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フィナンシャルコンサルタント ※基幹職(専門)CRコース登用あり(契約社員) / 株式会社みずほ銀行 (Mizuho Bank, Ltd.)【リテール分野における大規模採用プロジェクト】

株式会社みずほ銀行 (Mizuho Bank, Ltd.)【リテール分野における大規模採用プロジェクト】 求人ID:17295672
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 育児支援制度

仕事内容

ライフステージによって変化する
「ためる・ふやす」「かりる・つかう」「のこす」「そなえる」といったさまざまなニーズに対し、
「資産運用」「資産調達・決済」「遺言信託」「保険」などの
「銀・信・証」にまたがる幅広い業務の特徴を活かしつつ、
すでに口座をお持ちのお客さま一人ひとりに合わせた総合的なご提案を行います。

【入行後】
◆入行後3ヶ月⇒入社時研修・営業店OJTなどを通じ、
 銀行業務や商品について学びます
 ※共に励ましあえる仲間と共に、必要な知識を習得していけます
◆入行4ヶ月以降⇒FCとしての実務をスタート
◆入行1年後⇒基幹職(専門)CRコースに登用(基準あり)

【幅広いキャリアの可能性】
基幹職(専門)登用を通じて、営業店での管理職(課長⇒副支店長⇒支店長など)の他
法人担当、本部でのリテール企画・営業推進、
富裕層担当のプライベートバンカーなど、多彩なキャリアの可能性が開かれています。

【グループ各社の強みを活かしたベストな提案が可能】
「提案できる商品・サービスに限界がある」「手数料重視の提案をせざるをえない」といった制約は一切ありません。グループ内のシームレスな連携により、銀行・信託・証券にまたがる総合金融コンサルティングを追求し、お客さまに最適なソリューションを提供することで、生涯に渡る長期的な信頼関係を育むことができます。

【基幹職(専門)CRコース登用について【90%以上が登用】】
契約社員としてのスタートになりますが、入行1年後、営業として必要な資格(外務員一種、ファイナンシャル・プランニング技能士、生保一般課程試験、生保専門課程試験など)の取得と営業実績により、基幹職(専門)CRコース登用を行います。これまで90%以上の方が登用されているので、自信を持ってチャレンジできる環境です!

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ポイント1ここがポイント!

【銀・信・証】総合金融コンサルティングサービス
【約2,400万人】すでに口座を持ちのお客さまが対象
基幹職への登用を通じて、多彩なポジションに挑戦可能
キャリア採用・新卒採用に関わらず、実力を正当に評価
キャリア支援として、研修やジョブ公募制度をご用意
【基幹職(専門)CRコース登用あり】登用率は90%以上

ポイント2次代のリテールビジネスをリードする存在へ—。

国内最大級の顧客基盤と国内外の拠点ネットワークを有する
みずほ銀行のフィナンシャルコンサルタントは
個人事業主や企業オーナー、地権者等、さまざまなお客さまのパートナーとして
総合金融コンサルティングを提供しています。

そのため、資産形成や運用のご提案だけに留まらず、
◆不動産などの資産の有効活用
◆ご融資を通じたさまざまな資金ニーズへの対応
◆資産や事業継承に関わるコンサルティング
など、企業経営における課題と個人の課題に対して
潜在するニーズに対応し、長期にわたる信頼関係を構築していけます。

意欲にあわせて、キャリアフィールドを切り拓ける当行だからこそ
自らの意思でキャリアを構築できる制度をご用意しています。

【挑戦意欲に合わせた仕組み】
◆各種研修
◆国内外のグループ企業、外部の税理士法人・専門機関などへ
 一定期間出向し、学ぶことができるトレーニー制度
◆本部業務経験の機会

【〈みずほ〉の風土】
◆人を育てる風土が根づいていることに加えて、短期的な実績ではなく、
 プロセスや育成といった組織貢献も重視する評価制度
◆年齢や入社歴に関係なく、意欲を発信できる
◆新卒・キャリア採用を問わず、実力次第で上を目指せる


社員一人ひとりが最適な場所で活躍できる、〈みずほ〉ならではの挑戦のフィールドを活かし
次代のリテールビジネスをリードする存在へと成長してください!

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 契約社員
勤務時間 8:40〜17:10
勤務地 本店(東京)および首都圏の各支店

※基幹職(専門)CRコースに登用された場合、全国に転勤の可能性がありますが
 本人が希望するエリア勤務などを柔軟に対応しています
交通 -
給与 月給20万円以上
※経験・能力を考慮し、当行規程により決定します

───★1年後の基幹職(専門)CRコース登用前提。90%以上が登用されています★───

契約社員としてのスタートになりますが、入行1年後、営業として必要な資格(外務員一種、
ファイナンシャル・プランニング技能士など)の取得と営業実績により、基幹職(専門)CRコース登用を行います。
これまでは9割以上の方が登用されていますので、
安心してチャレンジしてください。

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回

【諸手当】
通勤補給費全額支給
昼食費補助
待遇・福利厚生 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
他当行規程による

★「プラチナくるみん」も取得
 4割以上が女性社員で、子育てと管理職の両立を実現しているメンバーも多数在籍しています。
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆他当行規程による

【年間休日120日以上】

募集背景

銀行・信託・証券のグループ連携により、幅広いセグメントのお客さまに
質の高いソリューションを提供している当行では
約3,000名のFCのうち、約400名がキャリア採用メンバーとして活躍中。

今回、リテールビジネスの中核を担う新たな人材を募集しております。
あなたの経験を活かし、
お客さまのためのコンサルティングのできる〈みずほ〉で
より高みをめざせるキャリアを築いていきませんか。

応募方法

応募資格 <経験を活かし、キャリアの幅を広げられる職場>【必須条件】◆金融業界(証券・銀行・保険など)での営業経験をお持ちの方
---------------

【こんな方をお待ちしています】
◎お客さまのお役に立てる仕事をしたい方
◎学び続ける姿勢と成長への意欲をお持ちの方
◎現状に満足せず、貪欲に挑戦し続けたい方
◎専門性と幅広い知識を備えたプロフェッショナルに成長したい方

【歓迎する資格】
◇証券外務員一種または二種
◇FP2級以上あるいはAFP

★今お持ちの専門知識と〈みずほ〉の顧客基盤・信用を活かし
 顧客満足を本当に追求できるコンサルティング営業に挑戦できます。

【さまざまな金融業界経験者が活躍しています!】
実際の転職者が〈みずほ〉を選んだ理由をご紹介します
「真の意味でお客さま本位の営業がしたかった」
「より幅広いフィールドでチャレンジしたかった」
「現職の営業スタイルに限界を感じた」
など〈みずほ〉には幅広い可能性が広がっています。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【書類選考】
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫
エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

企業情報

会社名称 株式会社みずほ銀行 (Mizuho Bank, Ltd.)【リテール分野における大規模採用プロジェクト】
所在地 東京都千代田区大手町1-5-5 大手町タワー
事業内容 ■預金業務
■貸出業務
■商品有価証券売買業務
■有価証券投資業務
■内国為替業務
■外国為替業務
■社債受託および登録業務
■付随業務
代表者 取締役頭取 林 信秀
設立 2013年7月1日
資本金 1兆4,040億円
従業員数 27,355人
平均年齢 -
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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