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正社員 イーキャリアFA

【大阪/転勤なし】人材採用コンサルティング営業 ※少数精鋭/採用の企画立案からお任せします(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:20954085
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

《少数精鋭/20時までに完全退社/業界経験者歓迎》
企業の人事もしくは経営陣に対して、採用に関する企画立案/提案活動を行っていただきます。オウンドメディア(自社採用サイト)にて採用が出来るようにサイト構築のディレクションや、WEB運用(SEO対策などを含む)に関するコンサルティング業務を行っていただきます。パッケージを売るだけではなく、お客様に合った最適な解決策の立案を心がけている為、コンサルティング要素の高い営業を行うことができます。

■業務詳細:
・自社採用サイトとIndeed広告運用のご提案
・各求人広告媒体のご提案
・リスティング広告(検索連動型広告)の運用のご提案
・ディスプレイ広告・DSP(google,yahoo等)
※事務作業も一部ございますが、制作・アシスタント等役割分担を行っている為、営業活動に集中できるような環境が用意されています。

■身に付くスキル:
ニーズヒアリング力、提案力、仮説思考力

■組織構成:
配属予定の部署は責任者男性1名、メンバー20代男性3名、合計4名で構成されています。目標は個人で追いますが、チームでも情報共有をし、ディスカッションを行います。

■業務の魅力:
採用の企画立案から行っていただくため、提案力が身に付きます。また、比較的景気に左右されにくい飲食業界の中途採用に強みを持っています。専門性を高めながら安定して働くことが可能です。

■社風:
男女比が半々です。平均年齢は29歳と若い会社です。社長との距離も非常に近く、日々活発にコミュニケーションを取りながら業務を進めています。業界では珍しく、遅くとも20時には帰る風土が強く、オンオフをしっかりわけて就業していただくことができます(月平均残業時間:20時間程度)。生産性高く働くために、少数精鋭ながら明確な役割分担を行い、営業に集中できる環境づくりを心掛けています。

【応募可能年齢】
24~34歳

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府

最寄り駅:大阪メトロ中津駅,阪急梅田駅
交通 -
給与 年収 400万円~600万円
待遇・福利厚生 【勤務時間】
9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

【給与】
<月額>
280,000円~450,000円(以下一律手当を含む)
基本給:225,000円~450,000円

固定残業手当は月、45時間0分該当分、55,000円(年収400万円の場合)~60,000円(年収600万円の場合)を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
年俸制
毎年4月に最低1.4%のベースアップを行います。

<昇給有無>


<残業手当>
固定残業手当制:時間設定支給

<給与補足>
・基本的に年齢×1万円の年齢給を月給で想定しております。
・年収は前職の年収を考慮して設定します

【福利厚生】
通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:25000円/月まで
住居手当:通勤2km圏内は月25,000円支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■子育て・介護早退制度

【試用期間について】
6ヶ月(待遇の変更なし)
休日・休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~15日

応募方法

応募資格 【必須要件】
【下記いずれか必須】
・代理店営業の経験をお持ちの方
・求人広告の営業を経験された方


24歳以上34歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 (1)人材採用コンサルティング業務
(2)採用サイトの構築・運用業務
(3)求人広告代理店業務
(4)企業の採用力向上のためのセミナー開催
(5)web広告運用
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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