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正社員 イーキャリアFA

店長・エリアマネージャー候補/【将来の幹部候補です!】※月休み8~10日、年収400万円以上※(正社員) / 株式会社キデイランド

株式会社キデイランド 求人ID:17738702
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度

仕事内容

【この求人のオススメポイント】
・月8~10日の休みをしっかりと取れるため、オンとオフを切り替えて勤務することが可能です。
・店長以上のポジションへのキャリア登用実績もあるので、行く行くは本部への登用も狙えます。

【職務概要】
同社が運営するキデイランド各店、及び、リラックマストア、スヌーピータウンショップ等のキャラクター専門ショップ(路面店、もしくは商業施設の中の店舗)にて、エリアマネージャー候補として活躍していただきます。

【職務詳細】
店舗運営に携わる業務全般を行っていただきます。
・接客、商品発注、商品ディスプレイ
・展示会を回り、売場にふさわしい商品の発掘
・イベントの企画、運営
・アルバイトスタッフの採用、教育、管理
※旗艦店は60~70名、商業施設の中の店舗だと4~5名の店舗スタッフをマネジメントしていただきます。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【関東】東京都 渋谷区
交通 -
給与 -
待遇・福利厚生 ●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
●賞与:年2回/平均1.5ヶ月分×2回(7月・12ヶ月)※別途、決算賞与あり
●待遇:社員購入割引制度、通勤手当、時間外勤務手当、転勤時の転居費用全額会社負担、転勤者支度金、赴任旅費、研修制度
休日・休暇 週休2日制度(8日~10日)※本部は土日祝休み(土曜は週1~2回の出社あり)、シフト制、年次有給休暇10日~20日、産休・育休、リフレッシュ休暇制度、バースデイ休暇制度、慶弔休暇、介護休業制度

応募方法

応募資格 【必須】
・同業他社での店舗マネジメント経験、もしくはSVやバイヤーでの実務経験
例:ヴィレッジヴァンガード、東急ハンズ、ロフト等
(近い内にエリアマネージャーとしての活躍をご期待しておりますので、数店舗の店長経験があることが望ましいです。入社1年~2年でエリアマネージャーになっていただける方を想定しています。)

【尚可】
・将来的に転居が検討可能な方
■転居費用  ・・・全額会社負担
■転勤者支度金・・・基本給の40%(独身者)、50%(単身赴任)、100%(家族そろっての引越し)
■赴任旅費  ・・・交通費は全額会社負担、宿泊赴任旅費は規定内で支給
■単身赴任手当・・・3~4万円/月(職位による)

25歳以上45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社キデイランド
所在地 -
事業内容 ファンシーグッズ、キャラクター・グッズ、トイ・バラエティなどの商品展開を通して楽しく夢のある世界観を表現し、いつも何か新しい発見がある遊び心満載の日本を代表するトイ・ストアです。
旗艦店舗の原宿店は建替えにより2012年7月にグランドオープン致しました。国内外問わず、多くのお客様を遊び心溢れる店内でお迎えしております!
北海道から鹿児島まで、75店舗を直営・FC展開しています。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
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