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正社員 イーキャリアFA

【医療機関向け搬送機器メーカー/大手上場グループ】サービスエンジニア(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21390151
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

契約先は全国に約330箇所あり、主な契約先は病院となっています。
搬送設備を有効に使用頂けるよう、更新計画や修繕計画などの提案も行っています。
(社内での位置づけ)
社内で唯一の納入したお客様に接する部門です。お客様が抱えている問題や課題を一緒に検討し解決していくことが多く、
問題解決をすることでやりがいを感じることが多い部門です。

案件担当:保守点検、保守契約更新、整備計画立案、部品販売、不具合対応、クレーム対応
下請け管理:保守報告書管理、応援依頼対応、委託金額交渉
オンコール対応:未契約先のオンコール対応

業務のポイント
・設備保守の担当部門への配属
・メンテナンス対応業務(保守点検、部品販売、不具合・オンコール修理対応等)
・委託業者の指導・管理
・保守改善提案の計画立案(契約先設備の維持・管理の計画・立案)

当社の搬送システム事業の経験は 70 年余り続いており、特に医療機関向けの搬送システムを扱う企業は国内でも
二社しかないため、盤石なシェアと安定性を誇っています。
当社の搬送機器は 200 床以上の大きな病院をエンドユーザーとし、検体や薬剤などを運ぶため、天井裏や壁の向こう側で、
病院内の黒子として活躍しています。運ぶものは小さいですが、看護師が本来の業務に専念できるよう、
また、医療事故の未然防止に少しでも寄与できるよう、人手不足の医療現場で大きな役割を果たしています。
技術部における設計業務は、会社のコアとなるポジションです。お客様に必要とされる設備とは何かを考える構想から始まり、
主の設計業務だけではなく、製造現場や施工方法などの打合せを含み最終のシステム稼働まで、広く深くと関わります。
当社の搬送機器は、病院が建築されるときまたは増改築される際に、設備として施工されるものであるため、
病院が稼働する数十年という長いスパンで使って頂く機器を提供しています。
結果として、それぞれの製品の継続的な改良設計業務も必要とされます。これにより、長期使用を想定して過去の設計を
更新していくことも主要な業務の 1 つとなっており、こうした積み重ねも医療の安全に繋がることと信じて、
社員一人一人が業務にあたっています。

部署構成:男性23名、女性8名

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区、大阪市北区(ご希望の事業所をお教えください)
交通 -
給与 年収 350万円~600万円
待遇・福利厚生 年収:350万~600万円
<賃金モデル(残業つき30時間相当含む)>
(被扶養者なし 30 歳モデル) 年収 400~510 万円
(被扶養者あり 30 歳モデル) 年収 450~560 万円
(被扶養者あり 35 歳モデル) 年収 500~590 万円
(被扶養者あり 40 歳モデル) 年収 530~630 万円
※試用期間は基本給の 90%を支給
休日・休暇 年間 123 日(2018 年度):完全週休2日制(土・日曜日)、夏季休日(時期は自由に選べます)、年末年始、
特別休日(個別設定含む)、年次有給休暇(初年度16日、2年目以降23日)、
慶弔休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇など

応募方法

応募資格 <必要とする知識、経験>
・機械設備の管理及びメンテナンスの経験、電気基礎知識を判断できる資格。
・普通自動車運転免許
・Word、Wxcel、PowerPoint、Outlookの操作
  Word:報告書、社内文章作成程度
  Excel:作表、図表作成 (初級程度)

<歓迎する知識、経験>
・電気・機械設備メンテナンス作業等の業務経験
・第2種電気工事士 などの電気工事・監理に関する資格
・施工監理、工程管理の業務経験
・セールスエンジニアの経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 <事業概要>
医療施設向け搬送システムの製造開発
代表者 -
URL
設立 2006年
資本金 2億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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