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正社員 イーキャリアFA

【大分勤務】成長企業での人事評価制度コンサルタント(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:17584022
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

企業メッセージ

中小・ベンチャー企業に対する、評価制度構築・運用支援サービスに関するコンサルティング業務全般。

中小企業のお悩みを解決し、低価格で公正な人事評価を行える、
同社が開発の人事評価制度運用システムの販売。

同システムは働き方改革(長時間労働の是正や、同一労働同一賃の導入)を
推進している現在、残業時間削減と共に生産性向上、業績向上ができ、
企業防衛策としても活用頂ける“人事評価制“を実現する社内システムです。

【大まかなコンサルティングの流れ】
▼クライアントと3~6回のミーティングを実施し、経営課題や今後のビジョンをヒアリング。
▼課題・ビジョン・事業特性・経営・社風を考慮し、最適な人事評価制を構築。
▼導入後の運用サポートを実施(社員向け説明会の実施、結果を分析し、PDCAを回す)。
※担当企業は1人につき15~20社程。3~4名で1社を担当します。

本社マーケティング部が事前リサーチした見込み客に対する反響営業です。
新規開拓ですが飛び込みや無作為テレアポ営業ではありません。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大分市内(新規オープン)
交通 -
給与 年収 400万円~800万円
待遇・福利厚生 月給35万円以上+インセンティブ
※見込残業代月30時間分(65,900円)含む
※超過分は別途支給いたします。
勤務時間:9時~18時

業績賞与/年2回あり
インセンティブ/年4回あり
認定コンサルタント手当(4万円 月)
認定コンシェルジュ手当(3万円 月)
シニアコンシェルジュ手当(4万円 月)
認定シニアコンサルタント手当(7万円 月) 
 
※試用期間あり(3ヶ月間/期間中の待遇・給与に差異はありません)
※スキル・経験によって優遇します

成果に応じてインセンティブを支給致しますので、
高収入を目指すことも可能です。

【初年度年収】
400万~800万円

【モデル年収例】
年収600万円/25歳 法人営業職 経験1年/+インセンティブ
年収1000万円/35歳 部長職 経験5年/+インセンティブ
休日・休暇 年間休日120日以上!
完全週休2日制(土日祝)
夏期、年末年始、有給、GW、慶弔
バースデイ休暇
産休育休 /取得実績あり!
四半期に一度(金曜日)有休取得奨励日
リフレッシュ休暇

応募方法

応募資格 ◇営業経験がある方(BtoB・BtoC問わず)
◇接客・販売経験がある方
◇基本的なPCスキルがある方

接客・販売など、様々なお客様とお話をするお仕事をしていた方も、
どうぞチャレンジしてください!

■学歴不問
■基本的なPCスキル(Word・Excel)がある方

■歓迎する経験
□IT企業でのソリューション営業
□無形商材、提案型、クラウドサービス提案営業
□経営者向け商材の営業

*** 以下の経験をお持ちの方を歓迎します! ***
■歓迎する志向
□社会性のあるビジネスを追求したい方
□中小企業を活性化させたい方
□専門性を高めて自分に付加価値をつけたい方
□将来独立したい方
□成長企業で様々な業務に携わりたい方
□顧客に合ったサービスをオーダーメイドで開発したい方

33歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 ・人事評価制度支援サービス
・教育・研修事業
・その他人事関連事業
代表者 -
設立 2008年9月25日
資本金 3億3260万円
従業員数 -
平均年齢 -
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