求人数291,562件(6/5 更新)

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正社員 イーキャリアFA

【香川県】システムエンジニア 仕様設計から開発、納品まで幅広く携わる事が出来ます(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:20554211
求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

【職務概要】 パッケージ製品の導入/運用保守(主に、病院/診療所向け産科システム)

【職務詳細】・パッケージシステムを利用した最適な運用提案 ・運用に合わせたシステム開発? ・導入後の運用保守 ※顧客が全国の医療機関になるため、出張対応が発生します。(日帰り~最長1週間程度)

【同社の特徴】 同社は、会社名をMedical IT Laboratoryの頭文字から名付け、2002年創業以来、医療のIT化に向けて尽力してきました。

日本における医療ITは日々進化を続けていますが、医師の都市部への集中や、 地域間での格差という諸問題を抱えているのが現状です。こうした中、同社は周産期医療に的を絞り、電子カルテ、地域診療情報連携、遠隔医療連携などといった医療情報システムソリューションによって医療機関の業務効率化を図り、 妊婦さんや赤ちゃんの死亡率減少に貢献したいと考えています。

社員の豊かなコミュニケーション力を養うとともに、これまで培ってきた、 新しいことに挑戦するチャレンジ精神、礼節を重んじる精神を遺憾なく発揮できる環境をつくり、顧客に技術と信頼を提供しま す。そして、人々が安心して暮らせる世の中を創るため、医療のIT化にこれからも全力を注いでいきます。

【社風・風土】 アットホームなオフィスでグローバルなキャリアを身に着ける! 2012年からタイ、ベトナム、ラオスなどの東南アジアや南アフリカで国の事業と連携して 新興国の周産期医療の水準向上に携わってまいりました。 昨年、インドネシアに現地法人を設立し、十数名の優秀な現地エンジニア達と共に本格的に海外進出を進めており、 意欲のある社員にはグローバルなキャリアを身に着け、世界を舞台に活躍するチャンスもあります。

人員増加に伴ってオフィスを移動、拡張した明るくオープンなワンフロアの高松本社は、代表を含む経営陣や管理職層とも直接話せる機会も多い、風通しの良い社風が特徴です。

更に東京、福岡にもオフィスを新設し、新たな社員と共に市場規模拡大に向けて急成長中の会社です。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > 開発エンジニア(パッケージソフト)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 香川県高松市林町2217-15 香川産業頭脳化センタ ー406
最寄り 高松琴平電気鉄道琴平線/太田駅
交通 -
給与 年収 250万円~400万円
待遇・福利厚生 【年収】275万円~435万円(残業手当:有) ■管理職手当 ■時間外手当 ■昇給:年1回(12月)※個人、及び会社の業績による ■賞与:年2回(7月、12月)※個人、及び会社の業績による

勤務時間 9:30~18:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 労働基準法に従う
休日・休暇 週休2日制、有給休暇10日~40日、休日日数115日、土曜、日曜、祝日(毎月第3土曜を除く)、年末年始休暇、夏季休暇、年次 有給休暇(入社半年後に10日、以降+1日を年次毎に付与)、特別休暇、慶忌休暇など、※当社年間カレンダーに準ずる

応募方法

応募資格 【必須】 何らかのプログラミング経験(言語不問) ※ご経験がなくても、プログラミングを勉強されてきた等、素養のある方は歓迎します!
【尚可】 ・パッケージ製品の導入対応が3年以上 ・システム開発(プログラミング)の実務経験が3年以上 社内で作るだけのエンジニアではなく、顧客調整や現場対応/保守対応ができる (もしくはやりたい)人を募集します
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 私たちは全国の医療機関に導入実績がある周産期電子カルテ「ハローベイビープログラム」(自社開発製品)を中心に、医療ITソ フトウェアの開発、企画および販売や、遠隔医療・地域連携システムの構築、支援で医療のIT化によるシステムソリューションを 提供しています。
代表者 -
URL
設立 2002年10月
資本金 1200万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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