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【ITエンジニア】安心して働けるサポート体制万全!(正社員) / 株式会社トラント(TRENTE Inc.)《あなたの成長を応援!スキルアップで給与アップ!》★20代活躍中

株式会社トラント(TRENTE Inc.)《あなたの成長を応援!スキルアップで給与アップ!》★20代活躍中 求人ID:17190866
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 独立支援制度

仕事内容

★案件ありきではなく、あなたのエンジニアとしての
 "もっと”が叶うプロジェクトをお願いします

資格取得や技術研修、セミナーなどスキルアップの場も用意!

【"もっと”が叶った!
 スキルチェンジ&収入アップした社員が多数!】

◎前職:COBOLエンジニア(26歳)
Javaにスキルチェンジしたくて、トラントへ。
その後、Web系の開発プロジェクトを担当しています。
年収:350万(転職前)⇒460万(転職後)

◎ 前職:サーバ設計のインフラエンジニア(28歳)
AWSを活用したクラウドシステムの
設計・構築に携わりたくてトラントへ。
今では目標を実現しています。
年収:400万(転職前)⇒550万(転職後)

◎開発現場でもサポート
営業と担当を交えて、
月1回、進捗や、あなたのキャリアについて、話し合う場を設けています。
エンジニアとしてストレスなく働ける環境を用意したいからこそ、
お客様にも協力して頂いています

【◆エンジニアの希望する案件が、なぜ紹介できるのか?】
当社は案件ごとでなく、
10年以上取引をするお客様が多く、長い時間をかけて、
お客様と同じ立ち位置で、共に案件を進め、信頼を集めてきました。
クライアントと、プロジェクトの全体像を共有し
最適な開発体制を提案できる当社だからこそ
エンジニアと、プロジェクトのマッチングをコントロールできるのです。

【◆キャリアアップを望むあなたなら。】
例えば、
約1年の経験(主にプログラミング)をお持ちの方なら…
▼2年目にはプロジェクトリーダーを目指せます。
▼4年目でプロジェクトマネージャーとして、活躍が可能です。

お客様との信頼関係が確立しており、
案件と向き合うことができる当社なら、
スピーディーなキャリアを描けます。

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ポイント1ここがポイント!

【直取】業界注目!大手SIerやエンドユーザーと取引!
【仕事】スキルアップ出来る現場を貴方の為に探します
【現場】直取なので、チームで参画。先輩がサポート!
【生活】お洒落な恵比寿での新生活を支援!手当4万円
【待遇】前給+60万!有給消化8割!プライベートも充実
【社長】元エンジニアだから本気で貴方に寄り添えます

ポイント2あなたが願う働き方もキャリアも、トラントだから叶う

『キャリアアップしたいけど、
 希望する案件を担当できない。案件が頻繁に変わる。』
『家庭を考えて、働きやすさを重視したいけど…』

こんな悩みを抱えているエンジニアの方が多いこと、
私たちは知っています。
だから、
私たちはエンジニア個人の目線で案件を決定します。

ー★抜群の信頼関係
お客様は私たちトラントと
10年以上のお付き合いがある企業が中心です。
案件についても一方通行ではなく、
対等な立場で意見し合い、
共に案件を進めていく間柄です。

ー★キャリアアップを追求できる
様々なお客様のもとで、幅広いプロジェクトが稼働中。
長期的な目線で、
お客様と同じ立ち位置で、共に案件を進めています。
だから、頻繁な担当変更や
希望にそぐわない無茶な担当はありません。
モチベーションが下がることもありません。

加えて、労務も徹底管理。
働く安心も、将来への希望も、トラントで追求してください。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)
※プロジェクトにより異なる

★ライフスタイルに合わせた、柔軟な働き方も可能!
将来的に、お子さんの送迎や急な用事など、時間制約や突発的な事情が発生した場合
でもご安心ください。育児中の方でも働ける案件をご用意しております。
勤務地 <転勤なし>
本社/東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F

【アクセス】
各線「恵比寿駅」より徒歩1分

または、首都圏の配属先プロジェクト先(あなたのご希望を考慮の上決定します。)

★住宅手当4万円支給!
「恵比寿」で1人暮らしデビューをした社員も多数!
休日でも社員同士で恵比寿ライフを堪能しています
交通 -
給与 ★あなたの経歴やスキルを適正に評価し、『前職の年収+60万円以上』を保証します!★

月給:30万円〜 + 諸手当
※経験・スキルを考慮いたします。

【昇給・賞与】
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)

入社3ヶ月でリーダー、半年でマネージャーになった事例があるなど、
年齢や入社年数だけで評価することはありません。成長は、待遇や役職に即反映しています。

【諸手当】
交通費全額支給
残業手当
役職手当
資格取得手当(1資格につき受験料+お祝い金5000円)
住宅手当最大4万円
報奨金制度(社長賞・皆勤賞・スキルアップ賞・永年勤続賞・グローバル賞・チーム賞など各種表彰有)

例)年収550万円/28歳
年収470万円/26歳
年収400万円/24歳
待遇・福利厚生 社会保険完備
資格取得支援制度(受験費用会社負担)
社内ベンチャー制度
独立支援制度
持ち株会制度
健康診断
サンクスカード(お世話になった社員へのメッセージを送っています。豪華景品もあり!)
サークル活動(バスケ、ゴルフ、フットサルなど)
BBQ等の社員懇親会
イベント(新年会、花見、バーベキュー、卓球大会、社員旅行、忘年会など)
外部研修制度
マネジメント研修(リーダークラス以上)
休日・休暇 【年間休日120日以上】
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休育休 ★産休育休実績有(3名)

有給取得率は8割、メリハリ利かせながら成長を追求しています。

募集背景

2004年の設立以来、システム開発をはじめインフラ構築、
情報システム部門支援、IT教育と確実に事業を拡大してきたトラント。
大手SIerとも太いパイプを形成しチームでのプロジェクト支援を行い、今ではクライアントから一目置かれる存在として業界でも存在感を発揮するまでになりました。
クライアントからの期待により一層応えるための増員!
スキルアップの難しい新人もチーム体制での作業で安心してスキルアップ出来ます。

応募方法

応募資格 <学歴不問・第二新卒歓迎>IT業界での何らかの業務経験がある方(1ヶ月以上) ★年間休日120日以上/有給休暇消化率8割以上/残業少なめ/住宅手当有★
---------------

とにかく"もっと"が欲しい人大歓迎!!

「新しい技術に挑戦したい」
「次のステップを目指したい」
「就業環境を改善したい」
そんな希望を持つあなたを歓迎します!
経験の長さを問いません。
積極的に挑戦してください。

【応募条件】
◆IT業界での何らかの経験 (1ヶ月以上)

◇開発系
PHP・JAVA・Ruby・.NET、objective-c、Android
Web系アプリ開発・大規模金融プロジェクト
スマートフォンアプリ開発 など

◇インフラ系
ネットワーク/サーバの保守・運用〜設計・構築
設計・構築や要件定義
仮想化・クラウド環境での実務経験など

【★チーム体制が基本!だから頑張りやすく伸びやすい!】
エンジニアを単独で派遣することはありません。
メンバー同士がサポートし合いながら成長を後押ししていくために、
チーム体制にこだわっています。
現場での要員計画も把握し、一緒にチームを拡大していきます。
リーダーポジションを目指し、後輩や部下の指導や取り纏めをし
チームを引っ張って頂きます。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス ▼書類選考
応募いただいたWeb履歴書の内容をもとに、選考を行います。
書類選考を通過された方には、今後のスケジュールを追ってご連絡させていただきます。

▼面接
社長との直接面接となります。
当社の思いや今後の計画や、
あなたの当社での展望や意欲など
緊張せず、ざっくばらんにお話しましょう!

▼内定
面接に通過された方に内定のご連絡をいたします。

※在職中の方も面接日、入社日などご相談に応じます。
出来る限りご希望に添えるよう調整いたします。

【面接回数】
1回

【面接地】
東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F

企業情報

会社名称 株式会社トラント(TRENTE Inc.)《あなたの成長を応援!スキルアップで給与アップ!》★20代活躍中
所在地 東京都渋谷区恵比寿4丁目6-1 恵比寿MFビル8F
事業内容 ITコンサルティングサービス
システムインテグレーションサービス
インフラ構築・運用サービス
教育研修サービス
人材紹介サービス
代表者 代表取締役/小川 直子
設立 2004年(平成16年)3月
資本金 1,400万円
従業員数 50名※平均年齢27歳(男女比/男6:女4)
平均年齢 -
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