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正社員 イーキャリアFA

【急募】営業部長候補(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:17558029

企業メッセージ

営業部のプレイングマネージャーとしてチームを統括し、メンバーの数字管理や育成を行っていただく事で、組織の拡大と事業の成長を担っていただきます。
※プレイヤーとしても、実際に分譲地にお越しいただいた顧客への、不動産自社物件(土地・建物)を販売していただきます。

1.顧客について
 千葉県(千葉、八千代、佐倉、柏、松戸、野田)に、住宅購入を検討されている個人のお客様

2.商材について
 2,500万円~4,500万円(メインは3,300万円程度)の戸建て住宅(区画ごとの販売)

3.具体的な業務について
 ・メンバーマネジメント(数値管理、教育・育成、部門内でのノウハウの蓄積)
 ・営業戦略の立案/実行
 ・顧客との商談~契約~着工(施工打ち合わせ)~完成・引渡(内覧会立会)~アフターフォロー
 ・各種申請(役所などへの提出資料の作成)
 ・近隣住民へのポスティング
 ・過去の見込み顧客へのDM配信などの既存フォロー
 ※宅地造成から企画、分譲、建築設計施工、アフターサービスまでをすべて一貫体制で行い、顧客ニーズを引き出し、柔軟に対応できるかが営業のポイントです。

4.入社後について
 基本的には、数日ずつ他部署への帯同研修を行い、全社の業務を学んでいただきます。その後に自部署への配属となる予定です

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 本社:千葉市中央区弁天2-20-20
柏支店:柏市柏7-10-17

※基本的には、一度本社もしくは支店に出社し、朝礼後は分譲現場へ向かい、帰りも一度帰社する形となります。
交通 -
給与 -
待遇・福利厚生 【給与】
年収:600万円~1000万円

※今までの経験・給与額を考慮の上、同社規定により優遇致します

【待遇条件・昇給賞与】
賞与あり 年2回、各種手当あり、交通費全額支給(自車両ガソリン代補助)、給与改定 年1回、退職金制度

【福利厚生】
各種保険完備(健康保険、年金、雇用保険)、研修あり、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、社員旅行
※福利厚生施設:千葉南房総市の白浜に保養所施設、長野県にツリーハウス
※スポーツを推奨しており、スポーツクラブの利用チケット完備
※英会話スクール(講師を会社に呼ぶなど、語学にも力を入れています)
※MVP表彰制度
休日・休暇 【年間休日126日】
完全週休2日制(水曜日と火木どちらかのシフト制)、慶弔休暇、特別休暇、夏季休暇5日間、年末年始休暇7日間、有給休暇
※週1回ノー残業デーを設けております。

応募方法

応募資格 【必須要件】
下記すべてを満たす方
1.宅地建物取引主任者免許をお持ちの方
2.不動産の戸建・土地販売経験をお持ちの方
3.メンバーマネジメントを行ってきた方
4.成長中の会社と共に、飽くなき成長を求められる方

35歳以上53歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 創立28周年を迎える拓匠開発グループは、家をつくるだけではなく、「街づくり」をテーマに3,000区画を越える宅地造成工事を手がけ、宅地造成と建築設計・販売を行っている会社です。
※2014年度には、「借景を利用した平屋の街づくりの仕組み」と「ツリーハウスの街による森の保全活動」で、グッドデザイン賞を2部門受賞しました。

1.主力サービス
 1)分譲事業:宅地・建物の分譲販売。
 2)土地仕入れ事業:宅地建物に関する調査・企画・設計(設計~家づくり)。
 3)中古再販売事業:中古住宅のリノベーション(再販事業「age」シリーズ)。

2.収益モデル
 宅地造成から街づくりの企画、分譲、建築設計施工、アフターサービスまですべて一貫体制で行い、顧客の理想の住まいづくりを行い、大企業には来ないものを提供する事で収益を出しています。(千葉県が中心)
 ※個人の顧客向けには、家の販売を行い、ハウスメーカーなど法人の顧客向けには、宅地・建物分譲の販売を行っております。
 [売上構成]
 分譲事業:5割、土地仕入れ事業:4.5割、中古再販事業:0.5割

3.特徴
 社員の8割が技術者です。工事スタッフ、設計スタッフを自社内に抱え、土地の仕入れから宅地計画の設計、測量、開発許認可の取得、造成工事にいたるまで、自社で全工程を担うことで、時間や手間をカットし、仕入れから納品までの工期のスピードアップと高いクオリティを可能にしています。そのノウハウを活かし、宅地の造成から、企画、分譲、建築設計施工、アフターサービスまで、安心の一貫体制で、顧客に
理想の住まいを提供しています。
代表者 -
設立 1988年9月
資本金 7,000万円
従業員数 -
平均年齢 -
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