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正社員 イーキャリアFA

人事(採用)(正社員) / 株式会社ルピシア

株式会社ルピシア 求人ID:21399382
求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社の人財募集や採用業務の中でも採用事務をメインに、経験によっては幅広い業務をお任せします。
※株式会社ルピシアホールディングスの雇用となります。

【職務詳細】
・求人媒体管理(媒体リサーチ、業者依頼、原稿作成、ハローワーク管理、等)
・人材紹介/派遣依頼(企業選定、求人票作成、契約書、請求書管理、等)
・本社/工場/店舗応募者対応(選考、面接設定、入社試験立ち会い、採否対応、等)
・転職フェア出展(採用計画、出展準備、運営、終了後の応募者対応、等)
・その他、採用に関わる事務業務全般
※退勤時間は18:00以降の面接対応での残業やイベント参加等で時間変更有

【魅力】
・日本国内だけではなく世界規模で有名なお茶を商材としています。
・募集原稿作成などの採用事務業務をメインに、求職者と同社をつなぐ「人事採用担当」として活躍していただけるポジションです。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【関東】東京都 渋谷区
交通 -
給与 年収 300万円~450万円
待遇・福利厚生 ●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
●賞与:有り
●待遇:交通費、育児・介護支援(育児休業、介護休業、短時間勤務)、財形形成支援(財形積立貯蓄、持ち株制度)、従業員割引制度、お見舞金制度、自社保有保養所、お茶の研修有
休日・休暇 【年間休日105日】、別途リチャージ休暇年間最大8日付与有、年次有給休暇、産児育児休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・事業会社での中途採用経験(5年以上)
→本社スタッフ部門・営業・企画・工場・販売など、幅広い職種の採用経験がある方
・PC基本操作(Word,Excel)
【尚可】
・採用担当として小売業の販売スタッフの採用活動経験(3年以上)
⇒店長として面接をするのではなく、本社の採用担当として店舗スタッフの採用に携わってきた方
・自社の採用活動において、手法やスケジュールなど企画において、ある一定以上の決定権を持ち、自身の意思で採用活動を進めてきた経験のある方⇒上司が決定→担当者として自分が動いていた、という方は対象外
・SNSを使用しての採用活動や、ダイレクトリクルーティングの知見をお持ちの方
・自社採用の経験がない場合…アウトソーサーとして、媒体・人材紹介など幅広い採用手法を使用し事業会社の採用支援を行ってきた実績のある方(3年以上)
【こんな方が欲しい!】
・笑顔で丁寧なお客様応対ができる方
・人事採用業務で経験を積みたい方
・前向きに物事に取り組み、チャレンジ精神旺盛な方
・お茶の商売に興味をお持ちの方

25歳以上37歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ルピシア
所在地 -
事業内容 ★この業界の先駆け的存在の同社では、日本・インド・スリランカ・台湾など
世界有数の産地から高い品質の茶葉を厳選し提供しています。
年間約400種類のお茶を取り扱っている「世界のお茶専門店」です。

★同社はオリジナルのブレンドティーやフレーバードティー、ハーブティーなど、
年間400種類以上のお茶をご紹介しています。
お茶の種類や決まったスタイルにとらわれず、多彩なお茶の魅力を発信しています。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 2億1700万
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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