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正社員 イーキャリアFA

【東京】ライター※選択理論心理学を基礎理論としたプログラムで経営者、プロフェッショナル職の目標達成を支援(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:20554015
求人の特徴
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職種概要】
会員誌の編集、印刷物・SNS・WEBコンテンツなどの企画・取材・ライティング業務
※大きな柱になる仕事のひとつは、自社発行媒体である会員誌の企画・編集業務です。
 会員誌の発行スパンは隔月の年6回発行、フルカラー40ページから50ぺ―ジ前後の媒体です。
 対象読者は当社の研修やセミナーを受講いただいた約8万人の会員の方々が中心となります。
 ビジネスなどで活躍されているお客様のご紹介や、セミナー情報、対談記事、 インタビュー記事をはじめ、
 各種連載などのインフォメーションとなります。

【職務詳細】
特集の企画・スケジュールの作成・管理、 対談やインタビュー等の人選、企画主旨の連絡、
取材日の交渉やセッティング、取材・執筆等の 編集業務などで、それを数名のスタッフで分担して行っています。
当社理念に共感していただいているお客様に向けた会員誌ですので、 執筆者にも理念への理解が求められます。
同時に印刷物、SNS、WEBコンテンツなどを含めた企画・編集、ライティング業務もあります。
※当社の理念に共感していただいているお客様に対して、
 メディアとツールを通じて様々なことをお伝えしていく仕事です。
 読者であるお客様と意志疎通のとれたポジティブなやりとりができるので、
 大きな充実感が得られる仕事だと思います。
 さまざまなステージで活躍されているお客様、大手企業のトップの方、スポーツ選手や芸術家など、
 著名な方々とも会うことができ、編集経験を通じて自分自身も着実に成長することができます。
 また、自ら率先して企画などを提案することが求められる環境です。
 幅広く企画・編集業務全般に携わることで自らのスキルも着実に向上でき、経験を重ねるごとに未知の領域、
 新しいステージの仕事にも挑戦していただけます。

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 出版、印刷関連 > 記者、ライター
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都江東区有明
最寄り駅:有明駅より5分
交通 -
給与 年収 300万円~450万円
待遇・福利厚生 【想定年収】
300万~450万(業績に応じて給与見直し:年2回 10月、4月)

【福利厚生】
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、財形貯蓄制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、
研修特別休暇 制度、 徒歩通勤手当、部活動補助金制度、資格取得支援制度、奨学金制度、社員旅行、
海外保養所(ハワイ・ホノルル、タイ・プ ーケット)、勤続周年食事会、勤続周年旅行(5年、7年)、
勤続周年リフレッシュ休暇、スポーツジム利用割引、各種宿泊施設・ レジャー施設の利用補助、人間ドック等検査割引

【試用期間】
有り(2ヵ月)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制、有給休暇10日~20日、休日日数108日、日曜含め月9日間(シフト制)、
慶弔休暇、有給休暇、特別休暇※有給消化率 は70%以上となっております。

【勤務時間】
10:00~18:45(休憩 60分) ※実働7時間45分

応募方法

応募資格 【必須要件】
PCスキル、執筆・編集経験

【社風】
・企業理念を中心に経営を行うことが徹底されており、年齢・役職関係なく 社内で発言することが可能です。
 社員同士は共に目標達成を目指しあう 仲間として切磋琢磨しており、風通しの良い職場です。
・会社の成長のため、自分自身の成長のために妥協せず走り続けている活気のある雰囲気です。
 また、一人ひとりの意欲や適性に応じて仕事をどんどん任せていく風土があるので、
 社歴や年齢に関係なくキャリアアップを図ることができたり、会社にアイデアを発信することも可能です。

【当社の戦略・ビジョン】
「目指すは、世界最高峰の人材教育コンサルティング会社」 社会を構成しているのは人。
何万名も社員がいる大企業だって、一人ひとりの「人」の集合体であることは変わらない。
だから、一人ひとりの成長を創り出すこと、一社一社の成長を支援することの積み重ねが、
社会を変えることにつながっていくと私たちは考えています。
人も企業も「もっとよくなりたい」「本当はこうしたい」と思っている。
その想いの全てが実現したら、どんなに素敵な社会になるだろうか。
当社が目指すのは<世界最高峰の人材教育コンサルティング会社>。
それは、この社会で最も成長を創り出すことのできる企業になるということ―
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 人材教育を切り口として、企業経営者から専門職、タレント、アスリートなど
幅広いクライアントの問題解決・目標達成を支援 するプロフェッショナルとして活躍。
組織変革のプロとしても理念浸透、採用支援、社員教育などのソリューションを提供してい ます。
代表者 -
URL
設立 1987年10月
資本金 5000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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