設立まだ4年の立上げ期の会社です。
これから支店もどんどん増やしていく予定です。
だから、役職のポジションも豊富!
前職で経験、スキルをお持ちの方は役職(管理職)採用しております。
ぜひあなたのご経験を活かしてください!

チーム/組織構成
20代~50代半ばまでの幅広い年齢層の社員が活躍しています。
女性割合は25%。ブランクがある女性も活躍しています。

職場の雰囲気が良く、上司との距離が近いのが当社の特長。
仕事上での困ったこと・わからないことはもちろん、待遇・福利厚生面等まで、
何でも気兼ねなく相談できる環境があります。

現場で活躍中の設計のほとんどが中途入社。
前職の悪いと思ってた部分を改善したい!という思いが強い社員が多いので、
働きやすさが実現できるよう社員同士気兼ねなく相談し合っています。




◆ヤマダ電機グループならではの安定基盤
◆現在、全国に37店舗を展開! 今期は50店舗に拡大予定!

2013年設立とスタートしたばかりの当社ですが、
◎ヤマダ電機100%出資という安定の経営基盤
◎ヤマダ電機のリフォーム事業や、
 グループ会社であるヤマダ・エスバイエルホーム、住宅機器メーカーのハウステックなどの
 ヤマダ電機グループが発展させてきた住宅事業の実績
という2つの強みがあります。

業績好調・店舗拡大に伴い、全国店舗で、設計職を増員募集します。

3001860588 9 3001860588 2

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 フレックスタイム勤務制(標準労働時間/1日8時間)
※通常9:00~18:00
※残業は月20時間~40時間。

□■残業手当について■□
15分単位で手当が付きます!
勤務地 本人の希望を考慮のうえ下記地域へ配属となります。
全国に37店舗を展開中!来期50店舗へ拡大予定です。

■岩手/盛岡、北上

■宮城/仙台、石巻、大崎

■茨城/筑西、ひたちなか、水戸

■栃木/宇都宮、小山

■群馬/太田、前橋、高崎、伊勢崎、館林

■埼玉/新座、春日部、久喜、三郷、さいたま、川越、熊谷、大宮

■千葉/千葉、茂原、富里、船橋

■神奈川/平塚

■長野/長野、松本、佐久

■愛知/蟹江、半田、豊橋、豊川

■岐阜/岐阜

■静岡/浜松

■奈良/桜井

■大阪/なんば、花博

■兵庫/神戸

■和歌山/岩出

■香川/高松

■宮崎/宮崎
交通 ※宮崎支店は9月オープンにつき、立上げスタッフ募集!
給与 月給20万円~44万円+歩合給
※年齢、経験等を考慮の上、当社規定により優遇します
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆交通費規定支給(限度額有)
◆社宅制度あり
◆退職金制度
◆研修制度
◆定期健康診断
◆住宅取得補助手当
◆各種技能手当
◆家族手当(子7000円/人)
◆資格手当 ※条件を満たした場合支給
・1級建築士(1万円/月)
・2級建築士(5000円/月)
・宅建(1万円/月)
休日・休暇 ◆年間休日数111日:月9日+年末年始特別公休3日
 ※休日出勤した場合、振替え制度あり
 ※完全シフト制(連休も取得可能)
◆有給休暇:試用期間6ヶ月経過後10日(繰り越しで最大40日付与)
 ※有給消化推奨中。
◆年末年始
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆出産・育児休業:最大1年半取得可能
◆介護休暇
◎定年退職:65歳、準社員70歳まで

応募方法

応募資格 【高卒以上】◆住宅の設計経験をお持ちの方※経験年数不問 ◆要普免(AT限定可)※年齢不問

設計経験が浅く、これからしっかりとした技術やスキルを身に付けたい!という方から、経験豊富で安定した環境で腰を据えて働きたい!という方まで大歓迎!

【こんな方を歓迎します!】
◆木造住宅の設計経験をお持ちの方
◆一級・二級建築士の資格をお持ちであれば、なお歓迎!(必須ではありません)
◆コミュニケーションをとるのが好き・得意な方
◆アイデア・意見を自ら発信し、のびのびと働きたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【STEP1】エントリーシートによる書類選考
      ※ご応募から7~14日以内に、合格者の方にはお電話でご連絡いたします。
  ▼
【STEP2】面 接 (各支店で行います。)
      ※履歴書(写貼)・職務経歴書(書式自由)をお持ちください。
  ▼
【STEP3】内 定

※応募から入社まで最短4週間可能
※面接日、入社日等はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
※応募に関する秘密は厳守します。また、個人情報は採用活動にのみ使用します。

企業情報

会社名称 株式会社ヤマダ・ウッドハウス【ヤマダ電機100%出資会社】
所在地 -
事業内容 ■戸建注文住宅の建築および販売
■新築戸建分譲事業の企画および販売

◆建設業許可番号 : 国土交通大臣許可(般-26)第25687号


【事業所等】
◆本社/群馬県高崎市
◆支店・展示場/岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、神奈川(4月OPEN)、
長野、愛知、静岡、奈良、和歌山、大阪、岐阜、兵庫、宮崎(8月OPEN) 
◆コンサルティング事業部/東京都新宿区
代表者 増田 文彦
設立 -
資本金 2500万円
従業員数 429名
平均年齢 -
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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