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【セカンドライフ提案営業】◆残業ほぼなし◆月給30万円~◆福利厚生充実(正社員) / 日本ロングライフ株式会社

日本ロングライフ株式会社 求人ID:18094574
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 持ち株制度・ストックオプション

仕事内容

提案営業を通して、「ロングライフ」の魅力やサービスを伝えてください。
施設見学者を募り、お越しいただいた方に、ご契約していただく仕事です。

施設近隣エリアのケアマネージャーや紹介センターのみなさんへの
定期的な訪問・提案やご紹介、HP、DM等で
お問い合わせがあったお客様への提案が中心の営業スタイルです。
お客様・ご家族様の施設ご案内から契約、
その後のフォローも担当していただきます!

【飛び込みはありません】
基本的にインバウンド主体で、依頼を受けたお客様のもとへ
提案資料を持って、説明に伺っていただきます。
飛び込みは一切なく、訪問件数は1日平均7、8件程度です。

【配属部署について】
営業本部は東京と大阪で一つの組織となっており、30~50代前半のスタッフが活躍中。
前職は生命保険の営業やキャビンアテンダント、販売員、ケアマネージャーなど実に様々です。

【大切な人を思って提案してください】
この仕事で大切なのは、提案する相手を思いやる気持ちです。
自分の身内に提案するように、話をしてください。
理想のセカンドライフについて、丁寧にヒアリングしましょう。

【この仕事のやりがい】
人の人生をサポートする仕事なので、責任感が必要です。
決して安い契約ではないため、
はじめのうちは目標の達成が難しいと感じることもあるかもしれません。
しかし、自分の提案によって、幸せな人生を送るための手助けができ、
感謝の言葉をいただけるので、大きな喜びを感じることができるでしょう。

【入社後の成長サポート】
【入社後1~2週間】
入社後の1週間は座学で業界知識を学んでいただきます。その後は現場実習として同行営業となります。

【入社後3週間~】
専属担当者の商談に同行して、仕事の流れを覚えていただきます。

【入社後1ヶ月】
1ヶ月を目安に独り立ちしていただきます。もちろん、必要に応じて先輩がフォローするので安心してください。

★毎週30分~1時間程度営業研修を行います。基本的に営業部長が担当しますが、半月に一度は外部講師を迎えています。

550929

ポイント1若々しさよりも経験を積んだ説得力! あなたの営業経験をお待ちしています。

質の高いセカンドライフのご提供と
ケアサービスを追求し続けている日本ロングライフ。
高級有料老人ホームとして運営されている当社の施設は、
建築家、設計士、造園家、インテリアデザイナーなどの専門家と
徹底的にミーティングを行うことで実現された癒しの空間。
デンマーク、スウェーデン、オーストラリアなど、世界をリサーチし、
さまざまな領域の良い点を取り入れて作られた上質な空間は、
働くスタッフにとっても居心地の良い環境です。

「セカンドライフの総合プロデュース」の実現に向けて、
上質なサービスを展開している当社。
制度・環境面の充実ぶりは、入居者様だけでなく、
働く社員に対しても向けられています。

仕事のやりがいも、プライベートの充実も、
どちらも実現していきたい方はぜひご応募ください!

ポイント2取材担当者より

質の高いセカンドライフのご提供とケアサービスを追求し続けている日本ロングライフ。「セカンドライフの総合プロデュース」の実現に向け、上質なサービスを展開している同社。女性の働きやすさを考えてつくられた制度面の充実ぶりは、入居者様だけでなく、働く社員に対しても向けられている証です。仕事のやりがいも、プライベートの充実も、どちらも実現したい方に応募していただきたい企業です。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制(月平均労働時間173.8時間)
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)

【残業について】
残業は月に10時間程度です。18時になったら消灯します。
勤務地 東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル3階

※転勤あり
交通 ◆JR総武線「新日本橋駅」直結
◆東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩3分(地下道直結)
◆JR線「神田駅」より徒歩5分
給与 月給30万円以上+インセンティブ
※残業手当は全額支給します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に変わりはありません)

【賞与について】
年2回
待遇・福利厚生 ◆昇給
◆交通費(上限月3万円)
◆社会保険完備
◆時間外手当(全額支給)
◆出張手当
◆役職手当
◆ストックオプション
◆オフィス内禁煙
◆社員持株
◆退職金あり
◆出産・育児支援制度あり
◆保養所
◆出産・育児支援制度あり
◆保養所
◆資格支援制度
◆社内クラブ
◆グループ旅行補助制度(上限10万円)
◆復帰制度

【産休・育休取得状況】
取得実績あり
休日・休暇 ≪年間休日110日≫
◆週休2日制(水・木、月8~9日休み)
◆夏季休暇(2日)
◆年末年始休暇(4日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆誕生日休暇
◆長期・連続休暇
◆産休・育休

募集背景

設立以来、32年にわたってケアサービスを提供してきた当社。現在全国22箇所に有料老人ホーム・グループホームを展開するまでに成長を遂げました。今後も予定される施設の増加に伴い、新規エリア開拓をお任せする営業スタッフを採用することになりました。

応募方法

応募資格 ◆学歴不問
◆業界未経験歓迎
◆人物重視の採用となります
◆要普通自動車免許(AT限定可)

【この仕事に向いている人】
売ることが目的ではなく、サービスを必要としている方に親身になることが
売上につながります。
そのため、思いやりがあり、誠実な方がこの仕事に向いているでしょう。

【この仕事に向いていない人】
自分のやり方にこだわってしまう方や、分からないことを放置して、
自分で勝手に判断していまう方は向いていないかもしれません。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 日本ロングライフ株式会社
所在地 東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル3F
事業内容 1986年の創業以来、高齢者のケアを一筋に実績と信頼を積み重ねてきた日本ロングライフ株式会社。質の高いサービスをモットーとし、「空間・文化・ケア」を柱に理想的な介護の形を実現しています。現在は有料老人ホーム事業や在宅介護サービス事業を中心とした「セカンドライフの総合プロデュースを行なうグループ企業へと成長しました。
代表者 代表取締役社長 小嶋 ひろみ
URL https://www.j-longlife.co.jp/
設立 1986年9月
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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まずは登録して情報収集から!

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