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派遣社員 イーキャリアFA

<<安定の大手グループ企業の仕事>>設備管理!資格を活かして有名施設の安心・安全を守る/キャリアチェンジ実績あり!(派遣社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:20998596
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 資格取得支援制度

仕事内容

大手グループ企業内の建物をメインに、施設内の設備管理業務をお任せします。

【具体的には】
・施設の電気設備管理、保守、点検
・監視室内の設備機器モニタリング
・警報が鳴った際の原因究明、一次対応
※協力業者へ連絡し、二次対応を依頼する場合もあります。

日々の点検は基本的に2名体制で実施。
ベテランのそばで実務を学べますのでご安心ください。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 派遣社員
勤務時間 -
勤務地 【主要配属先】
<京都エリア>
京都駅ビル
ジェイアール京都伊勢丹
ホテルグランヴィア京都
ポルタ設備管理センター
<大阪エリア>
ノースゲートビルディング
サウスゲートビルディング
天王寺ミオ
ルクア・イーレ
<兵庫エリア>
住吉ターミナルビル
ピオレ姫路
芦屋ステーションビル
<和歌山エリア>
和歌山ターミナルビル設備管理センター
和歌山ステーションビル設備管理センター
<岡山エリア>
岡山一番街
ホテルグランヴィア岡山
<広島エリア>
さんすて福山

◇U・Iターン歓迎!
◇配属先は希望や居住地を考慮します。
◇契約社員の場合、転居を伴う転勤はありません。
◇駅直結など通勤しやすい場所が多いのも魅力です!
交通 -
給与 年収 300万円~550万円
待遇・福利厚生 ■正社員
月給20万円~30万円+諸手当+割増賃金

※資格・経験・年齢を考慮の上決定します。
※賞与年2回あり(2018年度実績:4.9ヶ月分)
※残業代全額支給
※正社員からのスタートの場合、試用期間3ヶ月あり
(期間中の給与・待遇に差異はありません)

■契約社員
<関西>
月給20万円~25万円+諸手当+割増賃金
<岡山>
月給18万円~25万円+諸手当+割増賃金

※月給額は資格・経験により異なります。
※賞与の代わりに、夏季・冬季一時金あり。
※初回6ヶ月更新、その後1年ごとの更新となります。試用期間はありません。
※正社員登用制度あり。(2019年度に制度を改め積極的に登用しています)
休日・休暇 ■月8~9日(ローテーション)
■有給休暇制度(入社時付与)
■忌引休暇
※年間休日105日

【勤務例】
日 月 火 水 木 金 土
▲ ○ ☆ ★ ○ ☆ ★
○ ☆ ○ ☆ ★ ▲ ○

○→出勤(9:00~翌9:00)
▲→日勤(9:00~17:40)
☆→明け休み(勤務後9:00~翌9:00まで勤務なし)
★→公休

このように、24時間勤務の後に明け休みとなる場合は
日勤も含め出勤は週3~4回。
「毎日満員電車に揺られずにすむ」
「慣れれば通常の週5日勤務より楽」という声も多く
無理のない勤務体制を貫いています!

応募方法

応募資格 ■学歴不問
■以下どちらかの資格をお持ちの方
・電気工事士二種以上
・ボイラー技士2級以上

加えて以下いずれかの資格をお持ちの場合は、総合的に判断し正社員からのスタートとなります。
・電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者
・管工事施工管理技士
・電気通信主任技術者

50歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ■建物および各種設備管理、保安、防災警備、清掃など
■ビル管理事業(設備管理・セキュリティ・施設管理サービス)
■PM事業
代表者 -
URL
設立 1997年2月
資本金 1億3000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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