設備スタッフ/賞与年2回/退職金あり/連続黒字経営の安定企業/マネジメントへのキャリ...
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外壁塗装スタッフ／月給30万円以上／入社祝い金15万円／残業少なめ／塗装職人として次...
株式会社オンテックス気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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正社員
【多種多様な車やトレーラーを専用の自動車船に積降し！】
◇普段私たちが乗っている普通自動車や軽自動車
◇大型トレーラーにけん引されるシャーシ
◇高級外国車
まで、幅広い新車・中古車を自ら運転して専用の自動車運搬船（RO-RO船）に積んだり、降ろしたりする作業をお任せします。
【基本的な作業の流れ】
◇出社後、ミーティングで今日の作業内容を確認
▼
◇船から車を降ろす作業をチームで分担しながら対応
▼
◇今度は車を船に積む作業を、同じくチームで分担して対応
▼
◇終了後は翌日の作業に向けた準備などを行って退社
【手がける商品・サービス】
取り扱うのは、国産の新車を中心にシャーシや外車など。
事故がないよう細心の注意を払いつつ、丁寧かつ迅速に船内への積降しを行います。
【未経験入社から2～3か月で車の運搬ができるように！】
今活躍しているメンバーの多くは、未経験からスタートしています。
先輩社員の車に同乗しながら、基本的な業務知識や運転ノウハウを身に着けてください。
おおよそ2～3か月で一通りのコツをつかんで仕事ができるようになります！
【チーム制を導入！若手主体でのびのび活躍♪】
自動車運搬作業は2チーム（1チーム約14名）に分かれて、午前中メインで毎日、様々な車を積降しします。
安全かつ迅速に車を積降しするためには、チームワークが重要。
お互いが積極的に声を掛け合って、1日当たり約350台弱の車両を無事に積降しできれば、大きな達成感を得られますよ。
【身につくスキル・キャリアパス】
高度な運転技術が身につくため、仕事以外のプライベートで運転していても、明らかに運転がうまくなった実感を得られます！
【入社後の成長サポート】
OJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導します。
また業務で活かせる資格（大型・けん引免許）が必要な場合、会社が費用を負担して資格取得を支援します！
ポイント1【転勤なしの千葉エリア勤務】年休112日かつ充実の待遇！ 様々な車を運転できる楽しさがあります♪
【歴史のある企業だから、社員が安心して働ける♪】
設立70年の歴史がある当社では、社員一人一人が長く安心して働ける
環境をご用意しています。
例えば
☆年間休日112日で基本土日休み
(シフトの関係上土曜出勤がございます。平日に振休取得いただけます)
☆残業は月30時間程度
☆毎年昇給＆賞与は平均4.3か月分支給
☆家族手当や住宅手当などが充実
☆基本転勤なしの「千葉エリア限定勤務」
☆未経験の方へは「OJTで丁寧に指導」「資格取得支援」でサポート
など。
また勤務時間が早朝出勤になる分、午後早めに帰宅できるので、
夕方以降の時間が充実します。
これから入る方は、こうした環境を存分に活かしてのびのび働けますよ♪
【様々な車を運転＆20～30代中心の若手チームで楽しく活躍！】
毎日300台以上の車を船に積降ししますが、
中にはだれもが憧れる「超高級車」「希少スポーツ車」なども
運転できます！
また現場は未経験入社した20～30代の若手がほとんど。
だから職場は普段から活気があり、同世代が共通の話題で
盛り上がっています！
車に興味がある方なら、
運転技術を磨けるためよりやりがいのある仕事になります！
ポイント2運転がうまくなるのを実感！だから楽しい
入社時はまだ車の免許がなかったのですが、それから免許を取り、少しずつ運転技術を磨いていきました。
毎日多くの車を運転していると、自然と運転技術を向上し、プライベートで運転しているときにも、明らかに運転がうまくなった実感がありますね。
また普段運転することがない外国の高級車も運転できたり、車が好きな方には毎日刺激があって楽しいと思います。
ポイント3アットホームで言いたいことが言える！
2006年に中途で入社しましたが、この職場はいい意味でアットホームで、言いたいことを気にせず言える環境が気に入っています。
特にこの仕事は安全が求められるので、普段から社員同士で声を掛け合って信頼を築いていくことが大事。
私からも積極的に声をかけて、ストレスを抱えることなくのびのび仕事ができる環境づくりを心掛けています。
もちろん、これから入る方も遠慮せずに言いたいことや不安や悩みなどもどんどん私たちに話してください。
その分、しっかりフォローしていきます！
ポイント4取材担当者より
今回の取材では千葉・袖ケ浦の2拠点に伺ったが、どちらも普段立ち入ることがない場所。
千葉市の港作業課では大量の車を、手慣れた操作で安全かつスピーディに次々と船内に運んでいく様子は、まさに「職人技」でしばし見とれてしまった。
一方、袖ケ浦の出光作業課では大量の石炭を大型ブルドーザーによって豪快に運びつつ、スムーズな運転によって無駄なく作業されている様子を間近で見て、そのスケール感に圧倒された。
どちらの職場も未経験で入社した20～30代の若手の方が中心で、それぞれ専門スキルを磨いて活躍されている様子は、まさにプロ。
これから入る方も、こうした先輩スタッフからしっかり指導してもらうことで、一歩一歩着実にステップアップできるだろう。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 建設コンサルタント 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 測量 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発（建築・土木・プラント・設備） 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 構造解析（建築・土木・プラント・設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 5：30～14：30（実働8時間） 【残業について】 月30時間程度の残業があります 【目安残業時間】 30時間以内 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区中央港2-8 |
| 交通 | マイカー・バイク・自転車通勤OK |
| 給与 | 月給181,200～202,500円 ※年齢や経験を考慮して決定します 【実際の給与例】 ◇年収430万円（30歳男性・妻子あり・アパート住まい） 【賞与について】 年3回（6月・12月・1月） ※昨年度平均4.3か月分支給実績 |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給年1回（4月） ◇賞与年2回（6・12月） ◇通勤費（全額） ◇家族手当（扶養者：月7,500円／子供一人当たり：月3,750円） ◇住宅手当（月2～3万円） ◇職務手当 ◇安全手当(1月) ◇各種社会保険完備 ◇退職金制度 ◇作業服等貸与 ◇車通勤可能 |
| 休日・休暇 | 【年間休日112日】 ◇日曜＋他1日の週休2日 ※年間の8割以上は土曜休み。 土曜出勤の分は平日に振休取得いただけます。 ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇年末年始休暇など |
募集背景
1949年の設立以来、横浜・東京・千葉の臨海エリアで港湾荷役事業を展開している当社。中でも今回募集する千葉支店は、船橋～千葉～袖ヶ浦の各拠点で様々な物流を担っています。
今後さらなるニーズ拡大を見据えて今回、新メンバーを大募集！
未経験大歓迎なので、気軽にご応募ください。
| 応募資格 | 【学歴不問・第二新卒・未経験歓迎】 ◇要普通免許（第一種・MT） ※35歳まで（若年層による長期キャリア形成を図るため） 【歓迎する経験・スキル】 ◇大型免許 ◇けん引自動車免許 【過去の採用例】 高卒で入社した方や、まったく未経験で入社した方がほとんど！ 【この仕事に向いている人】 ◇車が好きな方 ◇デスクワークより作業するのが好きな方 ◇チームワークを発揮して活躍したい方 【この仕事に向いていない人】 ◇丁寧かつ迅速に作業することが苦手な方 ◇安全に対する意識が薄い方 ◇ほかのスタッフとしっかり意思疎通するのが苦手な方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社山九海陸 千葉支店 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 千葉県袖ケ浦市中袖3-1 |
| 事業内容 | ■港湾荷役事業（船内荷役、沿岸荷役） ■港湾貨物取扱事業 ■倉庫作業 ■構内作業 ■港湾運送関連事業 ■貨物利用運送事業 ■特定労働者派遣事業 ■貨物自動車運送事業 ■港湾労働者派遣事業 |
| 代表者 | 瀨戸 真明 |
| URL | https://www.sankyu.co.jp/skc/index.html |
| 設立 | 1949年3月 |
| 資本金 | 5,133万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 481名（平成30年3月末日現在） ※臨時従業員含 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | アサガミ株式会社、出光バルクターミナル株式会社、株式会社上組、山九株式会社、株式会社住友倉庫、東京国際埠頭株式会社、平和汽船株式会社、三井物産グローバルロジスティクス株式会社、三菱倉庫株式会社 |
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