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正社員 type

社内SE(社内のRPA化等)/ポテンシャル採用/賞与年4ヶ月分支給/住宅手当最大5万円/服装・髪型自由&イヤホンOK(正社員) / 株式会社LIBELLA

株式会社LIBELLA 求人ID:20862277
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

ECサイト事業などを行う当社の自社内において、
業務効率化のためのRPA化やツール作成など、
多岐にわたる業務における要件定義~保守・運用までをお任せします。

【具体例】
▼社内での「もっとこうなれば楽なのに」を実現しています!
◎ECサイト事業で発生する出荷シート作成
◎Excelへの手入力から自動でデータ収集を行うツールへの改修
◎売上管理などのツール作成

【環境】
・使用言語:VBA 他
・RPAツール:UiPath

★初のエンジニア採用!!
現状、ITの分野はマーケターの者が兼任中。
ご入社後は、RPA化に専念していただきますが、
業務の枠は決まっておらず、ゆくゆくは
社内の基幹システム構築までご担当いただく可能性もあります。
「もっとこんなシステムにした方がいい」
「こんなツールを取り入れたらいいのに」
など、今までの経験や知識を活かしてご活躍いただければと思います。

【年商100億円を目指す会社の裏側を支える。】
当社が求めるのは「攻めの姿勢」を持ったエンジニア。
売上を上げるために。業務を効率化するために。
ITの側面からどんどん新しい意見が欲しいと思っています。
なぜなら現状、エンジニア専任の社員がいないから。

年商100億円を目指し、目下成長中の当社では、
一人一人がより高いパフォーマンスを発揮できるよう、RPA化を促進中。
ですが、ゆくゆくは社内基幹システム構築や
新しい事業の立ち上げをやってもらっても構いません。
仕事内容は会社が決めるものではなく、
自分で提案していくものだと考えています。

【とにかく働きやすい環境を追求した結果…仮眠もOKに!?】
正直当社が社員に求めることは多くあると思っています。
単に任されたことだけをこなせばいいわけではない。
だからこそ、働きやすい環境づくりには注力しています。

★全員トリプルディスプレイ&デザイナーにはMACを支給!
★エナジードリンクや炭酸、ジュースもあるフリードリンク
★まるで駄菓子屋のようなお菓子食べ放題のコーナー
★しっかり仕事を進めていれば仮眠もOK!仮眠室完備

…これらは、福利厚生のほんの一部。
こんな制度があればもっと働きやすくなるのに、楽しくなるのに、などの意見も募集中です。

【入社後の成長サポート】
社員一人一人のスキルアップを応援するため、
業務に関わる書籍購入の補助などでサポートしています。
そのほかトリプルディスプレイ、最新マシンの付与など、
業務を進めやすい環境をご用意しますので、
マシンの希望などがあればぜひ要望をお聞かせ下さい!

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ポイント1★経験浅い方も大歓迎★ 今世間で求められている“ゼネラリスト”としてのスキルを身につける。

当社では、社員全員に対して
常に市場価値の高い人材に成長して欲しいと考えています。

当社の考える市場価値の高さとは、ひとつの業務の専門性だけではなく、
+αの知識を備えた、ゼネラリストになること。
それこそ、他社からも求められるスキルだと捉えています。

そのため、ひとつの業務だけではなく、
他業務を兼任することで身につけていただいています。
例えば…
◎広告運用+採用を兼務
◎EC事業+採用を兼務
◎マーケター+エンジニアを兼務
など、主業務とは別の業務を希望により兼務していただいたことも。

そのほか、現在当社で行っている既存の事業にとらわれず、
新しい事業の提案も大歓迎!
過去にも、中古車販売事業やYouTube広告事業など、
社員の声から挑戦した実績もあります。

現状維持ではなく、一歩でも二歩でも前に。
そんな貪欲なエンジニアを当社では待っています!

ポイント2エンジニアで終わらないキャリアを築いて下さい。

当社でどこでも活躍できるスキルを蓄えて、他社へ羽ばたいていっていただいてもいいと思っています。社員全員が大事だからこそ、社員自身が社会的に価値の高い人材になっていただきたいのです。そのために、ひとつの業務だけではなく、ゼネラリストとして、多岐にわたる知識を持っていた方が有利。当社に入社していただいた暁には、エンジニアの業務はもちろんのこと、マーケティングなど、他の業務も兼任していただき、能力を磨いていただきます。高い能力を持つ人材を当社で目指していただければと思います。

ポイント3入社後、想像をはるかに越えたキャリアが広がりました。

高校生の頃、ロボットをつくったり、趣味でHTMLやJavascript、Ruby、C#などを学んでみたり、いろいろしてきましたが、エンジニアとしての実務経験は全くありませんでした。当社へも実はマーケターとして入社しているんです。代表からRPAの話をもらい、IT部門も兼任することに。わからないことも多くありましたが、都度調べながら進めています。正直、自分のキャリアがここまで広がるとは思っておらず、貴重な経験ができています。もともとマーケティングをやりたくて入社したという経緯もあるので、ぜひ新しい方に早急にご入社いただき、マーケティングの業務に専念したいですね。(笑)

ポイント4取材担当者より

オフィスに一歩足を踏み入れた時、オフィス環境の良さに私たち取材班は驚きを隠せなかった。社員のほぼ全員がトリプルディスプレイ。ワークスペースも広く、服装・髪型自由、フリードリンクやお菓子スペース、仮眠OK・・・・・・ここまでの環境は今まであまり見たことはない。代表に話しを聞くと、ここまでそろっていることには理由があった。「自分自身が楽しく働ける職場環境にしたいから」その言葉の裏側にあるのは、同社の求める仕事へのスタンスが待ちの姿勢ではなく、攻めの姿勢であって欲しいとの願いからだろう。言われたことだけをやるのではなく、その先を考え、またビジネス全体を想像する。簡単にできることではない。そういったハイレベルな仕事を求めるからこそ、ストレスのかからない、職場環境を用意しているのだろうと納得した取材班だった。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > QAエンジニア(パッケージソフト)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > ローカライズ(パッケージソフト)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > テクニカルマーケティング(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)

【残業について】
全社平均の残業時間は月20時間以内。
ほとんどの社員がほぼ定時で帰宅しています。
帰りにくい空気は一切ありません!

【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 東京都新宿区西新宿3-9-2 イマス西新宿第一ビル6階
交通 各線「新宿駅」から徒歩12分
都営大江戸線「都庁前駅」から徒歩10分
京王新線「初台駅」から徒歩7分
給与 月給30万円以上+賞与年2回(年4ヶ月分程度)

★各種福利厚生が充実
☆住宅手当最大5万円
☆借り上げ社宅制度あり
☆書籍購入補助

※月給は経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※試用期間3ヶ月間あり。福利厚生・待遇の差違はありません。
※上記金額には30時間分・5万5000円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。

【実際の給与例】
年収500万円(26歳/入社1年)
年収700万円(27歳/入社2年)

【賞与について】
賞与額は会社の業績および個人評価で変動します。
個人評価は上司・同僚などの評価により決定。
平均支給額は年間4ヶ月分超えです。
待遇・福利厚生 ■昇給(実績に伴い随時)
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■住宅手当最大5万円(社内規定あり)
■借り上げ社宅制度あり(社内規定あり)
■書籍購入補助(業界・業務に関するもの)
■社員旅行(会社負担あり/昨年度はシンガポール)
■マッサージ
■私服勤務OK(ジーパン、TシャツOK/夏にはサンダルという社員も…!)
■髪色・ネイル自由
■イヤホンOK
■フリードリンクあり(エナジードリンク、炭酸系、ジュース、コーヒー、お茶 他)
■お菓子コーナーあり(気分によって置かれる色々なお菓子が食べ放題)
■仮眠OK(仮眠室も完備)

とにかく働きやすい環境を整備したいと考えているため、
今後も社員の声を聞きながら、様々な制度を導入します!
休日・休暇 ☆年間休日120日以上☆
■完全週休2日制(土日)
■祝日(カレンダー通り)
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(5日)
■GW休暇(今年は10連休でした!)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業

募集背景

年商100億円を目標に、事業の拡大を目指している当社。現在、前年比270%の成長を実現しています。現状、エンジニア専任で業務を行っている社員はおらず、マーケティングの者が兼任。今回初めてのエンジニア採用を実施します。

応募方法

応募資格 ☆20代30代が活躍中!ポテンシャル重視の採用☆
■何らかの開発経験をお持ちの方
■学歴不問

【歓迎する経験・スキル】
□VBA,VB,HTML,CSS,PHP,Javascriptいずれかの経験をお持ちの方
□UiPathでのRPA構築経験をお持ちの方
□MySQLやAWSなどの知識をお持ちの方
□自ら学ぶ意欲をお持ちの方

【この仕事に向いている人】
今はまだできなくても、新しいことを自ら考え推進しようとする方や自ら挑戦しようとする方には、最大限活躍できるフィールドをご用意します!

【この仕事に向いていない人】
言われたことをやるだけ。指示待ち。という方には向いていません。
貪欲にスキルアップを目指して下さい!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社LIBELLA
所在地 【採用連絡先】
東京都新宿区西新宿3-9-2 イマス西新宿第一ビル6階
事業内容 ☆年商100億円に向け前年比270%の成長を叶えています!

【事業内容】
■Webマーケティング
■ウェブコンサルティング事業
■インターネット通販事業
代表者 代表取締役 北原 紘高

大学院在学中に広告系のベンチャー企業に入社。
3年間の勤務後、2017年5月に同社を設立。
URL http://libella-inc.com/
設立 2017年5月
資本金 300万円
売上 26.6億円(2019年4月期実績) ← 10億円(2018年4月期実績)
従業員数 35名(2019年8月現在)
平均年齢 -
主要取引先 -
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