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契約社員 イーキャリアFA

土木施工管理/安全管理業務/契約社員/60代活躍中/転勤なし/大阪府松原市(契約社員) / 株式会社泉建設工業

株式会社泉建設工業 求人ID:21201238
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【おすすめPOINT】
◎創業50年・橋梁の維持、補修補強工事のパイオニア
◎西日本TOPクラスの施工実績
◎平均残業20時間
◎年間休日122日

【仕事内容】
橋梁の補修・補強、高速道路の下部工、補強・補修工事での安全管理業務を行って頂きます。
業務エリアは近畿圏中心です。

□POINT
創業50年、橋梁新規、補修補強工事で多数の信頼と実績を誇る企業。
現代「建設物の維持管理」時代に入り、先駆的にその分野に取り組み、
多数の受注を獲得する状況から、人員を補強することになる。
※配偶者手当、子供手当もあり福利厚生も充実

□主な取引先
国土交通省、阪神高速道路(株)、西日本高速道路(株)、本州四国連絡高速道路(株)、
大阪府、京都府、奈良県、和歌山県、滋賀県
大阪市、堺市、京都市、神戸市、奈良市、和歌山市、松原市
その他官公庁、橋梁メーカー、ゼネコン 他

□残業時間減少に向けた活動実施中
・2017年7月よりスマホによる勤怠管理システムを導入し、
 全社員の時間外労働の把握と
 1週間単位での時間外労働減少に向けた指導を実施中。
・2017年7月から、休日出勤を原則禁止。
 休日出勤する場合は、事前に「休日出勤願い」を社長あてに提出し、
 その後、期間内で振替休日を取得するルールを実施中。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 契約社員
勤務時間 -
勤務地 本社(大阪府松原市)
現場は、近畿2府4県
┗直行直帰可
交通 -
給与 年収 400万円~500万円
待遇・福利厚生 年俸制400~500万円
┗月給330,000円~416,000円(年俸の12分割)
※決算賞与を支給する場合も有

【福利厚生】
雇用保険・労災保険、健康保険、厚生年金保険、労災上乗保険
退職金制度、各種表彰制度、公的資格取得支援制度
公的資格取得祝い金制度、社内旅行補助制度、互助会制度
役職手当、資格手当、住宅手当、家族手当、夜間手当、通勤手当

定年60歳、再雇用制度有(70歳迄)
休日・休暇 年間休日122日
週休2日制(土・日)、祝日
GW、年末・年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇
慶弔等特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

□有給休暇の平均取得日数:10.0日(2018年度実績)
・GW前後に有給取得し、12連休有給休暇を取る方も。
・全社で有給取得推進活動を実施中!

応募方法

応募資格 □資格
・1級土木施工管理技士

□学歴
・高校卒以上

□経験
・橋梁以外の公共土木工事経験者
(尚可)
・橋梁工事経験者
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社泉建設工業
所在地 -
事業内容 【企業情報】
同社は主に、橋や道路、歩道橋などの社会資本の長寿命化、耐震補強、災害復旧に携わっています。
50年の歴史の中で培われた技術と経験を生かし、
「安全・安心」のもと、より良い充実した暮らしを送ることができるようサポートしています。
施工実績は西日本でもトップクラスを誇ります。

橋梁や鋼構造物の調査点検から補修・補強方法の決定、
施工までをトータルに行うことが可能なため、元請下請を問わず発注者や取引先から信頼を得ています。
近年では、大阪市発注の案件にて、橋梁案件で過去最高得点の評価点を頂くといった
表彰を受けておられ、技術力にも定評があります。

【事業内容】
(1)高速道路、一般道路橋の補強工事、維持・補修工事、予防保全工事
 落橋防止工事、床版補修工事、伸縮継手補修工事、裏面板設置工事、
 コンクリートはく落対策工事、橋脚補強工事、検査路設置工事、増設桁工事、
 側面板設置工事、標識柱設置工事、支承取替工事、非常口設置工事、高欄補修工事、遮音壁設置工事

(2)橋梁新設工事および付帯設備工事
 橋梁架設工事、床版工事、橋梁付帯設備工事

(3)橋梁構造物の点検調査 健全度診断

(4)上記(1)(2)工事に伴う設計・製作・施工一式

(5)土木工事 下水道工事、一般土木工事
代表者 -
URL
設立 1969年4月
資本金 4,961万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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