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正社員 イーキャリアFA

【新卒限定】<11月説明会開催>施工管理職【年間休日125日/土日祝休/賞与平均4.5ヶ月】(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21382724
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

【施工管理職】
~将来性のある分野で、市場価値の高いスキルを身につける。~

■耐震工事をメインとし、業績も好調!
■竹中工務店などのスーパーゼネコンから直接指名があり、調査診断から設計・施工までを一貫して手がけています。
■日本武道館や国立劇場、神谷バーにも当社独自の高度技術が施されています!

◆具体的な仕事内容◆
工事を仕切る現場代理人として、工程、品質、安全、労務、原価管理全般をお任せします。
当社では案件ごとのチーム体制。突発的な対応にも営業や設計、積算のメンバーと連携して解決に当たります。

◆丸高工業の特徴◆
【商品開発による「独自技術」を武器に、高い利益率を誇ります】
お客様に合った形で課題解決を目指すからこそ、同業他社と比べるとかなり高い利益率を誇ります。
しかし、それに安住せず、次世代の社員のために「新商品の開発」をしています。
既に特許を取得した商品や工法も多くあり、現在では海外特許取得のための手続きもしております。

扱う建造物/大型商業施設、銀行、百貨店、劇場から特殊建造物まで多数
設計監理/自社で設計から監理・施工まで一貫して担当
技術力/高度な技術とノウハウ、特許取得の新商品や工法を所持
競合/当社でしかできない工事も多く、指名での受注もしばしばです
受注方針/指名工事がメイン ※ほぼリピートです
原価把握/自社で歩係りを取り正確に把握 ※赤字の現場は受けません
就業環境/年齢や体力を考慮して案件を決定

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 詳細は面談時にお伝えします
交通 -
給与 年収 350万円~400万円
待遇・福利厚生 【給与】
●基本給:月給200,000円以上(残業手当、交通費は別途支給)
●手 当:施工管理職は、別途HS手当20,000円/月を支給
●賞 与:年2回(6月、12月):社員平均4.5カ月/年支給(平成29年度実績)
●昇 給:年1回(7月)

<<<研修充実>>>
【文系出身でも特許取得できるまで、スキルを磨くことのできる研修です】
独自に開発した研修方法により、2年間で施工管理の“スペシャリスト”に育てます。
生産方法の改善を中心とした開発業務があり、それを行うことによって建築の基礎的なスキルが一から身に付くようになっています。

【潜在能力を伸ばす独自の教育・研修制度があります】
同社の研修では、上司、部下が関係なくアイデアを出し合うミーティングがあります。その時のルールは、「出たアイデアを否定しない」というものです。実際に、毎年の教育研修では新入社員が考えたアイデアによる特許を申請・取得しており、技術力はもちろん、「考える力」など自らの能力を伸ばすことができます。

【技術を習得できる仕組み】
これまで現場の仕事は、上司や先輩が働いている「背中を見て覚える」というものが主流で、技術を得るまでに非常に長い年月(最低10年以上)がかかりました。

当社では、建設現場で働く職人さんの業務を記録し、動作・行動のすべてを分析・解析し、どのようにおこなえば、安全かつ時間短縮できるのかを開発しています。

これにより、建築する際に気を付けなければいけない点や安全・品質を守るためのポイントをより早く習得することができます。

このようなメーカー的な発想により、高品質と効率化を実現し、不況が続く中、高収益な体質を誇っています。

【福利厚生】
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、時差勤務手当
 ※職務手当に含まれる一定時間外労働(事業外みなし労働時間制採用)を超えた場合に支給。
■作業服・安全靴、パソコン、デジカメ等貸与
■退職金制度・再雇用制度あり
■社内レクリエーションあり
休日・休暇 ●完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季、年末年始
 ただし、【施工管理】は、工事の都合により、休日勤務をする場合もあります(代休または、工事竣工後まとめて振替休暇を取ることは可能です)

応募方法

応募資格 【必須要件】
・2020年3月に、四年制大学、大学院を卒業見込みの方

【活躍できる経験】
【丸高工業の技術を支える人材を採用いたします。】

■丸高工業では、以下のような方をお待ちしています。
 ●真の“お客様第一主義”が貫ける人
  ・価格等ではなく、本当にお客様にとって必要なものかどうかを考えて仕事ができる人
 ●自己の成長に貪欲であり、自主性がある人
  ・自ら考えて行動でき、さらに学び続ける姿勢がある人。
 ●これまでを否定できる人
  ・これまでのやり方に固執せず、新しい方法や考え方ができ、またそれを取り入れられる人。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 当社には、「歴史を重ねてきた建物や文化的に価値の高い建物を後世に残していきたい」という強い想いがあります。何十年、時には百年近くも前に生み出された建築物。現代とは、耐震基準も素材も全く異なる時代の建築物です。その姿を後世へと受け継いでいくためには、緻密な施工手順、正確な工程管理、特殊工法など、高度な技術が不可欠。

そうした高度な技術を要する工事においても多数の実績を持つ当社は、日本の建築業界でもトップクラスの技術力を誇っていると自負しています。これからも当社はその技術力を活かして、私たちだからこそできるプロジェクトに注力し、社会への貢献を目指していきます。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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