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正社員 type

システムサポート/IT業界経験不問/英語力を発揮/クライアントは大手メーカー/前年比300%成長企業(正社員) / 株式会社電警

株式会社電警 求人ID:20666641
求人の特徴
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度

仕事内容

クライアント先の大手メーカーにて、エンドユーザー向けのヘルプデスク業務や
社内講習会の講師など、様々なサポートをおまかせします!

【具体的には】
◆システムサポート
クライアント先の社内生産管理システムのサポート業務です。
操作方法の説明や、不具合の問い合わせなどにお応えします。

◆講習会講師
クライアント先で実施される社内講習会の講師を担当。
操作方法に関する内容を、直接レクチャーします。

★ビジネスレベルの英語スキルが求められる環境です。
持ち前の語学スキルを活かした働き方が可能できます!

★ほとんどの業務がクライアントとの対面対応です。
コミュニケーションを取りつつ、直接感謝をいただけるやりがいがあります!

【≪英語力をお持ちの方は、スキルを活かせます≫】
勤務先は海外に拠点を持つ大手メーカー。
そのため、社内システムやメール、海外ベンダーとの調整、海外拠点からのお問い合わせ対応など
業務の中で英語を使用するケースもあります。
語学力を発揮したいと考えている方には最適な環境です!

【≪大手企業から頼りにされるやりがい≫】
システムサポートの出番は、システムに関して「困った」ことが起こった時。
日々のお問い合わせはもちろん、システムのアップグレードや機能追加に関する相談も受け
課題解決策を提示していくポジションです。
そのため、クライアントから常に頼られる存在!
様々な課題を解決していくことで、自身の仕事の影響力を実感できます。

【身につくスキル・キャリアパス】
◆様々なケースに対応することで、柔軟な思考や行動力が身に付きます。
◆多種多様な要望に対して深堀りしていく傾聴力が身に付きます。
◆日々英語を活かして活躍することで、語学力が向上します。

【入社後の成長サポート】
まずは入社時研修で、サポートするクライアントの社内システムに関しての知識を学びます。
そこで得た知識をもとに、現場でのOJT研修を実施。
常に先輩がそばにいる環境ですので、不明点があればいつでも質問してください。
その後もプロジェクトマネジメント研修など、成長段階に応じた研修制度をご用意。
継続的なスキルアップが可能です。

また、月1回のペースで上司との個人面談を実施。
あなた自身の要望を聞いたり、希望のキャリアパスに向けた進捗確認を行う場を設け
理想の成長を実現するためのサポートを丁寧に行っていきます。

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ポイント1語学力を活かして、大手から頼られるやりがいを。 成長企業でスキルの幅を広げていきませんか。

基幹事業であるサイバーセキュリティ支援をはじめ
ITに関するあらゆる問題や課題を解決してきた当社。
これまでの実績から、大手企業やメーカーなどからのご依頼が増加し
[前年比300%]という急成長を実現しました!

2019年9月には新オフィスへの移転を果たすなど、
ベンチャー×中小企業の中間のフェーズで、
成長の“過渡期”を迎えている当社。
組織の拡大や福利厚生、環境面の整備に注力している真っ只中です。

今回募集するのは、大手メーカーでの
社内システム運用サポートを手がけながら、
一緒に会社を盛り上げていけるポジション!

システムやメール、やりとりなどで英語を使用することもあり、
これまで培ってきた語学力が活かせるステージです。

また、当社は役職に関係なく全社員が現場で勤務しているため
経営層と現場の距離も近く、スキル・キャリアアップのサポートも充実!
全社員のスキル育成に力を入れており、現場の声を取り入れた
様々な研修の拡充を進めているところです。

お持ちのスキルを活かしながら、さらなるスキルを身に付けられる
「継続的な成長が可能な環境」で、
英語力とキャリアの幅を広げていきませんか。

ポイント2設立10年目にして前年比300%の成長を実現

当社の設立は2009年。サイバーセキュリティ支援からスタートし、クライアントの大切な情報を高い技術で守ってきました。事業を開始して10年が経った今、基幹事業で培った技術をもとに、Webサービス運営支援、情報システムプロジェクト支援、各種受託開発、ITソリューション・コンサルティングに至るまで、ITを通した総合的な企業サポートへと事業の幅を広げています。その実績が評価を受け、大手企業、有名メーカーなどから多くのご依頼をいただくまでに成長。昨年度の成長率は前年比300%を達成しています。今後も社員一人ひとりの成長を支え、企業力強化を目指していきます。

ポイント3IT知識、英語力、調整能力…様々なスキルが磨かれます

語学力もITスキルも、どちらも活かせる環境はないか…と転職先を探していた時、当社に出会いました。当社は外資系のクライアントとの取引が多いため、ITの知識はもちろん、英語力が日々磨かれていくのを実感できます。また、社員一人ひとりのチャレンジ精神を大切にしてくれる環境。希望のポジションを考慮して配属先を調整してくれるなど、一人ひとりのキャリアアップを会社が積極的にサポートしてくれます。担当業務の幅が広いので、優先順位を決めて効率よく取り組む姿勢が大事。スケジューリング能力も身に付き、様々な面での成長を感じられる仕事です。

ポイント4取材担当者より

設立10年目にして、前年比300%の成長率を実現した同社。この劇的な成長の裏には、企業間の信頼関係構築や技術力向上といった対外的なもの以外にも、様々な企業努力が存在している。中でも最も力を入れているのは「高次元での社員のスキル均一化」。社員全員が同じレベルに到達するための「社内研修の制度化」や、リーダーを育成する「マネジメント研修」など、多角的な教育体制整備を行っている最中だという。その体制整備も上層部の一存ではなく、現場の声をしっかり取り入れながら実現しているそうだ。そもそも同社は、役職に関係なく全社員が現場で勤務しているため、経営層と社員との距離が近い。上層部にとっては一人ひとりの能力が見えやすいため適切なサポートがしやすく、社員にとっては上層部へ希望や意見を発信しやすいというメリットがある。全員で会社を創っていくという意識の強い同社の環境で、ぜひともさらなるスキルアップを目指してほしい。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
勤務地 東京都品川区のクライアント先企業での常駐勤務となります。
◎転居を伴う転勤はありません。

【東京本社】★2019年9月に移転した新オフィス
東京都港区赤坂6-13-13 エスト・グランディールCARO赤坂 1、2F
※各線「赤坂」駅より徒歩3分
交通 -
給与 月給27万円~30万円+賞与年2回

※経験・能力を考慮の上決定します。
※残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給します。
※試用期間3ヶ月あり。期間中、給与・待遇に差異はありません。

【実際の給与例】
年収450万円/入社2年目・37歳
待遇・福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当
■健康診断(年1回)
■ストレスチェック(年1回)
■人事制度改定中(成果をグレードで評価する制度へ移行)
■研修制度(入社時研修、OJT研修、プロジェクトマネジメント研修)

今後もよりよい就業環境を整えるため、社員の声も取り入れながら
会社全体で福利厚生を創っていきます。
休日・休暇 <年間休日120日>

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇

募集背景

大手企業やメーカーを中心に、ITに関するあらゆる悩み事を解決している当社。
確かな実績が実を結び、昨年度は「前年比300%」という大きな成長を実現しました。

今回募集するのは、大手外資系企業の社内システム運用をサポートするポジション。
ITスキル・知識はもちろん、英語力をフルに活かして活躍できます。

応募方法

応募資格 <英語力を活かしたい方を歓迎!>
◆学歴・年齢不問、第二新卒も歓迎
◆初級~中級程度の英語スキル(目安:TOEIC500点程度)
◆以下のPCスキルをお持ちの方
 ・Word…入力や表作成
 ・Excel…VLOOKUPなどの簡単な関数
 ・PowerPoint…基本的な操作
◆ACCESS、SQLに関する基礎的な知識をお持ちの方

<以下の経験をお持ちの方は歓迎します>
◇システムのサポートデスク経験
◇システム研修の講師経験
◇SharePoint、VBAの使用経験

【歓迎する経験・スキル】
<以下のような方を求めています>
◎コミュニケーションを取るのが好きな方
◎ロジカルな考え方ができる方
◎主体的に考え、行動できる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社電警
所在地 【採用連絡先】
東京都港区赤坂6-13-13 エスト・グランディールCARO赤坂 1、2F

【お問い合わせ用メールアドレス】kyujin@denkei.co.jp
※当社からのメールは「@denkei.hrmos.co.jp」のドメインよりお送りいたします。
事業内容 ◆サイバーセキュリティ支援
◆BPO(Webサービス運営支援)
◆ICT(情報システムPJ支援)
◆ITコンサルティング
◆RPA型業務委託
◆secure coding型開発受託
◆自社Webサービス運営
◆ITソリューション+運用販売

【関連会社】
d.a.t.株式会社
株式会社LOCCO
New Life Plus株式会社
代表者 代表取締役:西海孝
URL https://denkei.co.jp/
設立 2009年2月9日
資本金 1億3379万2025円(資本準備金含む)
売上 -
従業員数 173名(2019年8月時点)
平均年齢 -
主要取引先 -
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