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正社員 type

総務スタッフ◆未経験歓迎◆福生&羽村地域で活躍◆賞与年2回◆自転車・車通勤OK◆土日祝休み(正社員) / 株式会社 フードマン

株式会社 フードマン 求人ID:19946259
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

あなたには、総務スタッフとして
社員の勤怠管理や給与計算・管理といった
バックオフィスの業務をメインにお任せいたします。
はじめは簡単なことからお任せしますので、
少しずつ業務の幅を広げていってください!

【具体的な仕事内容】
◆勤怠管理
◆給与計算・管理
◆取引先との電話・メール対応
◆郵便・宅急便の管理
◆コンプライアンス管理
◆当社が運営する飲食店の備品管理・見回り

>>>注目ポイント「単なるオフィスワークだけではありません」
事務職と聞けば、オフィスワークのみを
イメージする方も多いのではないでしょうか。
当社では、アウトドアなお仕事もお任せします。
たとえば、飲食店の備品点検の際に
棚が壊れていたら、ちょっとした工作もお任せします!
ずっとオフィスにいるのではなく
体も動かしながら働ける環境です。

【地元で長く活躍し続けられる環境を整えています!】
当社の総務スタッフは、ほぼ残業がありません。
その理由は、上司が仕事量をコントロールしているだけでなく
常にフォロー体制が整っているから。
初めてお任せする仕事があっても、
スムーズに進められるよう、いつも隣でやり方をお教えしていきます。

また、完全週休2日制(土日)、有給休暇取得を推奨しているので
体力的にも無理なく活躍し続けられます。

【全国チェーンのお好み焼き店の全メニューの開発を担当】
当社は、多くの方が一度は食べたことがあるであろう
全国チェーンのお好み焼き店の
全てのメニューの開発を10年以上担当してきました。
同時に、食材の仕入れや配送もすべて当社でまかない、
全国の店舗に商品をお届けしています。

そんな長年のお付き合いが、安定した供給、
安定した経営基盤にもつながっています。

【身につくスキル・キャリアパス】
◆オフィスワークだけでなく、自社が運営する飲食店の見回りで各店舗のスタッフとかかわりがあるため、コミュニケーション力も身につけることができます。

【入社後の成長サポート】
★総務歴7年のベテランスタッフが、イチからお教えいたします!
「勤怠管理?給与管理?自分にできるかな…」
なんて思う方もいると思います。
それでも、大丈夫!
周りにはあなたを支えるスタッフがたくさんいます。
あなたのできるところからお仕事をお任せしていくので、
何も気負う必要はありません!

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ポイント1地元の羽村&福生地域で長く活躍! 未経験から飽きない事務職デビューしませんか?

当社は、2000年に東京都福生市にて創業し
現在では、全国各地に物流拠点を置けるほど
巨大な配送ネットワークを作ることができました。

また、全国チェーンのお好み焼き屋をはじめとする
多くの飲食店様のメニュー開発に携わるほどの
「商品開発力」も兼ね備え、安定した経営基盤を整えています。

今回、そんな当社では「総務スタッフ」を募集します!

◆地元で長く活躍できる!
当社の総務スタッフは、転勤の可能性はありません。
残業もほぼ発生しないため、
私生活の時間も大切にしながら働くことができます。
また、自転車・車・バイクで通勤可能なので
会社に行くと言うよりも、「お出かけ気分」で通勤できます。

◆「飽きない事務職」にチャレンジ!
勤怠管理や給与計算に加えて、
飲食店の備品管理や工作業務などもお任せします。
「ずっとオフィスにいるのも、ちょっと退屈だな…」と
考えている方にはぴったりの環境です。

◆ベテランスタッフによるレクチャー
入社時点では、事務経験やスキルを求めてはいません!
むしろ、入社してからどんどん新しいことを
学んでいきたいという「意欲」を重視しています。

ポイント2未経験の方も大歓迎!喜んであなたをお迎えいたします。

当社の社員は、約80%は中途入社。固まった雰囲気の組織感はまったくなく、社員一人ひとりの個性が活きる家族のような感覚で過ごせるのが魅力です。また、少数体制だからこそ社員の「やりたいこと」がすぐに分かるのもポイント!「次は、経理の仕事もやってみたい」という意見があればいつでも相談してくださいね。経験や知識がなくても、理想の働き方を叶えられるように社員全員であなたをフォローしていきます。

ポイント3「あったらいいのに」の発信が、自身の報酬につながる

当社には、改善提案賞という表彰制度があります。仕事を進める中で気づいたことや変えたらいいと思ったことに関して問題点と改善案をA4のレポート用紙にまとめ、1ヶ月に1回会社に提出すれば、500円を支給いたします。提出して頂いたレポートの中からMVPに選ばれれば、5000円を支給!そしてメインは、年間表彰!一番良かった改善提案を行った社員には、賞金10万円を支給いたします。内容は何でも構いません。自分が「こうだったらもっといいのに」と思ったことの発信で、ちょっとリッチな買い物やディナーができます!

ポイント4取材担当者より

全国チェーンのお好み焼き店の全メニューをイチから開発しているフードマン。新商品を出すとなったら、メニューイメージをお伺いするところからスタートし、メニューの企画やコンセプトを立案。試作・試食を進めながら実際に販売する商品を決定していくという。今回は、そんな「食の商品開発」に長けている同社で、総合職と総務スタッフの募集が決定!特別な知識も経験も必要なし。「仕事を進めていく中で、自分のやりたいことを見つけていきたい」という方とぜひお会いしたいとのことだ。面接時間は、柔軟に応じるとのことなので「今の自分を変えたい」と感じている方はぜひ同社にご応募して頂きたい。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

【残業について】
残業はほとんどありません。そのため、自分の時間も大切にできますよ!

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 《自転車通勤・バイク通勤・車通勤OK!》
【本社】
東京都西多摩郡瑞穂町長岡3-4-8
《アクセス》
JR青梅線「羽村駅」で下車し、立川バス経由で「長岡一丁目」下車。バス停から徒歩5分。
JR八高線「箱根ヶ崎駅」からも通勤可能!
交通 -
給与 月給:20万円~40万2,500円
★年2回の賞与もあります
★年間・月間MVP賞や改善提案賞など、年収アップのチャンスも豊富!

※経験・能力を考慮して月給額を決定します
※残業代は別途全額支給いたします
※試用期間3ヶ月あり(期間中、待遇・給与の差異無し)

============================
◆優秀社員賞(MVPは20万円支給/年、準MVPは10万円もしくは10万円相当の豪華賞品あり/年)
※月ごとの改善提案賞もあります!(MVPは5,000円支給、一回の提出/500円支給)
◆改善提案賞(MVPは10万円支給/年)

【賞与について】
賞与は年に2回支給いたします。
待遇・福利厚生 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆社宅あり(単身/3万円、妻帯者/3万8,000円)
※即日入居可能!
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆改善提案賞(MVPは10万円支給/年)
◆優秀社員賞(MVPは20万円支給/年、準MVPは10万円もしくは10万円相当の豪華賞品あり/年)
※昨年度は、沖縄旅行が景品として贈られました!
※月ごとの改善提案賞もあります!(MVPは5,000円支給、1回の提出/500円支給)
◆誕生日プレゼント(有名お好み焼きチェーン店もしくは、当社が経営する飲食店のお食事券1万円分)
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土日)
◆夏季休暇(3日間)
◆冬期休暇(3日間)
◆有給休暇
※連休可能です!
◆産前産後休暇
◆慶弔休暇

募集背景

全国各地に物流拠点を配置し、大規模な配送ネットワークを持つ当社。
有名お好み焼きチェーン店の全メニューの開発も担当し、
物流力・商品開発力を高めながら、食文化の発展に貢献してきました。
今回は更なる事業拡大に伴い、新たな仲間を募集いたします。

応募方法

応募資格 ◆未経験歓迎
◆高卒以上
◆普通自動車運転免許(ATのみ可)
◆基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excelで文字入力ができるレベルでOK!)

特別な知識も経験も必要ありません。>>>人事担当者より
今はやりたいことがないけれど、仕事を通じて
自分のやりたいことを見つけていきたいという方と
お会いできることを楽しみにしています。

【こんな方にピッタリです】
・数字に強い方
・地元で長く活躍したいと考えている方
・英語力を活かしたいと考えている方(海外店舗のスタッフとやり取りがあるため)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社 フードマン
所在地 【採用連絡先】
東京都西多摩郡瑞穂町長岡3-4-8
事業内容 『フードマンってどんな会社?』
安心・安全・安価な食材の供給を通して、外食店様のニーズにお応えする食品物流会社です。

◆全国チェーンのお好み焼き店や全国の飲食店への食材・資材の仕入および物流
◆飲食店の運営

【子会社】
・有限会社エムフード
・フードマン台湾
・フードマンハワイ
・フードマン中国
代表者 高橋光一郎
URL http://www.foodman.co.jp/
設立 2000年4月20日
資本金 1000万円
売上 60億円
従業員数 約130名(パート・アルバイト含む)

【中途入社者の割合】
約80%
平均年齢 -
主要取引先 -
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