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正社員 イーキャリアFA

【大阪】住宅アドバイザー職/【年間休日127日】個人ノルマなし/産休取得率100%/働きやすい環境◎(正社員) / 株式会社リクルート住まいカンパニー

株式会社リクルート住まいカンパニー 求人ID:21393276
求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
「家づくり」や「マンション購入」を検討されているお客様に対し、ご要望をヒアリングし、建築会社や物件をご提案する住宅アドバイザーのお仕事です。 ※1組あたり、1~2時間のヒアリング

【職務詳細】
・接客・・・1店舗当り1日平均1~3組 ※土日は6~7組
・展示場、モデルルーム見学予約
・建築会社、不動産会社と打ち合わせ ※新規開拓なし
・来店後のお客様の状況確認やフォロー(電話やメール)
【1日のスケジュール】
9時~10時/出社  ※平均出社時刻(9-10時)
午前    /接客準備・来店後のフォロー
午後    /接客平均1~3組対応(または他メンバーのフォロー)
夕方    /建築会社に電話・メール
18時~19時/退社 ※土日は20時~21時頃までになる場合有り

■チームで協力してお客様にご紹介していただきます!
ヒアリング後、一度バックヤードに戻ってお客様からのヒアリング内容をチームで共有し、相談したのちにお客様にご案内します。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【近畿】大阪府
交通 -
給与 年収 300万円~400万円
待遇・福利厚生 ●給与:大阪勤務/月給21万8750円~(月給21万1094円~)
職務手当::4万3750円(4万2219円)含む
※カッコ内は試用期間6ヶ月の額面です。
想定年収:320万円/月給21万8750円
●賞与:年2回(6月、12月)
●待遇:通勤手当、出産・育児休暇 (産休希望者の取得率100%)、健康診断、中途新入社員基礎研修、OJT研修、慶弔見舞金、退職金制度(勤続年数3年以上のカウンター社員を対象とした退職金。勤続年数により支給額は異なる※200,000円より)、育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度
休日・休暇 【年間休日127日】週休2日制(シフト制、平日火・水・木のお休みが多いです)、年末年始、婚姻、産前産後、慶弔、忌引き、転勤休暇※夏季・年末休暇はシフトによって各7~9連休程度※冠婚葬祭時は土日祝休み可、有給休暇(入社翌月より10日付与)、月に1回程度平日3連休あり

応募方法

応募資格 【必須】
・正社員もしくは契約社員での就業経験1年以上
・営業経験もしくは接客経験(カスタマー1人1人に合わせたコミュニケーションの経験)

※以下のようなマインドをお持ちの方を歓迎します!
 ・お客様と丁寧に向き合いご要望を実現させたい方
 ・相手の役に立ちたいという思いが強い方
 ・良いと思うことを積極的に提案することができる方
 ・目標に向かってチームワークを大切に仕事に取り組みたい方
 ・スキルアップ、ゆくゆくはマネジメントを経験してみたいと考えて
  いる方

※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んでいただきます。


24歳以上39歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社リクルート住まいカンパニー
所在地 -
事業内容 【住まい領域の「未来にある普通のもの」を生み出すために】
同社の事業は、住まいを探している多くのカスタマーと多くの企業の皆さまに支えられ成長しています。
今後はこれまで以上に事業のスピードを上げ、“住まい・暮らし領域”への専門性を一層高め続けていきます。

現在、カウンターの店舗数は年々増加しており、200店舗まで拡大しています。

同社では「短時間にいかに生産性を上げるか」を大切に「働き方改革」を推進しています。時期にもよりますが、平日は18時半までに帰社するメンバーも多いです。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 1億5,000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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