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正社員 イーキャリアFA

【学歴不問】総務部スタッフ/株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスへ出向◆年間休日121日(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21156091
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

総務部スタッフとして、PPIHグループ全体の総務・庶務に関わる業務を行います。グループの中心人物としてメンバーとコミュニケーションを取り、さまざまな情報の台帳データに基づいた管理業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
1.台帳データに基づいた管理業務
・進捗管理
・情報更新
・案件対応
・ファイリング
・支払い処理など
2.適正を見てお任せする業務
・総務部管轄業務
(株主総会取りまとめ・取締役会の進行、議事 など)

企業のアピールポイント
【PPIHグループについて】
PPIHグループは2019年6月期本決算時点で売上高1兆3,289億円、店舗数693店舗、30期連続増収増益を達成しました。今後、更なる成長を目指しています。

【職場環境】
常に挑戦できる環境です。
同社は「変化対応」と「創造的破壊」で常に時代の声に耳を研ぎ澄ませ、業界の常識を覆してきました。職場も既成概念にとらわれず、よいと思ったアイディアをすぐに実行に移せるダイナミックな環境です。

【仕事のやりがい・面白さ】
・リーダーシップを発揮で着る環境です。
総務は経営陣も含めた社内すべての部署と関係を持つ、唯一の存在です。「顧客最優先主義」を掲げ、オンリーワンの成長を遂げてきたPPIHでも非常に重要な役割を担っています。
その中でメンバーの中心人物となり進捗、期日、対応管理を早く、丁寧に効率よく進めていただきます。
・これまでの経験と柔軟な発想でより効率的な手法を提案し、成果に結び付けることができれば大きなやりがいを感じられる業務です。
・自分らしく仕事ができます。
「権限委譲」と「実力主義」の社風にもあるように、PPIHグループでは性別・国籍・学歴・年齢は一切関係ありません。手を挙げればさまざまな仕事を任せ、結果を出せばきちんと評価します。ゴールさえ定まっていれば、プロセスコントロールされずに自由な発想で自分らしく仕事に打ち込めます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 中目黒本社または葛西社屋にて勤務となります。

中目黒本社/東京都目黒区青葉台2-19-10
<アクセス>
・東急東横線/東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩10分
・東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩10分

葛西社屋/東京都江戸川区北葛西4-14-1
<アクセス>
東京メトロ東西線「西葛西駅」北口より徒歩10分

【通勤について】
公共の交通機関にてお願いします。
交通 -
給与 年収 350万円~450万円
待遇・福利厚生 想定年収:350万円~450万円
想定月給:25万円~32万円
※月30時間相当分の固定残業代(月4.72万円~月6.04万円)を月給に含んで支給。
賞与:年2回(7月・12月)、給与改定:年2回(1月・7月)、通勤交通費(3万円まで支給)

就業時間
10:00〜19:00
残業:20~40時間程度 / 月 ※繁忙期60時間程度 / 月

福利厚生
ライフパートナー制度(自治体の同性パートナーシップ・内縁関係も法律婚と同じ福利厚生の対象)、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、ライフパートナー(配偶者・内縁者・同性パートナー)の誕生日の記念品贈呈制度、従業員持株会(奨励金あり)、財形貯蓄制度(利子補填あり)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金、女性の働き方を考える「cocoroプロジェクト」の設置、提携保険会社による団体保険料割引、確定拠出年金制度、東京実業健康保険組合関係施設、外部研修制度あり、従業員優待あり(通信教育:ユーキャン、英会話:GABA、旅行:H.I.Sなどその他多数)、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当(30時間分はみなし残業手当として予め給与に含む。また超過分は別途支給)
休日・休暇 【年間休日数:121日】(期間:2019年1月1日~12月31日)
完全週休二日制(土・日)、祝日、慶弔休暇、半休制度、産前産後休業、育児休業(取得実績あり)
※平均年次有給休暇取得日数:12.16日(2018年4月1日~2019年3月31日取得実績)

応募方法

応募資格 必須要件
下記全てを満たす方
・チームリーダー(2名以上)としてのマネジメント経験、業務管理、進捗管理
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)
・就業経験3年以上

歓迎/尚可
・新規プロジェクトリーダーとして案件立上からクロージングまでの経験

25歳以上40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 30期連続成長※を続ける東証一部上場企業「ドン・キホーテ」の管理部門を担う企業です。 ※2019年8月時点

主力製品・サービス
株式会社ドン・キホーテおよびその関連会社等に係る
間接業務全般(総務、経理、財務、人事、物流、情報システム、リスクマネジメント、Webサイトなど)の受託とサービス提供

収益モデル
間接業務の受託料
代表者 -
URL
設立 2012年07月
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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