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正社員 イーキャリアFA

施工管理(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:17585209
求人の特徴
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務内容】
〇アパートの施工管理を行って頂きます。ただ現場を動かす
 だけではなく、提案の段階から営業や設計と深く係わり合い
 ながら進めて頂きます。
 複数の現場を同時にまとめて頂きます。(平均4,5棟)
・調査・プランニング設計:工事責任者としてプランニングにも
 参画し、オーナー様に説明することもあります。
・工事計画・準備:営業、設計部、設備関連の協力会社と
 打ち合わせをして、具体的な工事計画を練ります。
・現場管理:現場の工程管理、予算や安全、品質面の管理など
 をします。
・検査・お引き渡し:法制を遵守し工期内にオーナー様や
 入居者様に満足して頂ける建物を引き渡します。

【仕事の魅力】※59歳位までの方(正社員)
・手がける物件は自社物件のみです。
・手掛ける棟数が多く、元請けの施工管理としてスキルを高める
 ことが可能です。
・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップが
 可能です。

【仕事の魅力】※60歳~70歳までの方(契約社員)
・原則、直行直帰で勤務可(月1回経費精算兼ねて本社に集合)
・基本はお住いの近くのエリアを担当できる
・勤務日数が年度毎に変更可能(柔軟な働き方)

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ◎59歳位までの方
東京(中央区、立川、町田、府中、蒲田)
埼玉(さいたま、川口、川越、越谷)
千葉(船橋、柏、千葉)
神奈川(横浜、川崎、藤沢)
大阪・京都・兵庫・愛知・広島・岡山・福岡・宮城・静岡

◎60歳~70歳位までの方
関東(東京、神奈川、千葉、埼玉)
関西(大阪)
中部(愛知)
交通 -
給与 -
待遇・福利厚生 【福利厚生】
・自社物件(LivLi)に住む場合は3万円控除
・資格取得報奨制度
・慶弔見舞金制度
・出産祝金制度(100万円)
・社員持株会
【社会保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◎59歳位までの方(正社員)
【給与】
・月給207,000円~(基本給193,000円~、固定残業代)
※残業10時間超過分は別途支給
※経験・能力を考慮の上、決定します
※昇給:年1回
【年収例】 ※月45h残業想定
◆一級建築施工管理技士保有の場合
800万円/40歳・係長/月給40万円
630万円/35歳/月給31万円
◆二級建築施工管理技士保有の場合
500万円/30歳/月給25.5万円
※施工管理技士として監理技術者に名前記載を承諾した場合
【手当】
・職務手当(固定残業代20時間相当)、超過残業手当
・役職手当
・資格手当(一級建築施工管理技士:月5万、二級:月2万)
・交通費支給
【就業時間】
・9:30~18:30 実働8時間(休憩1時間)
【賞与】
・年2回
※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定
※特別賞与新設予定(資格使用料)
【試用期間】
有: 6ヶ月

◎60歳から70歳までの方(契約社員)
【給与】
※年金未受給者の場合※
・勤務日/週5日勤務の場合:月給41万円
・勤務日/週4日勤務の場合:月給33万円
※年金受給者の場合※
・勤務日/週5日勤務の場合:月給28万円
・勤務日/週4日勤務の場合:月給24万円
・勤務日/週3日勤務の場合:月給20万円
※経験・能力を考慮の上、決定します
【手当】
・交通費支給
【勤務時間】
・9:30~17:30 実働7時間(休憩1時間)
原則、直行直帰で残業無し
【更新】
毎年3月で年度更新
休日・休暇 ◎59歳位までの方
・週休2日(月間6~9日)(曜日シフト制、例:水・日)
・GW/夏季休暇/年末年始/有給休暇/慶弔休暇
※シフト勤務あり

◎60歳以上~70歳位までの方
週休2~4日
※基本的には日曜日は休み、他は月~土で前月にシフト決定
・GW/夏季休暇/年末年始/有給休暇/慶弔休暇

応募方法

応募資格 □20歳代の場合は下記のスキル・経験のある方。
・1級建築施工管理技士の受験資格を保有する方。
 (一年以内に受験資格を得られる方を含む。)
・建築施工管理の実務経験のある方。
・無資格の方可(2年後くらいには資格を取得して頂く事が前提)
・建築施工管理経験:必ずしも住宅でなくても可(店舗や改修等)
□35歳以上の場合は下記のスキル・経験のある方。
・一級建築士又は1級(2級も可)建築施工管理技士の資格を
 保有する方。
・建築施工管理の実務経験のある方。
□45歳以上の場合は下記のスキル・経験のある方。
・一級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有する方。
・現場を複数管理できる体力やマネジメント力、柔軟性のある方。
・転勤可の方。(原則現地採用だが、いずれ転勤の可能性有)


【期待する人物像】
・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方。
・社内外の関係者とのコミュニケーションをスムースに取れる方。
 (オーナー様、近隣の住民、社内他部門、関係業者等)
・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 【事業内容】
■アパート・マンションなどの建築請負、及びその後の
 運営・管理、コンサルティング事業
【企業情報】
■当社では、さまざまな敷地条件に対応するアパートを豊富なバリエーションでご用意しています。オーナー様の資産価値を高め、
 入居者様にも支持される"都市型賃貸住宅"と"ローリスクな30年事業計画"により、新しいアパート経営をご提案いたします。
■当社の賃貸経営は、「建てたらおわり」ではありません。オーナー様とご一緒に、”30年事業”として考える新しいアパート経営です。
①入居者様目線で商品開発:優れたデザイン性に加え、業界で初めてSECOMと提携した安心・安全な住まい
②オーナー様に優しい仕組み:MDIの30年家賃保証システム
③選べる2つの管理システム:賃貸住宅の「一括借り上げ(サブリースシステム)」と、賃貸経営を総合的にサポートする「一般管理」
④入居者様を離さないおトクなサービス:永く、快適に住んでいただくために、入居者様=会員向けの『LivLi CLUB』
代表者 -
URL
設立 2008年
資本金 10000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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