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ホテルスタッフ(佐野勤務)*未経験者歓迎*残業少*季節休暇・5連休あり*スピード感のあるキャリアアップ可(正社員) / 株式会社デベロップ

株式会社デベロップ 求人ID:18695830
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす

仕事内容

あなたには、『HOTEL R9 SANOFUJIOKA』のホテルスタッフとして、
お客様への対応や設備管理、アルバイトの採用・マネジメントといった
ホテル運営業務全般をお任せしていきます。
今回、入社いただくあなたには、ゆくゆくは支配人としてご活躍いただければと思います。
スピーディなキャリアアップが可能です!

【具体的なお仕事内容】
■お客様からの予約確認・対応
■チェックイン・アウト対応、お部屋案内
■食事サービスの調理補助、配膳業務
■ベッドメイキング、客室清掃
■各種問い合わせの対応
■人材育成・マネジメント
■売上管理 など

【風通しが良く、コミュニケーションも抜群の環境です!】
日勤ではフロント2~3名、全体で8~9名が常におり、
日報や定例MTGなどでコミュニケーションもしっかりとっていけるので
わからないことや困ったことがあればスグに確認いただけます。
独り立ち後は幅広い業務をお任せしていくので、
様々な経験を積みながらどんどん成長していくことができる環境です。

【手がける商品・サービス】
■『HOTEL R9 SANOFUJIOKA』とは
東北自動車道「佐野藤岡I.C.」より車で7分。2017年10月にオープンした、リーズナブルながらもスタイリッシュな外観と快適な設備を備えるロードサイド型ビジネスホテルです。客室は40室ほど、2018年4月にはカフェもオープンし、ビジネスからレジャーのご利用まで、幅広いお客様をお迎えしています。

【自分たちでよりよいサービスを作っていける面白さ】
季節のイベントやお客様へのサービスなど、当社では現場のスタッフの「こんな飾り付けはどうかな?」「こんなメニューを提供したい」という声をどんどん取り入れています。あなたの意見やアイデアは大歓迎!経費は厭わず、自由にお任せしていくので、積極的にいろんなことにチャレンジしてみてくださいね。『HOTEL R9 SANOFUJIOKA』は昨年10月にオープンしたばかり。体制やお仕事の進め方も、まだまだ良くしていけると思います。もっとお客様に喜んでいけるサービスを作っていくために、ぜひあなたの力を貸してください!

【ワークライフバランスも充実の環境】
お客様に満足いただけるサービスを提供するには、スタッフ自身も働きやすい環境が整っていることが大切だと私たちは考えています。人員配置をしっかりと行い、スタッフの人数に余裕を持たせていることもあり、残業は月平均10~20時間程度と少なく、シフトやお休みの相談も遠慮なくしていただけます。年間休日112日、夏期休暇や年末年始休暇も可能なので、ワークライフバランスもばっちりです!また、本社スタッフも頻繁に様子を見に行ったり、月1回は定例MTGを行うなど、きめ細やかなサポートとコミュニケーションをとれるようになっています。

【身につくスキル・キャリアパス】
当社では部門ごとに分けるのではなく、ホテルの運営全般という幅広い業務に携っていけるため、さまざまな経験を積んでいける環境です。また、月1回は必ず評価シートを使って状況を確認するなど、あなたの頑張りはしっかりと評価。キャリアアップもスピード感をもって行っています。

【入社後の成長サポート】
お仕事は接客が中心のため、未経験からでも安心してスタートいただけます。実際に、当社ではホテル業界未経験の先輩も多数活躍中です!入社後は2~3カ月をかけて、先輩スタッフからお仕事の流れなどを学んでいきます。PCを使う作業もありますが、マニュアルがあるので安心です。独り立ちするまでは常に誰かと一緒にシフトを組まれるので、困ったこと、わからないことがあったらスグに確認できますよ。また、当社ではスタッフのスキルアップも積極的に応援しています。月1回の定例MTGのほか、「他のホテルがどんなサービスをしているか見てみたい」といったご相談にもどんどん応じるので、着実にスキルアップいただけます。

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ポイント1あなたの手でサービスを作っていける自由さが魅力♪ ゆくゆくは支配人として活躍してください!

ビジネスに、レジャーに、
様々な方が訪れる『HOTEL R9 SANOFUJIOKA』。

今回、入社していただくあなたには、
お客様対応からアルバイトの採用、ホテル運営のマネジメントまで、
幅広いお仕事をお任せしていきたいと思っています。

もちろん、最初からすべてを一人でお任せすることはありません。
2~3カ月の研修があるので、
先輩から一つひとつ業務について教わり、
しっかりと業務を覚えていけます!
困ったことやわからないことがあったら、
遠慮なくどんどん聞いてくださいね。

また、本社とも月1回の定例MTGや評価制度で
しっかりとコミュニケーションをとっていける環境です。
今後も続々と新規店舗がオープン予定なので、
マネジメントポジションや人材育成に携るチャンスも豊富です!

現場の声を活かして、
様々なサービスに挑戦していける自由さも当社の魅力。
「こんなサービスがあったらいいな」
「イベントが近いし、こんな飾り付けはどうだろう?」
そんなアイデアは大歓迎!
あなたのアイデアや声はどんどん取り入れていきますので
もっとよいホテルサービスを目指して、活躍していってください!

ポイント2コミュニケーション抜群!何でも相談してくださいね。

未経験からスタートした先輩ばかりなので、あなたの「わからない」「どうしたらいいのかな?」という気持ちはよくわかっています。いきなり一人でお任せするようなことはなく、お仕事は丁寧に一つひとつ教えていくので、少しずつ覚えていきましょう!施設内はもちろん、本社ともきめ細やかなコミュニケーションをとりながらお仕事を進めていけるため、困ったことがあれば何でも相談できるので安心です。余裕のある人員配置を行っているため、無理な残業やシフトがないのも当社の特長。シフトやお休みの相談も気軽にしてくださいね。

ポイント3アイデアを活かして活躍できる環境です。早期キャリアアップも◎

当社のやり方は、とにかく「自由」!堅苦しい決まりや縛りはないので、現場の声をどんどん活かして、お客様へのサービスを行っていけます。例えば、イベント前には現場スタッフが工夫して飾り付けをしたり、朝食のメニューを考えてみたり…「これはどうかな?」「こうした方がもっとお客様に喜んでもらえそう!」など、あなたの意見は大歓迎!常識の範囲内であれば上がストップすることはないので、自由に挑戦していってくださいね。また、幅広い業務に携っていけるため、キャリアアップのスピードが速いのも当社の魅力のひとつ。あなたの頑張りはしっかり評価していきます!

ポイント4取材担当者より

2007年の創立以来、新たな価値を作る建築様式と注目が高まるコンテナ型モジュール建築のトータルサプライヤーとして、同社は成長を続けてきた。積み重ねてきた信頼やノウハウを活かし、現在ではホテル事業にも注力。新たなホテルのオープン計画も数多く進行中だという。現場の声を活かした運営をしているのも同社の特長のひとつ。スタッフの「やりたい」という発言には予算も無視して挑戦させると言うから驚きだ。未経験からチャレンジできるにも関わらず、幅広い裁量があり、早期キャリアアップも可能な同社は、これからホテルスタッフとして活躍いただきたい方にはピッタリの環境と言えるだろう。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター
サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ホテル、宿泊サービス
サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター
雇用形態 正社員
勤務時間 交替制勤務(実働8時間)

【シフトパターン】
8:00~17:00、13:00~22:00、22:00~翌8:00 など

【残業について】
残業は月平均10~20時間程度。
しっかりとした人員配置を行っているので、無理な業務は発生しません。
オンオフのメリハリをつけながら活躍いただける環境です。

【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 ■HOTEL R9 SANOFUJIOKA
栃木県佐野市浅沼町615-10
※U・I・Jターン歓迎!
※マイカー・バイク・自転車通勤OK

【交通アクセス】
JR「佐野駅」より車で約10分
東武鉄道佐野線「佐野市駅」より車で7分
佐野藤岡ICから車で7分

【本社】
千葉県市川市市川1-4-10 市川ビル8F
JR「市川駅」より徒歩1分
交通 -
給与 月給20万円~40万円+賞与年2回(2カ月分/2017年度実績)
※経験、能力等を考慮の上で決定します。
※ホテル勤務等の経験をお持ちの方は、支配人候補として優遇します。
※みなし残業代(2万8000円/25時間分)を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間3カ月間あり。その間の給与・待遇に差異はありません。

【年収例】
■300万円/フロント職・経験1年(未経験入社)
■325万円/フロント職・経験1年(ホテル経験者)
■400万円/支配人職・経験2年(ホテル経験者)
待遇・福利厚生 ★社員の声を聞きながら、福利厚生を充実させています!
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(2カ月分/2017年度実績)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■退職金制度あり
■オフィス内禁煙
■マイカー・バイク・自転車通勤可
■制服貸与
■技術向上支援制度あり
※他店舗への宿泊など
■社員旅行
※国内・国外を選んで参加できます!
 国外はベトナムやタイ、国内は群馬などに行ってきました♪
■インセンティブ懇親会
■確定拠出年金

【産休・育休取得状況】
産休・育休など、ライフステージの変化には柔軟に対応していきます。お気軽にご相談ください!
休日・休暇 【年間休日112日(※季節休暇を含む)】
■シフト制(月8日)
■有給休暇
■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■慶弔休暇

募集背景

注目が高まるコンテナ型モジュール建築のトータルサプライヤーとして成長を続けてきた当社。現在ではホテル事業にも力を入れており、新規店舗計画も続々進行中です!今回は、未経験からホテルスタッフとして経験を積み、ゆくゆくは人材育成や新規店舗運営までお任せしていく人材を募集します。

応募方法

応募資格 【職種/業界未経験・第二新卒・ワーママ・ブランクある方、いずれも歓迎!】
■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※シフトによって、社用車を使用した業務が発生します。

★20代~40代の幅広い年代が活躍中です!
★英語・中国語・韓国語を話せる方は語学力を活かして活躍いただけます。
※必須ではありません

【こんな方は歓迎します】
接客やサービスの経験をお持ちの方は、スキルや経験を活かして活躍いただけます。ホテル業界での勤務経験がある方は支配人候補として優遇!採用や人材育成までお任せしていきますので、経験を活かしながら早期にキャリアアップしていける環境です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社デベロップ
所在地 【採用連絡先】
千葉県市川市市川1-4-10 市川ビル8F
事業内容 施設管理事業、資産運用代行事業、建築事業、太陽光発電関連事業

【取得免許】
■宅地建物取引業 千葉県知事(3)第15662号
■一級建築士事務所 千葉県知事登録第1-1504-8016号
■建築工事業 千葉県知事許可(特-28)第45424号
■土木工事業 千葉県知事許可(特-27)第45424号
■鋼構造物工事業 電気工事業 とび・土工工事業 千葉県知事許可(特-27)第45424号
■塗装工事業 千葉県知事許可(般- 24)第45424号
代表者 代表取締役 岡村 健史
URL https://www.dvlp.jp/
設立 2007年2月
資本金 3,000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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