正社員
■業務内容：
建築施工管理担当として、現場において監督する役割をお任せします。
□具体的には
・工程管理・原価管理・品質管理・その他付随業務
□魅力
・埼玉県内と東京が主となります。
・官庁、民間建設工事における現場施工管理・学校関係、民間マンション、福祉施設等が中心です。
・1年以上かけて建設する大型物件をおもに手がけろことができます。
・現場の掛け持ちなし★1現場2～3名の施工管理者が担当。
■建築物の種類：
・庁舎、競技場、博物館、学校、病院、マンション、スーパー、戸建住宅等
・埼玉を中心とした、首都圏エリアで展開
■募集背景
経験者はもちろん、次代の中心メンバーも育成すべく、
経験の少ないフレッシュな人材も積極的にお迎えしていきたいと思っています。
■同社の特徴：
1916年(大正5年)に創業した建設会社。埼玉・東京ほか、首都圏で幅広く展開中。
現在、施工管理として、30～40代中心に活躍中！
明るく、面倒見のいい仲間ばかりなので新人の方もスグに馴染んでいけると思います。
創業から100年なんて聞くと「お堅い会社かな？」と思う人もいるかもしれません。
確かにちゃんとした会社ではありますがアットホームな雰囲気なので、ご安心を！
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社（埼玉県大里郡寄居町）もしくは東京支社 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給220,000円～ 年収400万円～650万円(残業手当：有) ※経験・年齢を考慮の上、同社規定により優遇します。 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■保険 社会保険完備 ■制度 退職金制度、制服支給、マイカー通勤OK、駐車場完備、社内レクレーション、出産・育児休暇制度、介護休暇制度 ■手当 時間外手当、休日手当、役職手当、資格手当、家族手当 |
| 休日・休暇 | ■休日 週休2日制(毎週日曜 ＋ 第2・4・5土曜)、祝日 ■休暇 GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 年間休日：106日 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・現場管理経験3年以上 ・2級以上の建築施工管理技士または建築士をお持ちの方 ※若手は無資格可（要建築系学科卒） ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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