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正社員
あなたには中継局の保守・監視、補修及び送信機等の更新に関する施工、または施工管理業務をお願いします。
【具体的には】
中継局の保守監視・施工管理および送信機等の更新に関する施工または施工管理業務→顧客(テレビ局)やパートナー企業との折衝、工期立案、機器の発注調達・交渉、協力会社の手配・管理を担当いただきます。
(1)モニターによる中継波監視を行い、障害が発生した場合は、現場に駆けつけ対応することもあります。
(2)機材設定(オフィスでの準備および現地での工事を行います)
(3)計画に基づいた補修や送信機器の更新に関する施工または施工管理。
※修正箇所を把握し、図面を読み込みつつ、機器の発注調達や修理の手配も行っていただきます。
※中継局は山頂や山の中の中腹にあることも多いため、山頂を登ったり、ヘリコプター等で機材を搬入することもあります。
【圧倒的な経営基盤&財務体質と、確かな教育制度】
在京民放キー局5社を経営母体としているため健全な経営基盤を備えています。
また、着実にステップアップできるように確かな教育制度も整備しています。
≪具体的な研修制度例≫
■技術教育
■OJT
■外部機関の行う研修
■資格取得奨励金支給制度
【ワークライフバランスを保ち、メリハリをつけて働ける環境】
当社の就業環境はとても働きやすく整備されています。
≪当社の就業環境≫
■始業は基本的に10時~開始
■所定勤務時間は7時間
■休日日数は125日
■有給休暇(13日)
このように、バランスよくメリハリをつけて働ける環境です。
ポイント1東京民放5社を支えている安定企業。 腰を据えて安心して働くことが可能です。
当社は東京民放5社を支える『地デジ中継局のエキスパート集団』として、一都六県1670万世帯、4千万人以上の方がご覧になっているテレビ放送を支えています。
そんな当社で今回募集するのは【テレビ中継局保守・監視・施工管理】のポジションです。実務未経験の方でも資格をお持ちであれば、着実に経験を積みながら腰を据えて働ける環境です。
□■会社について■□
2021年1月26日に創立20周年を迎えます。これまで、多くの地デジ中継局の建設を担いました。現在は、テレビ中継局や放送波の保守・監視と地デジ用設備の更新工事を数多く実施しています。
長期的に安定して働き続けていける経営基盤と安定性が魅力のひとつです。
□■職場環境について■□
まじめに業務に取り組む社員が多いため、基本的には勤務中は静かなことが多いですが、メリハリがついているのでワイワイと気兼ねなく話が弾む時もよくある、和やかな雰囲気の職場です。また、残業は少なめ、基本的に年間休日125日で土日祝休みと働きやすい環境です。
ポイント2取材担当者より
今回の取材を通して感じたことは、圧倒的な安定感のある環境で腰を据えて働いていくことが出来る点である。東京民放5社のTV放送を支える中継局の保守・監視や、施工管理などを引き受けている上、定期的な中継局の更新があることからも仕事が途絶えることがない。しかもプライベートもしっかり確保できる休暇制度を整えているので、より働きやすい職場環境で、安心して働いていきたいという思いを持っている方にとっては、最適な職場と言えるだろう。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ設計・構築(キャリア・ISP系) > 通信インフラ計画・策定 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ設計・構築(キャリア・ISP系) > 通信インフラ設計・構築(有線系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ設計・構築(キャリア・ISP系) > 通信インフラ設計・構築(無線系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ設計・構築(キャリア・ISP系) > 通信インフラ設置・テスト ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ設計・構築(キャリア・ISP系) > 通信インフラ設計・構築職(キャリア・ISP系)(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 10:00~18:00(実働7時間) 【残業について】 平均月20時間程度 【目安残業時間】 30時間以内 |
勤務地 | 【本社】 東京都千代田区神田和泉町1-3-1 三恵ビル2F ※1都6県を担当するため出張あり |
交通 | - |
給与 | モデル年収【年収400万円~570万円(2019年度の業績連動賞与の実績を含む)】 月給24万2000円~+賞与年2回 ※経験・能力に応じて決定いたします ※試用期間6ヶ月あり(期間中は1000円/月減あり、待遇同条件) ※月あたり17時間分の固定残業代3万1500円を含む。(超過分別途支給) ※別途、家族手当、休日出勤、深夜勤務、早朝出勤手当あり ※業績連動賞与は入社2年目から対象 ※時間外手当などの勤務実績に応じた手当は別途支給します |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回(入社2年目から業績連動賞与あり) ■各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■残業代全額支給 ■通勤手当(原則6ヵ月定期代/上限231,000円税込) ■17時間超時間外手当 ■深夜勤務手当 ■休日出勤手当 ■専任手当 ■役職手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■健康診断 ■育児介護制度 ■民間傷害保険(労災上乗せ保険)加入 ■産業医契約 ■退職金(定年60歳) など ■技術教育、外部研修、資格取得奨励金支給制度あり ■再雇用制度(65歳) |
休日・休暇 | ≪年間休日125日≫ ■完全週休2日制(土日祝) ※月に数回休日出勤あり。その場合は振替休日を取得できます。 ■有給休暇(13日) ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
募集背景
当社は東京民放五社が協同設立した会社です。今回は関東一都六県(島しょ部含む)の1670万世帯のみなさまに確実に民放放送コンテンツをお届けするための、業務安定化メンバー募集です。
応募資格 | ■高卒以上 ■一級または二級陸上無線技術士資格をお持ちの方 ■実務経験不問 ■32歳迄(若年層の長期キャリア形成を図るため) ※U・Iターン歓迎 ■普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ・テレビ放送中継設備の知識 ・監理技術者(電気通信)、主任技術者(電気通信) |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社日本デジタル放送システムズ |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田和泉町1-3-1 三恵ビル2階 |
事業内容 | ■放送用送信所の保守・監視運用、補修工事 ■地デジ用設備の更新工事 ■無線設備の登録点検 ■その他無線設備の建設・保守 【大阪府緊急雇用対策賛同企業】 |
代表者 | 代表取締役社長/吾妻 光良 |
URL | http://www.j-ds.co.jp/ |
設立 | 2001年1月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 21名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | ■主要顧客 在京民放キー局(日本テレビ、テレビ朝日、TBS、テレビ東京、フジテレビ) ★在京民放キー局95%以上 |
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