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人事マネージャー.(正社員) / EDOCODE株式会社

EDOCODE株式会社 求人ID:20594165

企業メッセージ

『人事マネージャー/EDOCODE株式会社』

EDOCODE は世界中の人々に使ってもらえるサービスを構想し、開発することを目的に創業されたベンチャー企業です。
どんな文化や国の人でも価値を感じられ、使うであろうことが見込まれるプロダクトをつくっていきます。
多くの人が生活のなかで不便に感じていることを IT/Web技術を使って解決し、世の中をより良くするために貢献していきたいと考えています。

【具体的な業務内容】
当社の組織戦略を実現するために、採用をはじめ、人事評価や各種社内制度の設計・実行をご担当いただきます。
特に当社が目指す「多様性のある組織」づくりを推進していただき、かつご自身でも組織の価値観を体現できるような方を強く求めています。
育児経験のある方や、外国人の方、これまで「会社のルール」でできなかった夢や制度を作りたいという方を募集しています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00-19:00

※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
勤務地 東京都渋谷区
※東京都渋谷区
交通 -
給与 想定年収:300-600万円
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
待遇・福利厚生 【諸手当】
通勤手当 
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

応募方法

応募資格 【必須の経験・スキル・資格】
【必須スキル・経験】
・多様性に関する深い知識と理解
・基本的な IT に関する知識
・日本語能力 【歓迎スキル・経験】
・事業経験(なんらかのビジネスに携わったご経験)
・出産育児経験、またはそうした事情を持つ方に関する十分な知識
・日本語以外の語学スキル(英語に限らずどんな言語でも)
・組織や部下をマネジメントした経験
【求める人物像】
・誰に対しても優しく接することができる方
・多様な価値観を認め、個人を尊重できる方
・ルールでコントロールしようとしない方
・社員とのコミュニケーションを率先してとる方
・自分の担当領域を制限しようとしない方
【募集背景】
事業拡大のための増員募集です。
(採用予定人数:)
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
※下記転職エージェントが応募受付窓口となります。
お電話でお問い合わせをいただく際は「転職エージェント宛のお問い合わせ」とお伝えください。
※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。

◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。

企業情報

会社名称 EDOCODE株式会社
事業内容 システム企画・開発・運営
コンピューターシステム・テクノロジーの研究開発

基幹事業として、国内クレジットカード会社との協業によるポイントモールサイトを開発・運用しています。2010年に第一社目のクレジットカード会社と協業を開始し、2018年現在ではその数も20社に増えました。日本国内のポイントモール事業で圧倒的なシェアを持つことで、一つのモールサイトで得られた知見を効率的に各モールへ展開できることを強みとしています。

このポイントモール事業は、グループ親会社の Wano株式会社の一事業として始まりました。そして 2016年6月に、その事業部をスピンアウトする形で EDOCODE株式会社が創業されました。
代表者 田村 鷹正
設立 2016年
資本金 -
従業員数 22名
平均年齢 -
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