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正社員 type

総合職(営業・総務・人事・代理店管理)/残業月15h以内/平均月収38万円/未経験歓迎/みなし残業一切なし(正社員) / 株式会社キージェント 本社

株式会社キージェント 本社 求人ID:20551794
求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

入社後は営業職からスタート!
約1年ほどの営業活動を通して
会社について理解を深めていただきます。
その後、希望や適性に合わせてに応じ
下記のそれぞれのポジションへ配属します。
※ジョブローテーションあり

【1】営業
販売代理店として『J:COM』の各種サービス
(ケーブルTVやインターネット、スマートフォン)の
ご提案をお任せします。

【2】総務
来客対応や書類・備品管理、
労務管理などをお任せします。
社員がのびのびと過ごせる環境を整えます。

【3】人事
求人メディアの選定ややり取り、
求職者との連絡・面接、
内定者のフォローなどをお任せします。

【4】代理店管理
提携するパートナー様のサポートや育成、
売上管理、説明会の開催など、
マネジメント業務をお任せします。

【あなたはどのポジションがぴったり?】
あなたの適性や将来なりたい人物像などを考慮し
配属のポジションを決めます!

■頑張りはしっかり評価されたい⇒【営業】
インセンティブで高収入が実現可能!
数字で自分の成長も感じられます。

■誰かをサポートする仕事がしたい⇒【総務】
社員が働く環境を整備して
社員の活躍を後押し!
部活のマネージャー的なポジションです。

■人前で話すことが好き⇒【人事】
"会社の顔"となり
会社の魅力を発信していく重要なポジションです。

■マネジメントスキルをつけたい⇒【代理店管理】
営業の仕方やコツを教えたり、サポートしたりと、
マネジメント業務が多く、
リーダー職を目指す人に向いているかもしれません。

【働きやすさであなたの成長を後押し!】
社員がモチベーション高く仕事に取り組めるように
制度や環境を整えています。

◎残業月平均10時間~15時間以下ほどと少なめ
◎U・Iターン、上京を支援!家賃の半額を負担
◎完全週休2日制!GWや年末年始に長期休暇あり
◎6ヶ月ごとに3~5万円の皆勤手当支給
◎昇給は年4回チャンスあり
◎社員災害総合保障で業務時間外の病気やけがにも対応

【身につくスキル・キャリアパス】
来年に千葉や神奈川、関西エリアに
新拠点の開設を予定しているなど、成長スピードが
加速中の当社ではキャリアアップのチャンスが豊富!
なかには、入社2~3年でリーダー職につく社員もいます。
希望やスキル次第で早期のキャリアアップが可能です。


【入社後の成長サポート】
入社後は同期のメンバーと社内研修からスタート!
研修後は先輩のサポートのもと、現場での業務を覚えていきます。
マニュアルの用意もあるため、わからないことがあっても
その都度確認しながら進めることが可能。
もちろん、まわりの先輩のサポートもあるため
未経験の方もご安心ください!

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ポイント1自分の得意分野をキージェントで見つけましょう!

突然ですが、
自分が向いている仕事って何かわかりますか?

今、少しでも悩んだという方は
ぜひ当社の【総合職】として活躍しましょう!

ジョブローテーションを通して、
営業や人事、総務など、色んな経験を積めるため
自分の得意分野や好きな仕事を見つけることが可能。

もし、自分の興味のある仕事や
続けたいと思う仕事が出てきたら、その気持ちを優先します!

また、急成長を遂げる当社では
今後拠点を全国へ増設予定であるため
キャリアアップのチャンスも豊富。
希望すればリーダー職も目指しやすい環境です。

ぜひ当社で、自身の「好き」を見つけて
可能性を拡げませんか?

ポイント2成長スピード加速中!若いうちから活躍できる

2015年設立という若い会社でありながら、
急成長を遂げている当社。
情報インフラサービス事業の売上は前年比の175%に上り、
電気・ガスの自由化とともにスタートした
ガススイッチング事業も好調です。
今年に入ってからは、すでに20名の中途社員の採用に成功!
会社の規模もどんどん拡大しています。
そんな当社の成長を牽引するのは20・30代のメンバーたち。
拡大する中で、リーダー職のポジションも増えており、
若いうちから裁量大きく活躍することができます。

ポイント3社員一人ひとりがのびのび活躍できる環境です

現在、人事のポジションについてから2ヶ月ほど。
入社後は営業職からスタートしましたが
1年ほど経験したころに代表が私の性格や希望を考えて
「そろそろ人事の仕事やってみない?」と声を掛けてくれました。
代表は社員一人ひとりをよく見てくれます。
現在、人事や総務のポジションの評価制度や
インセンティブ制度も新しく導入するために
整備していただいているところです。
それぞれの社員がモチベーションを高く持って
活躍できるように動いてくれる代表がいるので
とても働きやすいですね。

ポイント4取材担当者より

取材では代表の姫野様にお話を伺ったが、インセンティブ制度や目標の設定、評価制度など、社員それぞれがモチベーションを高く持てるように一つひとつを細かく決定されている点がとても印象的だった。口コミサイトで社員から高評価を得ているのは、そんな社員想いの社長がいるからなのだろうと感じた。「新しいことに全力投球したい」という方にとって最適な環境ではないだろうか。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
雇用形態 正社員
勤務時間 9:30~17:45(実働7.25時間)

【残業について】
残業時間は月10~15時間と少なめです。

【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 本社もしくはクライアント先であるJ:COM(株式会社ジュピターテレコム)の各放送局(東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県・茨城県・群馬県)のいずれかに配属します!

★配属は希望を充分に考慮して決定します
★転居を伴う転勤はありません
★U・Iターン歓迎!上京支援制度あり

■本社オフィス/東京都千代田区神田須田町1-32 THE CORNER KANDA 2F
■埼玉オフィス/埼玉県草加市氷川町2122-4 日建第4ビル4F

【東京都】
港区、新宿区、台東区、墨田区、北区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、品川区、大田区、世田谷区、中野区、杉並区、町田市、調布市、三鷹市、武蔵野市、立川市、日野市、八王子市、小金井市、東久留米市

【神奈川県】
横浜市、川崎市、溝の口、大和市、横須賀市、鎌倉市、藤沢市、相模原市、秦野市、小田原市

【千葉県】
千葉市、船橋市、柏市、松戸市、市川市、木更津市、八千代市、浦安市

【埼玉県】
さいたま市、川越市、所沢市、草加市、越谷市、春日部市、川口市、戸田市、久喜市、富士見市、熊谷市、

【茨城県】
土浦市

【群馬県】
高崎市
交通 -
給与 ≪平均月収38万円≫
月給23万円~27万円+インセンティブ(目標達成率によって支給)
※経験・スキルや前職給、業務・勤務地を充分に考慮して、話し合いにより決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
※残業が発生した場合、残業代を別途全額支給します

【実際の給与例】
■年収590万円/28歳(入社4年目)
■年収450万円/24歳(入社3年目)
■年収380万円/22歳(入社1年目)
待遇・福利厚生 ■交通費支給(規定あり)
■昇給年4回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員災害総合保障(プライベートのケガ・病気にも対応)
■時間外手当全額支給
■社宅手当(お好きな部屋に住めます、お部屋の初期契約費用+家賃半額負担)
■皆勤手当(6ヶ月ごとに3~5万円程度)
■制服、社用携帯貸与
■懇親会、社員旅行(参加は任意です)
■U・Iターン上京支援(社宅は初期費用なし)
■社内表彰制度
■リファラル手当
■資格取得手当
■結婚・出産祝い金
■育児手当(男女)
休日・休暇 ≪117日~123日≫※業務・勤務地による
■完全週休2日制(火・水)
■年末年始休暇 (7日)
■GW休暇
■夏季休暇 (3日)
■慶弔休暇
■有給休暇

募集背景

ケーブルTV『J:COM』の1次代理店として、
関東圏を中心に事業を手掛ける当社。
新事業のガススイッチング事業も
好調で成長スピードは加速中!
今回は今後の会社の成長を担う
新しいメンバーを募集します。
ぜひ一緒に会社を盛り上げて行きましょう!

応募方法

応募資格 ≪学歴不問!第二新卒歓迎≫
■接客や販売、営業などお客様と関わる業務の経験のある方
※アルバイトのご経験でも構いません!

≪こんな方は歓迎です!≫
◎自分のやりたいこと・得意なことを見つけたいこと
◎頑張った分しっかり評価してくれる会社で働きたい方
◎将来性のある会社でキャリアを積んでいきたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社キージェント 本社
所在地 【採用連絡先】
東京都千代田区神田須田町1-32 THE CORNER KANDA 2F
事業内容 ■人材総合事業(人材派遣、出向サービス、営業代行)
■アウトソーシング事業(ケーブルテレビ一次代理店)
■インフラ・エナジー事業(通信・ガス・電気)

人材派遣業/厚生労働省大臣許可(派11-301162)
代表者 代表取締役 姫野 慧
URL https://keygent.co.jp/
設立 2015年 5月
資本金 -
売上 -
従業員数 80名(委託社員含む)
平均年齢 -
主要取引先 -
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