求人数327,093件(3/31 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • Green
  • 女の転職type
  • doda
  • パソナキャリア

あなたが探している求人と似ている求人

正社員 イーキャリアFA

【自社保有の施設管理】維持管理/設備保守(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21279031
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

自社グループ保有のオフィスや工場、倉庫などの建物の維持管理や修繕業務を担当いただきます。

【具体的には】
・建物、設備の巡回点検や保守、修繕提案
・設備保守に関する契約手続き、設備点検業務
・施工業者との打ち合わせ、仕様確認、発注指示、品質・コスト・工程管理、検収業務
・上記に関する社内調整業務
・中長期計画の立案、実施
・エネルギーコスト管理、設備更新計画の検討

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区
交通 -
給与 年収 500万円~700万円
待遇・福利厚生 【給与】500万円~700万円程度 (経験、能力により応相談)
【待遇】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 通勤手当(上限月5万円)、残業手当、社内公募、業界国際会議参加、社内特別表彰、制作インセンティブ、海外拠点派遣、子育て支援、確定拠出年金、コミュニケーションゾーン、各種サークル活動 など
休日・休暇 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇※年間休日126日

応募方法

応募資格 【必須】
・オフィス・工場などの建物維持管理や設備・電気関係のビルメンテナンス、設備工事の保全業務、施工管理業務などの実務経験をお持ちの方
【歓迎】
建築士(一級・二級)、電気主任技術者、第一種電気工事士などの有資格者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 同社グループはジャンルを問わない多くの人気ゲームを生み出しサービス展開を続けております。また、スポーツクラブの運営も手掛けるなど、多角的に事業を展開している総合エンターテイメント企業です。
代表者 -
URL
設立 2015年3月
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

あなたが探している求人と似ている求人

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ